5全縣領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)自查報告(編輯修改稿)
2024-09-06 22:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 二、存在的問題 開展批評與自我批評做得不夠，雖然班子成員之間能經(jīng)常開展批評與自我批評，但自我批評缺少深度、力度，班子成員之間的批評有時會因抹不開面子，不能動真，批評意見帶有表面性。 學(xué)習(xí)深度不夠。學(xué)習(xí)主動性不高，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)較少，用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐不夠，特別是科學(xué)理論結(jié)合工作實際解決實際問題做得不夠。 創(chuàng)新意識，開拓進(jìn)取意思不強。思想不夠開放，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，對困難對風(fēng)險的擔(dān)當(dāng)意識還不夠，創(chuàng)新意識不強，思想固步自封， 對工作的主動謀劃不夠，開拓進(jìn)取意識不強，工作滿足于一般性完成，工作求優(yōu)還有欠缺。 工作方法較簡單。有以會議落實會議，以文件貫徹文件，就問題談問題的現(xiàn)象，處理事情方法比較簡單。 第 3 頁
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