【文章內(nèi)容簡介】 作風和學風入手抓好抓實學理論、學法規(guī)、學業(yè)務(wù)的學習教育活動。堅持每周 二、五下午集中學習，不斷加強理論學習和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年，我們著重組織機關(guān)干部學習了中共中央組織部老干部局編發(fā)的《老干部工作政策業(yè)務(wù)知識問答》、《老干部工作文件選編》等業(yè)務(wù)方面的知識，有力提高了老干部工作隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力和服務(wù)質(zhì)量。 抓規(guī)章制度建設(shè)，進一步規(guī)范行 為。先后制定了學習制度、工作制度、財務(wù)管理制度、信訪制度、走訪老干部制度等，做到用制度管人，靠制度辦事。 一年來，我縣老干部工作健康有序的開展，上級下達的各項任務(wù)目標基本完成，并取得了明顯成效。雖然取得了一些成績， 第 10 頁 共 21 頁 但離省、市要求和老干部工作的需要還有很大差距，主要問題有：一是一些離退休老黨員由于年老體弱，行動不便，有時無法正常參加黨內(nèi)有關(guān)會議；二是離休干部醫(yī)藥費管理體制還不夠完善；三是通訊報道、抓典型方面還有待進一步加強。分析存在問題的原因主要有：一是思想認識還存在一定差距；二是政治、業(yè)務(wù)水平還不 夠高；三是探索服務(wù)老干部工作機制、方法、方式上還存在缺乏創(chuàng)新、不夠靈活等問題。 下一步的打算： 認真貫徹落實晉老字 [2024]4 號和臨老發(fā) [2024]7 號文件精神，繼續(xù)在老干部黨員中引深創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓好對十七屆六中全會、省十次黨代會、市三次黨代會精神的學習，開展好離退休干部黨員向楊善洲同志學習活動。 進一步加強對離退休干部的思想政治教育，不斷改進和提高離退休干部黨支部建設(shè)。 按照晉組通字 [2024]19 號文件精神，充分引導(dǎo)和發(fā)揮好離退休干部在 ? 三個發(fā)展 ? 中的作用。 繼續(xù)堅持抓好三個機制建設(shè)和兩項經(jīng)費落實，確保離退休干部安享晚年。 做好新老干部活動中心建設(shè)的各項工作，爭取早日開工建設(shè)。 繼續(xù)抓好老年大學的各項工作。不斷創(chuàng)新課程設(shè)置，豐 第 11 頁 共 21 頁 富教學內(nèi)容，增強老年大學的吸引力，提高老年大學辦學水平。 加強調(diào)研、信息、宣傳工作，及時發(fā)現(xiàn)典型，總結(jié)經(jīng)驗。 按照臨老發(fā) [2024]4 號文件要求，扎扎實實開展好學習型老干部部門的創(chuàng)建工作，打造過硬的老干部工作隊伍，樹立老干部部門良好形象。 按照中 組發(fā) [2024]10 號和晉辦發(fā) [2024]6 號文件精神要求，繼續(xù)做好為老干部服務(wù)的各項工作，積極探索新形勢下做好老干部工作的新途徑、新路子。總之，我們將繼續(xù)引深創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真貫徹落實十七大和十七屆六中全會精神以及老干部各項政策，繼續(xù)發(fā)揚成績，克服不足，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，在推進轉(zhuǎn)型、跨越發(fā)展中充分發(fā)揮老干部的積極作用，為建設(shè)新釜山獻計獻策。 第三篇：醫(yī)院目標管理任務(wù)完成情況自查自評報告醫(yī)院目標管理任務(wù)完成情況自查自 評報告 醫(yī)院目標管理任務(wù)完成情況自查自評報告 根據(jù)《縣直機關(guān)單位工作目標管理考評方案》的精神，按照縣委、縣政府及主管局工作要求，我院制定了全年的工作目標計劃?，F(xiàn)就醫(yī)院一年來的工作對照目標進行自查自評的情況報告如下。 一、醫(yī)療業(yè)務(wù)收入和年終結(jié)余任務(wù)完成情況 第 12 頁 共 21 頁 縣衛(wèi)生局下達給我院經(jīng)濟指標任務(wù)是。業(yè)務(wù)總收入為 3096萬元，醫(yī)療性收入占總收入的 50%，業(yè)務(wù)收支結(jié)余為 150 萬元。 全院業(yè)務(wù)總收入為 2916 萬元，其中醫(yī) 療性收入為 1253 萬元，占總收入的 43%。收支結(jié)余為 150萬元。 二、開展 ? 醫(yī)院管理年 ? 活 動情況 為切實落實衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于 ? 醫(yī)院管理年 ?活動的各項要求，真正做到加強管理，改善服務(wù)，規(guī)范行為，提高質(zhì)量，確保安全，進一步探索醫(yī)院科學管理的長效機制，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平，不斷滿足患者日益增長的醫(yī)療服務(wù)需求，同時進一步推進醫(yī)院各項工作的持續(xù)改進，圓滿完成工作計劃，逐步實現(xiàn)醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展目標，我院根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于開展 ? 以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)為主題 ? 的醫(yī)院管理年活動方案》和衛(wèi)生部《醫(yī)院管理評價指南》的要求，制訂了《縣人民醫(yī)院管理年活動方案》，制定了詳細、具 體的措施，確定了實施的方法和步驟，使 ? 管理年 ? 活動有章可循。同時依據(jù)《省 ? 群眾滿意醫(yī)院 ? 建設(shè)活動考評細則》，圍繞 ? 質(zhì)量、安全、管理、服務(wù)、績效 ? ，在去年創(chuàng)建 ? 群眾滿 意醫(yī)院 ? 活動的基礎(chǔ)上，繼續(xù)引入風險管理辦法，制訂了《縣人民醫(yī)院 ? 醫(yī)院管理年活動 ? 考評辦法》，對活動中的各項工作進行考核，把全院性的工作與個人利益緊密結(jié)合，推進 ? 醫(yī)院管 第 13 頁 共 21 頁 理年 ? 工作的全面達標。 5 月 19 日醫(yī)院召開動員大會，傳達了全市電視電話會議精神，全院職工了解了醫(yī)院管理年活動的必要性及其意義，大家一致認為開展醫(yī)院管理年活動是今 年醫(yī)院工作的頭等大事。為進一步大力宣傳醫(yī)院管理年活動的重要意義，使醫(yī)院管理年活動真正成為全院職工上下一心的奮斗目標和自覺行動，營造良好的活動氛圍，主要開展了以下工作：一是及時將《醫(yī)院管理評價指南》印發(fā)至各科室，要求全院職工認真學習，明確意義，熟悉標準和要求。二是通過宣傳欄、醫(yī)院網(wǎng)站和編印小冊子等形式推出了?‘ 醫(yī)院管理年 ’ 活動簡報 ? 和 ?‘ 醫(yī)院管理年 ’ 活動通訊 ? ，通過這種形式全院職工能更好地了解醫(yī)院管理年活動的 基本要求并及時掌握 ? 管理年 ? 活動開展的情況。三是在醫(yī)院醒目位置懸掛宣傳標語并積極向《衛(wèi)生報 》和《衛(wèi)生》投稿，大力宣傳 ? 醫(yī)院管理年 ? 活動的目的、意義和所取得的成效，爭取社會、病人和醫(yī)務(wù)人員的理解與支持。通過這些工作的開展，使 ? 醫(yī)院管理年 ? 活動深入