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正文內(nèi)容

對于工作上的不足自我評價_工作自我評價不足之處(編輯修改稿)

2024-09-06 15:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 分感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作 的支持與肯定 ?相信 20__年的我,在這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色。 在工作中的自我評價與批評 自 _年 _月進(jìn)入 __以來,在 __工作的這段時間透過認(rèn)識、了解與磨合中發(fā)現(xiàn)自己還存在以下不足需要進(jìn)一步的改善。 一、端正自己的工作態(tài)度,擯棄自身原有的亞文化、亞態(tài)度,容入 __的企業(yè)文化,建立企業(yè)共同的情感、職責(zé)和追求。 剛進(jìn)公司的一個月我很郁悶,本部門的經(jīng)理不在,我不曉得本部門的工作制度與工作流程,我不明白我的工作范圍與權(quán)限,就不明白自己該干什么,只是等待領(lǐng)導(dǎo)讓我干什么我就干什么,公司的項目方案圖還在設(shè)計階 段,我不明白我做為預(yù)算員除了領(lǐng)導(dǎo)交待的一些市場調(diào)查工作我還就應(yīng)做什么。很郁悶卻不主動去了解狀況和解決我內(nèi)心的困惑。反思過去我不否認(rèn)我身上存在事不關(guān)已漠不關(guān)心的缺點,缺乏想問題的超前意示,缺乏主動工作的主人翁意識與熱情。不談?wù)撍耸欠?、不傳播謠言,努力做好份內(nèi)的事,自己工作以外的事我從不打聽、從不主動去管去問。正因為這樣的工作態(tài)度讓我只是默默無聞地活在自己封閉的世界里,孤陋寡聞、信息閉塞。李總教育我們沒事要自己主動去找事做,用心主動地工作。如果我當(dāng)時主動去了解本部門的工作職責(zé)與流程、了解自己應(yīng)做的工作與權(quán)限, 就會為下一步工作指明方向,怎樣會有不知干什么的困惑 ?_月底去 __培訓(xùn),感受了 __的工作氛圍與企業(yè)文化,在以后的工作中我不斷調(diào)整自己的工作態(tài)度,在以后的工作中有所改善,比如監(jiān)理單位的選取上,我用心與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通按照 __合約部合同管理制度,與公司其他部門收集監(jiān)理單位,透過對監(jiān)理單位的資格預(yù)審以及就監(jiān)理費用和對我公司開發(fā)項目如何服務(wù) 做了初步洽談,并將預(yù)審與洽談結(jié)果分析匯總上報上級領(lǐng)導(dǎo)。制定監(jiān)理單位考察計劃及考察結(jié)果評分表,組織工程管理部、設(shè)計部對甲級監(jiān)理單位進(jìn)行考察,并將考察結(jié)果分析匯總上報上級領(lǐng)導(dǎo)。公司初步選 定 5 家甲級監(jiān)理單位組織公司內(nèi)部招標(biāo),編制了監(jiān)理招標(biāo)文件及投標(biāo)邀請函,于 _月 _日組織開標(biāo),透過綜合評審現(xiàn)已確定監(jiān)理單位中標(biāo)人,并將中標(biāo)結(jié)果通知各投標(biāo)單位。 透過反思,我應(yīng)從以下幾方面端正自己的工作態(tài)度,時刻培養(yǎng)自己用心的心態(tài): 主動改善的態(tài)度: 許多人由于對工作不夠熟悉,只一味地像 “ 瞌睡蟲 ” 一樣盲目地服從老板的命令。應(yīng)正確領(lǐng)悟上級領(lǐng)導(dǎo)的指示,正確傳遞、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示,對領(lǐng)導(dǎo)的指示要舉一反三,不要有任何借口,認(rèn)真執(zhí)行、圓滿完成任務(wù)。 主動進(jìn)取的態(tài)度: 這天的社會,一個高度競爭、充滿機會與挑戰(zhàn)的社會,是一 個以績效論英雄的社會。在這種殘酷的環(huán)境中,每個公司務(wù)必時刻以業(yè)績的增長、競爭力的增加為目標(biāo)。是要到達(dá)這個目標(biāo),公司員工務(wù)必與公司制定的長期目標(biāo)持續(xù)步調(diào)一致。而真正能做到 “ 一致 ” 的,只有主動進(jìn)取的優(yōu)秀員工。因此,任何時候,你都不能滿足于現(xiàn)有的知識,一味 “ 低頭拉車 ” ,這種不良思想,會阻礙你百尺竿頭更進(jìn)一步。優(yōu)秀員工在 “ 拉車 ” 的同時,總是 “ 抬頭看路 ” ,把眼光放在遠(yuǎn)處,自我鞭策,自我栽培,自我錘煉,從而不斷把績效平臺提升到更高處。 注重細(xì)節(jié)的態(tài)度: 職責(zé)勝于潛力,細(xì)節(jié)決定成敗。集小惡則成大惡,集小善則為大善。做 什么事情應(yīng)做好全面的評估,各種狀況都要想到。所以在工作中我們要樹立一種良好的心 態(tài),一種飽滿的熱情,無論我們的工作多么瑣碎,都不要輕視它,所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的,都值得我們認(rèn)真對待,用心去做,能做到最好,決不允許自己做到次好。例如合同的起草上,我們不僅僅要資料要完整、條款明確、嚴(yán)謹(jǐn),還要注意雙方簽字蓋章的每一個細(xì)節(jié)。 有人說,假如你十分熱愛你
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