5篇一：某年組織工作新思路(編輯修改稿)
2024-09-12 02:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 “ 強(qiáng)核心，暖民心 ”黨建工程以及 “ 結(jié)對幫扶，結(jié)對共建 ” 活動等等，都在創(chuàng)新中不斷深化，又在 深化中不斷賦予新的內(nèi)容。去年以來，市委組織部在中國共產(chǎn)黨內(nèi)核心刊物《黨建文匯》、《社市黨建》、《農(nóng)村黨建》上刊發(fā)文章 6 篇，《 xx 黨的建設(shè)》、《 xx 調(diào)研》《 xx 黨建》、《 xx 工作》、《 xx 日報(bào)》及省市組工信息等媒體上刊用各類黨建文章 40余篇。 篇二：街道組織工作思路 xxxx 街道 xxx 年組織工作思路 街道和社區(qū)黨組織和黨建工作是我黨最基礎(chǔ)的組織形式和工作，近年來，雖然街道在黨建工作上加大各項(xiàng)資金投入，不斷改善了社區(qū)黨支部的工作環(huán)境和硬件條件，但從總體上來看，硬件的改善并沒有完全轉(zhuǎn) 化為工作的動力，社區(qū)黨建工作仍然虛多實(shí)少，主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 一、不能嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)黨建制度，組織活動和學(xué)習(xí)流于形式。從最基本的 “ 三會一課 ” 制度來看，基本形同虛設(shè)，有時候能按照黨工委的相關(guān)要求召集黨員開展活動，但也只是走走形式，大多數(shù)時候黨內(nèi)的各項(xiàng)制度要求和黨內(nèi)生活都只是一紙文字。 二、支部書記及支部班子成員的學(xué)習(xí)教育嚴(yán)重不足。各社區(qū) 第 7 頁 共 14 頁 支部及大多數(shù)非公支部的支部書記及班子成員對黨務(wù)工作和黨的基本知識不了解、一知半解甚至不懂，不但影響了支部書記和支委對黨內(nèi)各項(xiàng)制度和組織生活的執(zhí)行力度，也 影響支部在居民群眾的形象。 三、對支部自管黨員的管理缺乏有效辦法。一直以來，社區(qū)支部的自管黨員管理都是困擾各支部工作開展的難題，由于自管黨員年齡結(jié)構(gòu)的分化，其中離退休黨員和年輕黨員比例較大。離退休黨員存在有年齡偏大、腿腳不方便等原因，參與支部活動少，管理起來有諸多困難。而年輕黨員中，主 要為兩類，一類是復(fù)轉(zhuǎn)軍人，一類是應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，而他們大多數(shù)都具有許多共同點(diǎn)，如都是臨近畢業(yè)或是復(fù)員入黨，對黨的知識和制度要求知之有限，都需要為今后的工作和生活奔波，對于參與組織活動抱無所謂態(tài)度，一些在預(yù) 備期的黨員在此期間還會比較聽招呼，一旦轉(zhuǎn)正后就找各種借口推辭參與支部的組織生活，管理起來更加困難。 四、支部的黨員志愿者服務(wù)還停留在每年 12 次的幫扶慰問上，大多數(shù)豐富多彩的黨員志愿者服務(wù)只是反映在檔案里和紙面上的 “ 想象服務(wù) ” 。按照上級的要求，無論是黨工委還是各支部都成立了各種黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，但具體服務(wù)了什么，開展了什么活動都乏善可陳，形式多于實(shí)干。 五、在非公企業(yè)黨組織建設(shè)上缺乏規(guī)范化的管理和指導(dǎo)。近 第 8 頁 共 14 頁 幾年來，對非公黨組織建設(shè)只滿足了擴(kuò)大面上的覆蓋，對于組織生活和規(guī)范化建設(shè)缺乏有效的指 導(dǎo)和管理，督促和檢查幾乎沒有，雖然指定了相關(guān)的黨建指導(dǎo)員，但缺乏有效的制度約束和要求。 六、在入黨積極分子培養(yǎng)和新黨員發(fā)展上沒有行之有效的實(shí)施計(jì)劃和規(guī)劃。很多時候都是走一步看一步，從積極分子到發(fā)展對象到預(yù)備黨員再轉(zhuǎn)正，都缺乏嚴(yán)謹(jǐn)完善的檔案資料和管理，《黨員發(fā)展細(xì)則》的各項(xiàng)要求形同虛設(shè)。 針對以上存在的問題，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，以夯實(shí)街道黨建基礎(chǔ)為出發(fā)點(diǎn)，建議從以下幾個方面做好 xxxx 年度街道黨建各項(xiàng)工作。 一、加強(qiáng)對各社區(qū)支部執(zhí)行黨內(nèi)各項(xiàng)制度的督促檢查力度 。 嚴(yán)格要求各社區(qū)支部切實(shí)把 “ 三會一課 ” 等組織生活制度落到實(shí)處。按制度對開展的組織活動進(jìn)行詳細(xì)完善的檔案記錄，如簽到表、活動內(nèi)容、活動過程的記錄、影像資料等等。 各社區(qū)支部對于黨組織生活要根據(jù)自身工作實(shí)際，制定全年的計(jì)劃任務(wù)并上報(bào)黨工委，社區(qū)黨支部要嚴(yán)格按照自身制定的計(jì)劃定期開展組織活動，杜絕 “ 不定期 ” 等措辭。
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