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正文內(nèi)容

4糧食局工作總結(jié)和工作要點(編輯修改稿)

2024-09-11 16:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 知名度和市場占有率越來越高。 今年以來,民天公司先后榮獲 “ 全國放心糧油進農(nóng)村先進單位 ” 、 “ 中國綠色食品 ” 、 “ 省著名商標 ” 、“ 省糧食誠信企業(yè) ” 等榮譽稱號。 XX 縣區(qū)糧食局先后獲得 “ 全國放心糧油進農(nóng)村先進單位 ” 等榮譽稱號。 XX 縣區(qū)糧食局金糧面粉有限公司被確定為市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。三是加大科技投入,推進企業(yè)技術進步。一年來,實施新產(chǎn)品開發(fā) 13 項,其中申報國家級項目 1 項,省經(jīng)貿(mào)委 2 項、市級科技成果 1 項、技術合作項目 2 項。四是放心糧油進農(nóng)村工作取得明顯成效。 2024年 4 月中旬,全國放心糧油進農(nóng)村工作會議在召開,會議組織參觀了民天公司、金德利快餐 店、 XX 縣區(qū)糧食局,與會代表對我市糧食工作給予了充分肯定。五是軍糧供應工作保持良好的發(fā)展勢頭。通過內(nèi)部整頓,完善制度,強化管理,延伸網(wǎng)點等措施, 第 9 頁 共 19 頁 較好地完成了軍糧供應任務。六是積極搞好產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設。在市糧食局協(xié)調(diào)、扶持下,民天公司在經(jīng)濟開發(fā)區(qū)投資興建占地 230畝集糧食加工、儲備、食品生產(chǎn)、物流配送、科技研發(fā)、糧油貿(mào)易為一體的現(xiàn)代化多功能民天工業(yè)園,目前籌建工作正有序進行。 (七)黨組織建設,領導班子和干部隊伍建設得到進一步加強 一是著力加強黨的基層組織建設。根據(jù)黨章規(guī)定,新建和改建了 6 個企 業(yè)黨委和黨總支,調(diào)整充實了 85 名企業(yè)黨委、總支委員。建立健全黨員和基層黨組織信息庫,對 812 名黨員、 63個黨組織和 20 個單位的基本信息進行了采集和錄入,實現(xiàn)了基層黨組織建設、黨員發(fā)展、黨內(nèi)統(tǒng)計的動態(tài)管理。認真做好黨員發(fā)展和管理工作, 2024 年發(fā)展黨員 36 名,培養(yǎng)確定入黨積極分子 30 名。二是調(diào)整理順機關內(nèi)設機構。根據(jù)《干部任用條例》規(guī)定和實際工作需要,對機關內(nèi)設機構進行了調(diào)整理順,明確了各處室工作職責,提拔交流了部分處級干部。一年來,我局共提拔處級干部 8 人,調(diào)整交流處級干部 16 人,輪崗交流人數(shù)占處級干部的 76%。三是加強領導班子和干部隊伍建設。結(jié)合年度考核結(jié)果, 2024 年上半年對局屬企事業(yè)單位 14 個領導班子、 77 名領導干部進行了調(diào)整。 11 月底,在組建民天、金德利兩大集團的同時,調(diào)整充實了 5 個企業(yè)領導班子,調(diào)整、交流、提拔了71 名領導干部,其中, 17 名后備干部通過民主推薦、筆試、面 第 10 頁 共 19 頁 試被提拔重用。優(yōu)化了領導班子結(jié)構,提高了干部隊伍整體素質(zhì),為順利完成企業(yè)改革改制任務提供了堅強的組織保證。 (八)和諧糧食系統(tǒng)建設取得明顯成效 局黨委對和諧糧食系統(tǒng)建設高度重視,面對案件查處帶來的各種影響,采取了一系 列保穩(wěn)定、促發(fā)展的措施。通過大家的共同努力,全系統(tǒng)營造了一個干事創(chuàng)業(yè)、團結(jié)和諧的良好氛圍,形成了風正、氣順、心齊的良好風氣。一是堅持不懈地抓好領導班子的民主集中制建設。二是加強制度建設,使各項工作走向制度化、規(guī)范化軌道。三是狠抓了黨風廉政建設責任制的落實,建立健全了教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系。四是高度重視安全生產(chǎn)工作,進一步加強了安全生產(chǎn)制度和體系建設。五是認真做好信訪及企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部穩(wěn)定工作,確保了全系統(tǒng)穩(wěn)定。六是工會、共青團、老干部組織充分發(fā)揮職能作用,為糧食工作的順利開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。 總體上看,全市糧食經(jīng)濟運行態(tài)勢良好,全系統(tǒng)改革、發(fā)展、穩(wěn)定等各項工作都取得了明顯成效。所有這些成績的取得,是市委、市政府正確領導的結(jié)果,是全系統(tǒng)廣大干部職工共同努力的結(jié)果。在肯定成績的同時,也要清醒地認識到工作中還存在一些矛盾和問題。一是部分糧食企業(yè)歷史遺留問題多、包袱重。二是部分糧食企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難,扭虧難度大。三是部分干部職工思想觀念還不能適應形勢發(fā)展的需要,缺乏改革創(chuàng)新意識等。對此, 第 11 頁 共 19 頁 要引起足夠重視,在新的一年里,采取得力措施,認真加以解決。 二、幾點工作體會 一年來,我們積 極探索新形勢下糧食工作的客觀規(guī)律,集合全局智慧,解放思想,與時俱進,更新理念,理清思路,明確目標,在工作中采取了一系列創(chuàng)新舉措,主要是強化 “ 六個注重 ” ,做到 “ 六個善于 ” ,使全市糧食工作呈現(xiàn)出勃勃生機。 (一)切實強化 “ 六個注重 ” 一是注重更新工作理念和思路。堅持從政治和全局高度統(tǒng)籌糧食工作,以 “ 團結(jié)、和諧、穩(wěn)定、改革、創(chuàng)新、發(fā)展 ” 為宗旨,秉承 “ 國以民為本、民以食為天、食以潔為先 ” 的服務理念,按照 “ 建立六項機制,實現(xiàn)六個突破 ” 的工作思路,健全完善 “ 八個體系 ” ,實現(xiàn) “ 對外搞好協(xié)調(diào),對內(nèi)搞好和 諧,以改革促發(fā)展,大力發(fā)展糧食事業(yè) ” 的目標任務。二是注重思想解放和觀念更新。思想決定行動,觀念決定出路。去年以來,我們緊緊圍繞中央和省、市的戰(zhàn)略部署,堅持不懈地抓思想解放,堅持不懈地抓觀念更新,堅持不懈地抓改革發(fā)展穩(wěn)定,全系統(tǒng)廣大干部職工的思想面貌煥然一新,經(jīng)濟發(fā)展的視野進一步開闊,糧食工作局面進一步打開,糧食工作地位進一步得到提升。三是注重轉(zhuǎn)變工作作風。積極倡導求真務實、開拓創(chuàng)新、嚴謹細致、雷厲風行的工作作風,廣大干部職工的精神風貌和工作熱情發(fā)生明顯轉(zhuǎn)變,以實際行動贏得了上級領導對我們工作的肯定,贏得了社 會各界的理解、認 第 12 頁 共 19 頁 同和支持。四是注重加強制度建設。堅持依靠制度管人理事,針對我市糧食工作實際,制定了
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