4某年良種場婦聯(lián)工作總結(編輯修改稿)
2025-09-11 14:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，開展 “ 雙向承諾 ” 、 “ 千戶增收工程 ” 、 第 4 頁 共 8 頁 扶貧幫困，為基層婦女實施了 “ 兩癌 ” 救助、 “ 婦女小額擔保貸款 ” 等惠民項目，為 2 名 “ 兩癌 ” 貧困婦女發(fā)放救助金 2 萬元，慰問貧困婦女兒童 100 人，發(fā)放慰問金 100000 元。為 41 名貧困大學生發(fā)放助學金 41000 元。五是加大宣傳力度。建立基層婦聯(lián)信息管理員隊伍，今年編 發(fā)《且末婦女工作信息》 84 期，在縣級以上媒體發(fā)布各類新聞稿件 26 余篇，為促進婦女事業(yè)發(fā)展營造了良好的輿論氛圍。 （二）婦聯(lián)基層組織全覆蓋建立各類婦女人才庫，村婦代會主任取得女農(nóng)民技術員職稱和致富帶頭人比率達 95％。組建 “ 婦女之家 ”59 個，各村、社區(qū)利用 “ 婦女之家 ” 深入開展法律法規(guī)、創(chuàng)業(yè)技能等各項特色活動 90 次，為建設經(jīng)濟強縣提供了堅強的組織保證。 （三）加大婦女干部素質教育面對多層面多領域多樣化的婦女群體，我們以建設 “ 三型 ” 婦聯(lián)組織為目標，制定了婦聯(lián)干部教育培訓規(guī)劃，加強其參與社會管理和 創(chuàng)新、服務和執(zhí)行能力等多方位培訓。通過遠程教育、業(yè)務、維權、法律等培訓各級婦聯(lián)干部 330 余人，其中依托新疆婦女干部學校培訓推薦 12 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部、社區(qū)和村婦代會主任學習。并推薦一名婦聯(lián)干部到xx 市婦聯(lián)跟班學習，通過培訓著力培養(yǎng)一支作風優(yōu)良、素質過硬、有執(zhí)行能力的婦聯(lián)干部隊伍。 二、加強黨風廉政建設一是認真落實黨風廉政建設責任制， 第 5 頁 共 8 頁 建立反腐敗的領導體制和工作機制。調整了黨風廉政建設工作領導小組，根據(jù)領導分工情況，對黨風廉政建設工作進行責任分解，建立章立制，把任務落實到人。全年召開 3 次專題會議，對 2024年的工作進行研究部署，簽訂了《黨風廉政建設責任書》。將反腐倡廉工作納入 2024 年整體工作之中，與其他工作同部署、同落實。認真組織開展 “ 領導班子政治思想 ” 系列教育活動，自覺加強黨性鍛煉，堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。二是強化黨員干部廉潔自律。組織干部職工學習《廉政
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