物業(yè)主管崗位的基本職責(zé)五篇(編輯修改稿)
2024-09-09 04:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 下屬物業(yè)管理人員進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn) 。 組織編制項(xiàng)目各類管理制度、工程流程、計(jì)劃、預(yù)算及，及時(shí)推進(jìn)及完善各項(xiàng)物業(yè)管理工作，并隨時(shí)予以技術(shù)和操作方面的考核與指導(dǎo)，持續(xù)提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)公司利益與信譽(yù)。 任職要求： 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)上崗證 (或物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理證、注冊(cè)物業(yè)管理師證 )。 有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)或精品 項(xiàng)目管理案例優(yōu)先 。 具有良好的個(gè)人素養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，敬業(yè)，具有開拓與創(chuàng)新能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決應(yīng)急事件的處理能力 。 熟悉本地政府法規(guī)及物業(yè)管理行業(yè)各種規(guī)章制度 。 物業(yè)主管崗位的基本職責(zé) 3 職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司日常物業(yè)服務(wù)管理工作，熟悉消防作業(yè)及政府往來接待等 。 負(fù)責(zé)公司物業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理租賃等各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)工作 。 制訂標(biāo)準(zhǔn)的物業(yè)租售制度與流程，制定相應(yīng)的招商、租售計(jì)劃與方案 組織制定工作管理辦法、工作程序制度，編制。 任職要求： 2 年以上物業(yè)管理
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