5市委組織考察情況報告(編輯修改稿)
2024-09-11 22:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 基本目標(biāo)是： 建立健全與黨的中心工作高度融合，更好地服從和服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅實組織保證的 組織工作運(yùn)行機(jī)制； 建立健全科學(xué)，民主，能充分落實黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，能持續(xù)地激發(fā)廣大干部積極性、創(chuàng)造性，能在全社會形成正確用人導(dǎo)向的干部選任機(jī)制； 第 4 頁 共 7 頁 建立健全有利于優(yōu)秀干部脫穎而出、健康成長，有利于各級干部全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，有利于增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平的干部培養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)制； 建立健全堅持黨管人才原則，與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)，緊緊圍繞 *發(fā)展新跨越培養(yǎng)。吸引和使用人才，加快人力資源向人才資本轉(zhuǎn)變的人才開發(fā)機(jī)制； 建立健全適應(yīng) 當(dāng)前社會組織結(jié)構(gòu)變化、組織工作環(huán)境變化、工作內(nèi)容和對象變化、堅持全社會覆蓋的基層黨建工作機(jī)制； 建立健全旨在維護(hù)黨的執(zhí)政形象、擴(kuò)大黨的社會影響、面向社會開放的組織工作信息交換機(jī)制 . 用健全的制度構(gòu)建開放的組織工作體系 為確保建設(shè)開放的組織工作系統(tǒng)目標(biāo)的實現(xiàn)， *省委組織部制定了《建設(shè)開放的組織工作系統(tǒng)實施綱要》。明確建立健全八個機(jī)制，用制度來規(guī)范組織工作。 一是建立健全干部選拔任用工作機(jī)制，在干部選拔任用上充分體現(xiàn)開放的精神。依靠社會和群眾選好選準(zhǔn)干部，堅持過程的公 開與結(jié)果的公開并重，真正落實黨員和群眾的 “ 四權(quán) ” ，不斷增強(qiáng)干部工作的社會有效性和群眾公認(rèn)度。擴(kuò)大干部選拔任用工作的民主，在干部選拔任用的各重要環(huán)節(jié)上擴(kuò)大黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。把民主推薦作為確定考察對象的必經(jīng)程序；把民主測評作為干部考核中普遍運(yùn)用的方法；大力 第 5 頁
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