5農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣存在問題和對策3篇(編輯修改稿)
2025-09-06 22:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 技術(shù)推廣者的業(yè)務(wù)能力，他們的綜合素質(zhì)對技術(shù)推廣的效果具有非常重要的影響，技術(shù)人員具備來科學(xué)的技術(shù)功底，才能提高技術(shù)推廣的有效性。對此，技術(shù)推廣者要逐步提升自身能力，充分掌握現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)，并樹立為農(nóng)民服務(wù)的思想，確立職業(yè)道德，從內(nèi)心熱愛自己的職業(yè)，使技術(shù)推廣工作變得有的放矢，更具針對性；另一方面，各農(nóng)業(yè)地區(qū)要堅持提高農(nóng)民的素質(zhì)水平和學(xué)習能力，加大技術(shù)宣傳力度，幫助他們了解農(nóng)業(yè)技術(shù) 的基本情況，轉(zhuǎn)變他們的固有思想，提升培訓(xùn)力度，使他們能夠更好的吸收知識。為了達到以上目標，我國基層農(nóng)業(yè)地區(qū)可以采取積極鼓勵的辦法進行技術(shù)學(xué)習，開展大型的技術(shù)講座活動，邀請專家進行教學(xué)。與此同時，基層農(nóng)業(yè)地區(qū)還可以堅持實施 “ 引進來與走出去 ” 的發(fā)展戰(zhàn)略，加強與農(nóng)業(yè)示范區(qū)的緊密聯(lián)系，派遣有潛力的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員對外學(xué)習，擴展他們的眼界。另外，國家還可以加強宣傳，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)的義務(wù)培訓(xùn)活動，在做好技術(shù)創(chuàng)新推廣的基礎(chǔ)上，還要提高農(nóng)民的整體素質(zhì)，促進農(nóng)業(yè)技術(shù)的科學(xué)應(yīng) 第 7 頁 共 14 頁 用。 4 結(jié)束語 綜上所述，在社會主義新 農(nóng)村建設(shè)逐步加快的大背景下，做好基層農(nóng)業(yè)的技術(shù)推廣工作已經(jīng)成為了大勢所趨。技術(shù)的良好運用，不僅有助于提升農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)量和質(zhì)量，實現(xiàn)機械化大生產(chǎn)，還能夠促進現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的建設(shè)，幫助廣大農(nóng)民群眾實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收，提升生活質(zhì)量。為了切實達到這一目標，黨和國家一定要做好農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣工作，完善相關(guān)的制度體系，提升人們的素質(zhì)能力，做好政策傾斜，并逐步加大資金投入樹立，在準確做好市場調(diào)研的基礎(chǔ)上開展技術(shù)推廣工作，從而促進我國農(nóng)業(yè)的全面發(fā)展。 第二篇 1 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣存在的主要問題 影響農(nóng)業(yè) 技術(shù)推廣的外部問題 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣需要農(nóng)村綜合工作提供必要的外部環(huán)境，只有外部環(huán)境的有效構(gòu)建，才能使農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣有扎實的基礎(chǔ)。而實際的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中，來自于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、管理體系等方面的外部因素對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣有著顯著的影響。當前，無論是農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員，還是農(nóng)村管理者都對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作不夠重視，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作沒有必要的外部支持，進而出現(xiàn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的進程變緩，嚴重影響農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣和農(nóng)業(yè)科技振興等計劃 第 8 頁 共 14 頁 和戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。 影響農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣的人員問題 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員是 整個農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的第一要素，只有通過對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人才結(jié)構(gòu)的合理性建設(shè)，才能夠預(yù)防和處理農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣過程中存在的認知不足、數(shù)量偏少、質(zhì)量較差的實際問題。當前在農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中存在著人員方面的問題，其集中體現(xiàn)在人員數(shù)量分配不足，前線的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員數(shù)量不足以支撐推廣工作的需要等方面。同時，農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的角色和定位也存在較大的差異，這使得在農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作上擴大了人員素質(zhì)與能力的差異性問題，給農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣帶來制約作用。 2 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員提高能力的措施 優(yōu)化農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員 的工作環(huán)境 農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作需要專業(yè)性人才，同時人才的發(fā)展需要適宜的工作環(huán)境加以支持。傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中生活條件、工作環(huán)境存在著艱苦而簡陋的問題，這會導(dǎo)致農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中難以形成對專業(yè)人才的培養(yǎng)作用，也會對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人才的長期發(fā)展造成負面影響，導(dǎo)致人才難于堅持農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作，使農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作得不到人才方面的有力支持。在實際的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中，一些人才雖然能夠克服一定的困難，做到對農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的堅持，但是其農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作的熱情和積極 第 9 頁 共 14 頁 性難于
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