5市紀(jì)委書(shū)記辦公室主任會(huì)議上的致辭(編輯修改稿)
2025-09-11 22:36 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 不痛不癢的現(xiàn)象發(fā)生。特別是對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的意見(jiàn)和建議，要認(rèn)真研究，妥善處理，該匯報(bào)的匯報(bào)，決不袒護(hù)包庇。 第 4 頁(yè) 共 8 頁(yè) 二要以 “ 善 ” 為貴，增進(jìn)團(tuán)結(jié)談心談話。開(kāi)展好談心談話活動(dòng)，對(duì)于各級(jí)各部門在整個(gè) 干部思想作風(fēng)整頓活動(dòng)中查準(zhǔn)問(wèn)題、化解矛盾、統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)非常重要。要通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與干部之間、干部與干部之間、干部與群眾之間相互談心，進(jìn)一步把問(wèn)題找準(zhǔn)、找深、找全，為搞好下一階段活動(dòng)以及改進(jìn)工作打好基礎(chǔ)。一是以坦誠(chéng)相見(jiàn)、解決問(wèn)題的原則開(kāi)展談心談話。各級(jí)各部門要努力營(yíng)造互相幫助、與人為善、互相理解、開(kāi)誠(chéng)布公的活動(dòng)氛圍，使大家真談心、談?wù)嫘?，真心?shí)意地發(fā)表和傾聽(tīng)意見(jiàn)，充分挖掘干部思想上、工作中存在的深層次矛盾和問(wèn)題，從而達(dá)到共同改進(jìn)，共同提高的目的。二是從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。要 積極引導(dǎo)廣大干部群眾以“ 自我批評(píng)是為了團(tuán)結(jié)，批評(píng)別人也是為了團(tuán)結(jié) ” 的思想態(tài)度參與到思想作風(fēng)整頓活動(dòng)中來(lái)，引導(dǎo)廣大干部凡事以事業(yè)和大局為重，自覺(jué)做到思想上談?wù)J識(shí)、作風(fēng)上找差距、工作上擺不足、廉政上查問(wèn)題，避免出現(xiàn)借思想作風(fēng)整頓發(fā)泄個(gè)人私怨，實(shí)現(xiàn)個(gè)人目的和想法的現(xiàn)象發(fā)生。當(dāng)然，對(duì)于在政治方面、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面客觀存在的突出問(wèn)題，要堅(jiān)持原則，嚴(yán)肅地指出，決不能姑息遷就。 三要以 “ 深 ” 為要，真查真糾觸動(dòng)心靈。各級(jí)各部門要結(jié)合自身實(shí)際，對(duì)照 “ 四查四整頓 ” 的要求，深入開(kāi)展自查自糾活動(dòng)。一是個(gè)人剖析要深刻。各級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)干部要在征求意見(jiàn)和談心談話的 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 基礎(chǔ)上，深入查找個(gè)人在理想信念、宗旨意識(shí)、作風(fēng)紀(jì)律和立足本職發(fā)揮作用等方面存在的問(wèn)題，要從堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀以及世界觀、人生觀、價(jià)值觀方面深刻剖析個(gè)人思想上的深層次原因，認(rèn)真撰寫剖析材料，真正觸及心靈深處。二是單位把關(guān)要嚴(yán)格。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部個(gè)人的剖析材料，各單位要嚴(yán)格把關(guān)。自我剖析深刻不深刻，自我估價(jià)、查找問(wèn)題和剖析原因準(zhǔn)確不準(zhǔn)確，直接影響到自查自糾
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1