5區(qū)黨工委書記履行主體責(zé)任述職報告(編輯修改稿)
2025-09-11 19:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 層黨建三級交辦任務(wù)落實到位，部分村級組織落實 “ 四議兩公開 ” 工作法還有差距，黨員流動性較大仍是 “ 兩新 ” 組織黨建工作難點。對黨建工作亮點沒有及時總結(jié)挖掘 ，宣傳推廣不夠。 第 3 頁 共 5 頁 三是黨組織和黨員作用發(fā)揮不充分。雖然在推行群眾事務(wù)干部代辦、機關(guān)單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽年、農(nóng)村助殘扶貧等活動中取得了一些成效，但還存在服務(wù)形式單一、效果不理想的問題。機關(guān)黨員干部遵守政治紀(jì)律的自覺性不夠，基層黨組織服務(wù)群眾的能力不強，街道便民服務(wù)中心作用發(fā)揮不充分，個別村級組織代辦員尚未落實到位，群眾辦事難問題沒有完全得到解決。 認真反思這些問題，既有客觀原因，更有主觀原因。一是責(zé)任意識不強。滿足于把握好黨建工作的大方向，具體工作一般交由副書記來抓，對自己作為黨建工作 “ 第一責(zé) 任人 ” 的重要性認識不足，統(tǒng)籌兼顧做得不夠。二是方式方法不夠。習(xí)慣于憑經(jīng)驗辦事，對一些深層次問題沒有系統(tǒng)思考，方式方法還囿于傳統(tǒng)，創(chuàng)新少。對基層干部的關(guān)心少，沒有有效調(diào)動起大家的工作積極性。三是獎懲機制未落實。特別是對黨建工作重視不夠、工作推動不力的街道黨工委和具體負責(zé)同志，考核不到位，問責(zé)不嚴(yán)格，相應(yīng)的懲戒機制沒有真正發(fā)揮作用。 三、下一步工作思路和措施 。樹立 “ 抓好黨建是
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1