5區(qū)長在全區(qū)三問三解部署會講話(編輯修改稿)
2024-09-11 20:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 按系統(tǒng)、按職能、分行業(yè)，結(jié)合實際安排部署，提出方案，縱向?qū)嵤?，?對口 ” 開展工作；同時，由各鎮(zhèn)街分區(qū)域、按層級橫向組織實 第 4 頁 共 8 頁 施，實現(xiàn)條塊結(jié)合，這既利于組織管理，也便于檢查考核，更為各方面立足本職工作、深化創(chuàng)先爭優(yōu)搭建了一個載體和平臺。對已經(jīng)明確了工作載體的行業(yè)和部門，要按照要求切實抓好組織實施，對沒有明確工作載體的，要按照 “ 三問三解 ” 活動的總體要求，抓緊制訂適合本行業(yè)、本系統(tǒng)、本部門實際的活動載體，積極爭創(chuàng)一流，真正把開展活動的過程變成服務(wù)大局、創(chuàng)先爭優(yōu)的過程。 （二）堅持動真情、用真心，把活 動變成貫徹群眾路線、樹立干部形象的過程。群眾最實在，群眾最敏銳，群眾最客觀，他們往往是從干部的言談舉止看干部的作風(fēng)、看干部的工作、看干部的形象。我們開展 “ 三問三解 ” 活動，絕不是為了完成上級任務(wù)而應(yīng)付差事，也不是圖形式、作姿態(tài)、唱高調(diào)，而是要始終把人民群眾擺在心中最高的位置，動真情、用真心開展 “ 三問三解 ” ，從群眾的意見發(fā)現(xiàn)我們工作中的問題，從我們工作中的問題評判干部的思想作風(fēng)，從干部的思想作風(fēng)明確今后的努力方向。需要強(qiáng)調(diào)的是， “ 三問三解 ” 的質(zhì)量和水平，在一定程度上取決于干部的態(tài)度。這次 “ 三問三解 ” 活動，我給大 家一個標(biāo)準(zhǔn)，就是 “ 四帶 ” ，即帶著感情、帶著責(zé)任、帶著問題、帶著不恥下問、謙虛求教的態(tài)度，放下架子，躬下身子，真心實意與群眾交朋友，對群眾生活全方位 “ 望聞問切 ” ，把問的過程作為與群眾交流協(xié)商的過程，作為集中民智、發(fā)揚(yáng)民主的過程，作為改進(jìn)作風(fēng)、聯(lián) 第 5 頁 共 8 頁 系群眾、增進(jìn)感情的過程。堅持問政于民，深入了解群眾對黨的方針政策的知曉情況，全面掌握區(qū)委、區(qū)政府決策部署和富民惠民政策貫徹落實情況。堅持問需于民，全面了解群眾生產(chǎn)生活狀況和實際困難，弄清影響基層和諧穩(wěn)定的突出問題，真正摸清群眾所思所憂所盼、基層所慮所需所急。堅持問計于民 ，廣泛征求群眾對加快發(fā)展的意見建議，虛心學(xué)習(xí)群眾破解難題、化解矛盾的智慧方法，在真誠交流談心中增進(jìn)感情、增進(jìn)互信。 （三）堅持用真功、辦實事，把活動變成踐行宗旨、
外語相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1