5市委書(shū)記在掛職鍛煉啟動(dòng)會(huì)上的致辭材料(編輯修改稿)
2024-09-07 02:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的知識(shí)、前沿的理念、開(kāi)放的思維學(xué)到手、帶回來(lái)，把常態(tài)化的交流溝通渠道建起來(lái)，全力擴(kuò)大常熟發(fā)展的朋友圈資源庫(kù)。下掛的同志要主動(dòng)了解掛職板塊的基本情況，提前了解分工，抓緊開(kāi)展調(diào)研。要放下架子、撲下身子，盡快進(jìn)入角色，打開(kāi)工作局面，要用群眾語(yǔ)言做群眾工作，處理基層事務(wù)，把工作接不接地氣、 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 落不落得到實(shí)處、有沒(méi)有水土不服，作為判斷工作效果的首要依據(jù)。上掛的同志要盡快實(shí)現(xiàn)從基層到部門(mén)的角色轉(zhuǎn)換，既要學(xué)會(huì)在更高層面、更大舞臺(tái)謀劃推動(dòng)工作，又要在工作中及時(shí)反映基層問(wèn)題、一線需求，協(xié)助部門(mén)提高解決基層問(wèn)題的能力。 二是要練就好本領(lǐng)。這次掛職，短的三個(gè)月、長(zhǎng)的也就一年，可 以說(shuō)整體時(shí)間并不長(zhǎng)，大家要抓緊一切時(shí)間、用足一切機(jī)會(huì)，爭(zhēng)分奪秒練出真功夫、學(xué)到真本領(lǐng)。要能吃苦。今年參加一線工程的 xx 名干部，都是年輕干部。市里花精力、花時(shí)間，選派大家到不同崗位掛職，不是希望大家走個(gè)過(guò)場(chǎng)、當(dāng)個(gè)過(guò)客，而是真正要大家去練本領(lǐng)、學(xué)技能。 8 小時(shí)以內(nèi)要學(xué)， 8 小時(shí)以外更要接著學(xué)，要做到睜開(kāi)眼就是工作、閉上眼才是休息，把最難、最苦、最累的工作，當(dāng)作自己最需要完成的任務(wù)，心無(wú)旁騖地學(xué)、踏踏實(shí)實(shí)地干。只有沉得下去、才能浮得上來(lái)，熬得住的，才能出眾 。熬不住的，只會(huì)出局。年輕干部一定要挑得起千鈞擔(dān)、當(dāng)?shù)昧藨?zhàn)斗員 ，在礪練中吸收營(yíng)養(yǎng)、強(qiáng)壯筋骨。要會(huì)思考。（相聲界有句名言：誰(shuí)不學(xué)馬三立，誰(shuí)就不會(huì)說(shuō)相聲 。誰(shuí)學(xué)了馬三立，誰(shuí)就講不好相聲。這就告訴我們，不能盲學(xué)、粗學(xué)、呆學(xué)，要學(xué)懂、學(xué)透、學(xué)活，要善于思考）在掛職過(guò)程中，除了要在勤奮工作中，吸收新知識(shí)、新理念，更關(guān)鍵的要能夠獨(dú)立思考。要找到工作的起始點(diǎn)、政策的出發(fā)點(diǎn)、措施的落腳點(diǎn)，翻開(kāi)現(xiàn)象看本質(zhì)、跳出工作看工作。要善溝通。這個(gè)很重要，要讓別人重視你，首 第 5 頁(yè) 共 7 頁(yè) 先要通過(guò)溝通讓別人認(rèn)識(shí)你。作為一名年輕干部，溝通協(xié)調(diào)能力是做
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