4某年教育集團干部大會致辭稿(編輯修改稿)
2024-09-11 13:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 守好紅線、遠離雷區(qū)，促進黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。四是要引以為戒警鐘長鳴，時刻做到嚴于律己、心存敬畏、手 握戒尺，始終保持清正廉潔的政治本色，堅決全面徹底肅清王三運、虞海燕等人的流毒和影響，努力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。 三、進一步增強責(zé)任意識，推動全面從嚴治黨 ? 兩個責(zé)任 ?落地生根 中央、省委全面從嚴治黨 ? 兩個責(zé)任 ? 制度體系在公司正式實施已經(jīng)有 4 個年頭了，總體來說， ? 兩個責(zé)任 ? 在 xx 的落實情況是好的，但對照黨的十九大對全面從嚴治黨的新要求新任務(wù)，仍然存在不少問題，概括起來看既有不會抓、不想抓的問題，也有不真抓、不敢抓的問題，需要我們堅持問題導(dǎo)向、層層靠實責(zé)任、采取有力措施、抓好責(zé)任落實。 一是要切實把黨委的主體責(zé)任落到實處。當前各級黨組織在落實主體責(zé)任上，仍存在有的黨組織說得多、做的少，被動應(yīng)付多、主動落實少；有的黨組織重形式不重效果、重安排不重檢查、重機關(guān)部門輕基層末梢等問題；有的基層黨委對本單位黨風(fēng)廉政 第 8 頁 共 16 頁 建設(shè)重大問題該集體研究的不認真研究、該黨委主抓的不主動擔(dān)責(zé)，對該嚴肅查處的違紀違規(guī)問題態(tài)度不鮮明、處置不得力；有的基層黨委處置信訪舉報或調(diào)查嚴重違紀問題敷衍塞責(zé)，有捂著蓋著、瞞上欺下、蒙混過關(guān)的傾向。以上這些問題，必須得到盡快解決。公司各級黨組織，要認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平 同志在國有企業(yè)黨的建設(shè)工作座談會上的重要講話精神，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，下大力氣解決黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化等問題，建立健全 ? 兩個責(zé)任 ? 落實機制，堅決防止責(zé)任落實形式化、表面化、碎片化等現(xiàn)象，切實把紀律和規(guī)矩挺在前面，切實做到改革發(fā)展的力度有多大、反腐倡廉的力度就有多大，生產(chǎn)經(jīng)營活動延伸到哪里、反腐倡廉工作就跟進到哪里。要抓好源頭防治，防控廉潔風(fēng)險，進一步健全和完善企業(yè)廉潔風(fēng)險防控機制，建立崗位廉潔風(fēng)險動態(tài)排查機制，扎牢制度籠子、前移監(jiān)督關(guān)口，強 化對重點崗位關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力運行的監(jiān)督制約，把預(yù)防腐敗的要求體現(xiàn)、落實到各項改革和制度建設(shè)中去，構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系，形成科學(xué)有效的權(quán)力制約和協(xié)調(diào)機制，推進權(quán)力運行程序化和公開透明。黨委要全力支持本級紀委查處違規(guī)違紀問題，加強對執(zhí)紀監(jiān)督工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時聽取匯報，專題研究部署，加強跟蹤問效，為紀檢監(jiān)察部門撐腰壯膽，對違紀違規(guī)問題敢于亮丑、敢于亮劍，對一般問題抓 第 9 頁 共 16 頁 早抓小，防止小問題演變成大問題。 二是要真正把黨委書記的第一責(zé)任抓在手上、扛在肩上。在落實黨委書記的第一責(zé)任方面，到現(xiàn)在 還有個別黨委書記不明確在落實主體責(zé)任方面，自己該做什么、怎樣去做。還有的黨委書記怕得罪人，不敢動真碰硬，對發(fā)現(xiàn)的問題不制止、不反對、不報告，對違紀違規(guī)問題處置不力甚至放任自流。作為黨委書記，這是很嚴重的問題，也是不可原諒的。你自己都不清楚、不明白，又怎么去要求班子成員、基層支部抓 ? 兩個責(zé)任 ? 。你自己都沒有做到，又怎么讓別人做到呢。黨委書記作為抓本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，要以身作則從嚴要求自己，既當好帶頭人，又當好局中人。當好帶頭人，就是要在其位、謀其政、盡其力，對重要工作、重大問題、重要案件親自部署、 親自過問、親自督辦，帶動整個班子齊心協(xié)力落實好主體責(zé)任；當好局中人，就是要牢記法律面前人人平等、紀律面前沒有特權(quán)、制度約束沒有例外，在遵守黨紀國法、執(zhí)行廉潔紀律上標準更高一等、要求更嚴一些，堅決不越 ? 雷池 ? 、不踩 ? 紅線 ? ，真正做出樣子來，真正把 ? 班長 ? 的標兵作用發(fā)揮好，把第一責(zé)任人的職責(zé)履行好。 三是要堅決把領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任靠實壓緊。這里邊既包括各單位行政主要負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，也包括班子副職職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。當前，仍然有不少領(lǐng)導(dǎo)干部錯誤地認為：抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是黨委紀委的責(zé)任、就是黨 委書記紀委書記的 第 10 頁 共 16 頁 責(zé)任，自己作為班子成員，只要管好自己就行了，事不關(guān)已、高高掛起。還有的中層干部對職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題視而不見、能推就推、缺乏擔(dān)當精神。一些中層干部甚至還答不全 ? 四個全面 ?? 四個意識 ?? 六大紀律 ? ，以至于個別干部自己出了事、違反了有關(guān)規(guī)定還稀里糊涂，不知道錯在哪里，這些問題都是客觀存在的。公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員要始終牢記自己的第一身份是黨員， ? 落實主體責(zé)任 ? 是黨組織賦予各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員的
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