5人防辦依法治市工作自查總結(編輯修改稿)
2024-09-06 21:10 本頁面
【文章內容簡介】 行政強制法》、《保密法》學習，總學法的時間不少于 40 學時，并要求每人每月至少撰寫學法筆記 1篇。組織辦行政執(zhí)法人員及各區(qū)（市）縣人防辦主任開展人防法律法規(guī)業(yè)務培訓，提高干部職工依法治市水平，并把培訓情況、學習成績作為考核內容和任職晉升的重要依據。 （三）、結合工作實際，全年組織或參加了法律知識培訓共計 5 次，考試 2 次，參考率達 95﹪以上。 （四）、認真履行法制宣傳教育社會責任制，以 “ 法律六進 ”為載體，利用宣傳 “ 黨的十八 ” 、 “” 、 “” 及其它宣傳時間將人民防空法律、法規(guī)及規(guī)章列入其中，在全市機關、學校、企業(yè)、廠礦、社區(qū)等進行大力宣傳。 （五）、認真開展了 “ 創(chuàng)新社會管理，建設法制 ” 全民法制宣傳教育活動。辦領導全年參與各區(qū)（市）縣開展 “ 創(chuàng)新社會管理，建設法制 ” 全民法制宣傳教育活動共計 11 次，市人防在筑城廣場宣傳 1 次和在黔靈山公園宣傳共計 2 次。 （六）、認真開展了 “” 全國法制宣傳日主題法制宣傳教育活動。并按要求制作了活動宣傳方案撰寫了活動簡訊和總結 第 5 頁 共 8 頁 及時上報。 四、工作成效 （一）、嚴格按照檔案要求標準歸檔，年度依法治理工作檔案資料齊全，并按標準分類順序裝訂檔案，并獨立建了檔。 （二）、 2024 年全年，市人防（交戰(zhàn)） 辦所屬區(qū)域社會治安綜合治理工作良好，符合達標等次；全年無一切安全事故；無領導班子成員發(fā)生違法違紀案件；無發(fā)生因履職、亂履職引發(fā)的信訪案件、惡性事件和影響重大的群體事件。并認真開展了重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作，做到了應評盡評徹底的落實。將社會穩(wěn)定風險評估作為重大政策、重大決策、重大改革出臺實施的前置條件和必經程序。嚴格督促人和公司對老城核心區(qū)人防工程進行了風險評估，做到重大事項不評估不決策不立項，強化日常風險評估工作的督查和指導的次數，確保應評盡評工作的有效開展； （三）、認真答復、辦理了人大代表 和政協委員的提案共計7 件，其中主辦 4 件，協辦 3 件，答復率 100%，辦結率 95%以上。2024 年我辦無新聞（網絡）披露的問題；對市民舉報涉及我辦的管轄的事項，立
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