4煤礦創(chuàng)先爭優(yōu)述職小結(編輯修改稿)
2025-09-06 18:19 本頁面
【文章內容簡介】 領導干部要帶頭調研、協調、實干、親自干，三是做到健全制度。帶頭遵 守各項規(guī)章制度。四個比就是比工作、比發(fā)展、比創(chuàng)新、比奉獻。六個破就是破除 “ 拖 ” 懶 ” 推 ” 要 ” 懦 ” 粗 ” 不良習氣。 三、主要效果 達到解決突出問題、創(chuàng)新體制機制的目標，通過 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ”提升了通風區(qū)支部及黨員推動科學發(fā)展、促進企業(yè)和諧的能力。取得了一批重要的認識效果、實踐效果和制度成果。 有效推動了通風區(qū)黨支部積極服務群眾、推動發(fā)展、凝聚人心、促進和諧，一是黨員干部的思想觀念和作風進一步轉變。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。全區(qū)黨員干部思想觀念進一步解放、作風進一步轉變，工作能力進一少提升，形成了 立足干事守業(yè)的濃厚氛圍。 個人進行許諾、支部進行考核、責任進行追究。厲行 “ 實、
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