5市委老干部局爭創(chuàng)全省老干部系統(tǒng)調(diào)研(編輯修改稿)
2024-09-11 22:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 體系，構(gòu)建了上下貫通的工作網(wǎng)絡(luò)，造就了一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)較高，愛崗敬業(yè)的調(diào)研宣傳（信息）工作隊伍。二是建立了目標(biāo)責(zé)任機(jī)制。市局每年年初都要對 第 4 頁 共 8 頁 調(diào)研宣傳（信息）工作進(jìn)行目標(biāo)量化分解，要求局業(yè)務(wù)專干每年至少撰寫調(diào)研宣傳（信息）文章 10 篇以 上，在 xxx 市以上刊物發(fā)表 3 篇以上，局其他同志每年至少要撰寫調(diào)研宣傳（信息）文章 5 篇以上，在 xxx 市以上刊物發(fā)表 1 篇以上，各基層單位要至少報送調(diào)研信息文章 10篇以上，在 xx市級刊物上發(fā)表 6篇以上，在 xxx 市級刊物上發(fā)表 2 篇以上。三是建立了培訓(xùn)交流機(jī)制。市局每年都要以多種形式舉辦 2 次以上的培訓(xùn)班，在對全市調(diào)研宣傳（信息）工作隊伍培訓(xùn)的同時，讓各基層單位相互交流工作經(jīng)驗(yàn)。 2024 年 5 月 17 日 — 22 日，我們邀請省委老干部局副局長李喜才、 xxx 市委老干部局局長 xx、副局級調(diào)研員 xx 等上級業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)對全市 100 多 名調(diào)研宣傳（信息）業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行了高層次、高水平、高質(zhì)量的集中培訓(xùn)。 2024 年 11 月，省委老干部局局長李樹銘、安置處長王金貴也來到 xx 調(diào)研、指導(dǎo)工作，從而給我們的調(diào)研信息工作以更大的促進(jìn)。四是定期通報機(jī)制。為了督促各基層單位做好調(diào)研宣傳（信息）工作，我們每半年都要在《 xx 老干部工作》上對各基層單位調(diào)研信息報送及采用情況進(jìn)行通報，并確定和下發(fā)下半年的調(diào)研課題和信息報送要點(diǎn)。五是獎懲激勵機(jī)制。我們建立了調(diào)研宣傳（信息）工作保證金制度，年初各基層單位要向市委老干部局交納一定數(shù)額的保證金，年底考評時，完成任務(wù)的作為第 二年保證金使用，完不成任務(wù)的，保證金作為獎勵資金使用。我們還規(guī)定，凡在省級以上刊物上采用 第 5 頁 共 8 頁 的每篇（條）獎勵 100 元；凡在 xxx 市級以上刊物上采用的每篇（條）獎勵 50 元；凡在 xx 市級刊物上采用的每篇（條）獎勵10 元。并根據(jù)上報、采用的稿件數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行考評，評選出老干部調(diào)研宣傳工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，大張旗鼓地予以表彰。對完不成調(diào)研宣傳任務(wù)的，進(jìn)行通報批評。六是陣地建設(shè)機(jī)制。2024 年，在市局領(lǐng)導(dǎo)的重視下，我
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