4聚焦主責主業(yè)奮力爭先進位努力開創(chuàng)組織工作助推追趕超越新局面(編輯修改稿)
2025-09-11 16:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 員干部教育培訓(xùn)工作納入黨員干部個人年度考核， 嚴格考核獎懲。縣委組織部將定期對各黨委履行黨員干部教育培訓(xùn)職責以及《規(guī)劃》落實情況進行檢查，作為研判領(lǐng)導(dǎo)班子、考核領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)，對工作滯后的在全縣范圍內(nèi)通報。二是要強化正面激勵導(dǎo)向。要出臺三項機制實施細則，把貫徹三項機制與考核工作緊密對接，建立月考核、季通報常態(tài)化考核機制，修訂完善《 xx 年度目標責任考核實施辦法》，做到市考指標全覆蓋、重點工作全覆蓋、領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋。各鎮(zhèn)（街道）也要制定鎮(zhèn)村干部三項機制具體辦法和措施，抓好落實。要注重考核結(jié)果運用，強化物質(zhì)獎勵、精神鼓勵、選任激勵，對某一領(lǐng)域、某項工作中 作出突出貢獻的干部評先評優(yōu)、予以重獎、委以重任，真正讓實績突出、群眾公認的干部有甜頭、有奔頭。三是要嚴格干部選拔任用。要把三項機制落實與干部選拔任用緊密結(jié)合，探索完善干部選拔任用程序和辦法，落實干部選任全程紀實制度，明確責任環(huán)節(jié)和責任主體。充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，擴大選任民主，提高考察質(zhì)量，多渠道、多層次、多側(cè)面考準考實干部，做到四必核、五注重（即干部檔 第 7 頁 共 13 頁 案凡提必審，個人有關(guān)事項報告凡提必核，紀檢監(jiān)察機關(guān)意見凡提必聽，反映違規(guī)違紀問題線索具體、有可查性的信訪舉報凡提必查；注重工作實績，注重群眾公論，注重 公平公正，注重基層一線，注重干部結(jié)構(gòu)），選好配好各級班子。要加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的日?？疾?、動態(tài)監(jiān)測和跟蹤管理，探索推行干部實績檔案紀實制度，出臺《 XX 縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部交流使用辦法》，精準找短、補短、換短，形成能者上、庸者下、劣者汰的鮮明導(dǎo)向，真正讓有為者有位、不為者失位。四是要從嚴干部監(jiān)督管理。要把三項機制落實與干部監(jiān)督管理緊密結(jié)合，加大對領(lǐng)導(dǎo)干部提醒、函詢和誡勉的執(zhí)行力度，同時，要嚴格按照三個區(qū)分開來要求，合理容錯糾錯，堅持容免并重、容糾并行、糾護并舉，真正為擔當盡責、干事創(chuàng)業(yè)的干部撐腰壯膽。要推進干部日 常監(jiān)督管理精細化，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度，加大核查力度，探索建立領(lǐng)導(dǎo)干部誠信記錄；強化干部人事檔案日常管理，嚴格執(zhí)行干部檔案任前審核制度；繼續(xù)抓好干部人事檔案專項整治，對專項審核工作進行全面回頭望，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。五是要狠抓人才隊伍建設(shè)。制定出臺《 XX 縣區(qū)深化人才體制機制改革實施意見》，建立健全市場化、社會化人才管理服務(wù)體系，創(chuàng)新人才培養(yǎng)、引進、評價、激勵保障機制，加快綜合性、專業(yè)性、行業(yè)性人才隊伍建設(shè)，建立人才資源信息庫，在各類人才中選拔優(yōu)秀人才成立專家服務(wù)團，盤活人才資源，優(yōu)化人才服 務(wù)，釋放 第 8 頁 共 13 頁 人才活力，努力培養(yǎng)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的人才隊伍，為追趕超越提供人力保障和智力支持。 （三）落實全面從嚴治黨新要求，提升基層黨建兩力兩率，在筑牢追趕超越的戰(zhàn)斗堡壘上下功夫。一是要推進黨建工作責任清單化。堅持運用三張清單，出臺《 XX 縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建失職責任追究辦法》，夯實黨委抓黨建主體責任和三級書記抓黨建工作責任，增強黨組織書記抓黨建的主業(yè)意識，形成齊抓共管的黨建工作格局；全面推行月督查、月通報、季排序、年考核、電視訪談、約談提醒等制度機制，強化督導(dǎo)問責，持續(xù)傳導(dǎo)壓力，對每季排 名末位、年終排名后三名的黨委書記進行約談。二是要推進黨建體系標準化。嚴格對照各領(lǐng)域黨建工作標準，精準發(fā)力，補齊短板，確保農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)、學(xué)校、國企、非公企業(yè)和社會組織 7 個領(lǐng)域黨建工作全面過硬、全面加強。農(nóng)村開展脫貧攻堅黨在前，追趕超越跟黨走主題實踐活動，實施黨建 3+（精準脫貧、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生服務(wù)）工程，倒排 10%整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織，加強村級帶頭人隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨組織堡壘作用和黨員示范帶頭作用，實現(xiàn)脫貧摘帽，提升兩力兩率。城市社
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