5切實加強新時期黨員分類教育管理工作(編輯修改稿)
2025-09-06 23:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 項工作，保證每個黨員都能過上一個有意義的 “ 政治生日 ” 。二是省身勵志。通過贈送 “ 政治生日 ” 賀卡、重溫入黨誓詞等富有人情味的方式，激發(fā)廣大黨員的責任感和光榮感，進一步堅定理想信念。三是專題談話。普通黨員由所在黨支部安排談話。黨總支、黨支部成員由聯(lián)村干部負責、或由基層黨 委派專人負責談話。談話內(nèi)容包括：黨員匯報一年來思想、學習、工作情況；談話人代表黨組織對黨員做一個評價，肯定成績，指出不足，并針對不同行業(yè)、不同群體黨員的特點，代表組織對黨員提出保持先進性的具體要求。黨員領導干部還應增加與職務職責相關的談話內(nèi)容。四是檢查落實。街道黨工委、鎮(zhèn)黨委每季度對開展 “ 黨員政治生日談話 ” 活動進行一次檢查。基層黨委組織人員年中進行抽查，年底進行全面考 第 5 頁 共 9 頁 察，把檢查情況列入黨建目標責任制考核的內(nèi)容。為保時保質量，我們還對開展 “ 黨員政治生日 ” 活動的時間做了具體明確，規(guī)定放在黨員入黨日前后三天內(nèi)進行 ，并提前一周通知黨員本人。這項制度實施三年來，增進了黨組織對黨員的了解，增強了黨員的黨性意識，極大地激發(fā)了黨員內(nèi)心的歸屬感、榮譽感和責任感，有效地提高了基層黨組織的凝聚力和向心力。 二是堅持防患于未然，推行 “ 不作為黨員 ” 告誡制度。就是對在思想、政治、工作和作風等方面存在違紀苗頭和傾向性問題的黨員實行告誡，在黨紀國法和思想道德之間筑起第三道防線。具體做法包括４個方面：一是明確告誡范圍。通過調(diào)查研究，我們確定了 “ 不帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、不認真執(zhí)行黨組織決議、不起黨員作用、不制止不舉報壞人壞事、 不按時參加組織生活等十一種 ” 不作為 “ 情況，有其中之一者列入告誡范圍。二是組織審定。由基層黨組織在調(diào)查分析的基礎上，確定 “ 不作為黨員 ” 及其存在的主要問題，并形成書面材料。三是組織實施。基層黨組織在認真聽取 “ 不作為黨員 ” 本人陳述的基礎上，指出其存在的問題，進行口頭告誡，并給定告誡期限?？陬^告誡期間，由黨組織指派專人幫助制定整改措施，因人制宜進行幫教。期滿經(jīng)考核審定仍無轉變的，進入書面告誡。書面告誡期滿后，對認識深刻，確已改正錯誤的，解除告誡；對認識不足，沒有改正錯誤或又發(fā)現(xiàn)新問題的，延長告誡期一個月；到期后仍無 改變的， 第 6 頁 共 9 頁 采取組織措施，予以勸退或除名。四是促進轉化。１、告誡與開展談心活動相結合。安排支委成員與受告誡的黨員談心，幫助其查找不足并提出希望和要求。２、告誡與黨員政治生日談話活動相結合。通過給
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