4矛盾糾紛調(diào)解半年工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-11 15:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （三）落實(shí)社會(huì)矛 盾糾紛調(diào)處責(zé)任制。制定并落實(shí)了大調(diào)解實(shí)施辦法，規(guī)定各調(diào)委會(huì)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，及時(shí)化解，不得把矛 第 2 頁 共 3 頁 盾糾紛推向上級(jí)、推向社會(huì)。 （四）健全檢查考評(píng)機(jī)制。 “ 大調(diào)解 ” 中心把矛盾糾紛排查工作和調(diào)解工作納入了全年目標(biāo)考評(píng)，把大調(diào)解的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，進(jìn)行量化考評(píng)考核。 （五）建立領(lǐng)導(dǎo)接待、包案制度。 “ 大調(diào)解 ” 協(xié)調(diào)中心確定了領(lǐng)導(dǎo)接待日，定期安排領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪，黨政領(lǐng)導(dǎo)按照職責(zé)分工，對(duì)重要信訪來訪、重大糾紛和上訪案件，特別
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