4煤炭企業(yè)技校工會組織建設(shè)探究(編輯修改稿)
2024-09-06 18:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 強(qiáng)其自身的建設(shè)，使其工會建設(shè)滿足當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的 需求，加大組織工會制度的建設(shè)、思想的建設(shè)、組織的建設(shè)以及作風(fēng)的建設(shè)，強(qiáng)化工會工作理論建設(shè)，不斷探索新階段與新形勢下，煤炭企業(yè)技工學(xué)校工會工作新理論。利用發(fā)展且科學(xué)的理論來指導(dǎo)其工會工作。同時(shí)還應(yīng)該加大工會制度以及其工作的創(chuàng)新，促進(jìn)工會制度建設(shè)、組織建設(shè)以及作風(fēng)建設(shè)更上一層臺階。此外，還應(yīng)提高工會干部服務(wù)人民群眾的思想意識，提高其服務(wù)能力，增強(qiáng)其責(zé)任感、事業(yè)心與使命感等，嚴(yán)格按照黨路線方針政策來進(jìn)行工作，使職工的合法權(quán)利能夠得到保障。 工會組織各方面內(nèi)容的結(jié)合 第一，將工會主席作為其 組織建設(shè)的原點(diǎn)，選取綜合能力強(qiáng)且道德素質(zhì)高的工會主席，通過大量的實(shí)踐證明，要想做好基層的工會工作，促進(jìn)其工會工作的發(fā)展和進(jìn)步，其中工會主席的選 第 3 頁 共 4 頁 取是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)。第二，將群眾化工作路線作為其組織建設(shè)的路線，使煤炭企業(yè)技工學(xué)校工會工作更
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