5企業(yè)中層干部xx年個(gè)人工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-06 21:04 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （三）努力提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。復(fù)雜性和多變性也是當(dāng)今社會(huì)的一個(gè)鮮明的特點(diǎn)。去年， xx 局長(zhǎng)在評(píng)價(jià)咱們局的行政執(zhí)法工作時(shí)，曾概括為 “ 步履維艱 ” 四個(gè)字，原因就是我們的同志應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力有欠缺，從而出現(xiàn)了困惑和手足無(wú)措的現(xiàn)象。要提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力，就必須學(xué)會(huì)統(tǒng)籌規(guī)劃，合理安 排，時(shí)刻保持冷靜的心態(tài)、戰(zhàn)略的眼光，切忌心情浮躁、目光短淺、直來(lái)直去 。就必須學(xué)會(huì)承擔(dān)分量沉重的、麻煩的、不熟悉的工作，認(rèn)真對(duì)待每一件事 。就必須學(xué)會(huì)并熟練運(yùn)用法律法規(guī)這個(gè)武器，去斬?cái)鄟y麻，依法行政，切忌做出越權(quán)缺位或者違法違紀(jì)的事情來(lái)。 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 四、加強(qiáng)督促檢查，提高抓工作落實(shí)的能力 現(xiàn)在，我局 xx 年的大政方針已經(jīng)明確，各單位的具體目標(biāo)也在今天這個(gè)會(huì)議上簽定，最主要的就是抓好工作落實(shí)。抓工作落實(shí)有很多方式和途徑，但最根本、最有效的一條就是加強(qiáng)督促檢查。過(guò)去，我們有的負(fù)責(zé)人工作只講安排布置，不講檢查 落實(shí)，只發(fā)文件，不問(wèn)效果 。有的中層干部認(rèn)為抓督促檢查是上級(jí)部門(mén)的事，是局督查部門(mén)的事，對(duì)自己來(lái)說(shuō)可有可無(wú)，想起來(lái)順便過(guò)問(wèn)，想不起放任自流，沒(méi)有把這項(xiàng)工作作為一個(gè)很?chē)?yán)肅、很規(guī)范的事情來(lái)抓，忽視對(duì)本單位、本部門(mén)和分管工作的督促檢查。對(duì)局布置的工作，缺乏超前意識(shí)，不做超前安排，步伐遲緩，拖泥帶水，推而不動(dòng)。甚至是局里安排很扎實(shí)的事，也蜻蜓點(diǎn)水、陣風(fēng)過(guò)林，工作標(biāo)準(zhǔn)逐次降低。這次市年終目標(biāo)考核，我們要求有關(guān)科室要做好協(xié)調(diào)工作，但個(gè)別單位因?yàn)楣ぷ鞑辉鷮?shí)，該疏通的事沒(méi)有疏通，這對(duì)我們的工作是十分有害的。我們每一個(gè)中層干部 都要清楚：能不能抓好工作落實(shí)，抓好督促檢查，不僅是實(shí)現(xiàn)我局行政管理全面到位的關(guān)鍵，也是衡量一個(gè)干部工作能力的重要尺
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