【文章內容簡介】 不怕因公犯錯誤、出現失誤，但絕不能因私欲、個人想法而得罪人、而觸犯紀律規(guī)矩、法律底線。然而這句話讓同事糾結，覺得不妥，認為這是封建吏制下的價值觀，現在因公因私都不能犯罪、犯錯，這好心是好心。同志們，我們能做到這樣不冒風險、不承擔責任而又能做出一番事業(yè)嗎 ?現在就是要在有限的條件下，作出崗位的貢 獻，做到有所作為，否則你就不適應，要么因不作為而遭淘汰，要么因亂作為、胡作非為而獲罪，而當干部就必須在這狹縫中走出一條光明大道。 二是工作動力不足?，F在一些同志感到 “ 官沒有當頭，工作沒有搞頭 ” ， “ 四十歲年齡，六十歲心態(tài) ” ，什么都無所謂，不貪不占也不干，干事創(chuàng)業(yè)的豪氣、攻堅克難的銳氣甚至連化解矛盾的底氣都沒了， “ 懶、庸、推、慢、浮 ” ， “ 做一天和尚撞一天鐘 ” 。這是要不得的，特別是 “ 一把手 ” ，我看到我們的 “ 一把手 ” 在 “ 守攤子 ” 和 “ 干事創(chuàng)業(yè) ” 中搖擺糾結。實際上我提醒大家，你的心態(tài)必須清醒，守舊攤子，當太平官不是 長久之計，你要么回避不干，到清閑無風險的位置，要么屁股坐上來后就充分履職盡責。我看到外面有些地方、看似熱門的崗位，卻無人愿干、主動離職，這無可厚非，不強求。我欣喜的是羅田干部還是珍惜崗位，好的崗位還是有吸引力的，這說明事業(yè)留人，說明大家都愿意在一個好的崗位、好的平臺上施展自己能力、實現個人的人生價值。 三是角色定位不準。對部門角色定位不準，認為部門是部門、政府是政府，政府是縣長的政府，把部門與政府完全割裂開來、甚至是對立起來，不主動分擔、全面承擔部門應盡之責，有上訪、有難事往縣政府推，好事自己辦、難事全 上交。對自身角色定位也不準，個人承擔什么職責不清楚，要么違規(guī)決策，要么什么事也不拍板、什么責任也不擔，當 “ 甩手掌柜 ” ，當 “ 二傳手 ” 。我到羅田有兩個具體事例還是能夠說明一些問題，一件事是在某一事情上，工作對象跟我說， “ 這事他們說了，他們沒意見，現在只是你不同意 !” 另一件事，本來該部門按照法規(guī)裁決的事，因為有風險就越級上報，要分管縣長甚至縣長拿意見、簽字，讓領導承擔風險，就是把領導套進去，就是給領導挖一個 “ 坑 ” 。這是不是角色沒有搞準 ?是不是不擔責 ?這是很普通的一個現象。 四是自身本領不強。現在形勢變化大、技術進步快、知識信息多，我們都遇到了 “ 本領恐慌 ” 問題。包括我自己的金融知識、能力和水平非常欠缺，我目前只有一個意識，感覺這件事很重要，別的地方搞得很好，我們怎么搞、如何結合羅田實際搞好，我還沒有好思路、好辦法。所以我昨天跟證券公司幾位年輕博士說，可以隨時進行交流探討。知識欠缺、能力不足不可怕，怕的是自己能力不足還意識不到、還不肯學習、麻木不仁，處于無知狀態(tài)還不自覺。如果這樣，你肯定對上級政策精神、法律規(guī)定、工作要求把握不準、承接不住，執(zhí)行落實就無處著力，改革創(chuàng)新就無從下 手。 五是體制機制不活?？陀^上一些配套改革工作并沒有完全到位，事權與財權還不完全匹配，權利與責任還不完全對等，人員編制、財政保障、督查督辦、考評激勵等配套措施的科學性、合理性、精準性還不夠。但我們也有一個不好現象，就是一件事情來了，大家先提的是人手不夠、錢不夠，先要解決編制、經費撥款問題，這是客觀存在，是一個普遍問題，提一次可以理解，提多了我就認為你是在為不擔當、不作為找借口。昨天還說到一個現象，服務市場主體、乃至我們政府項目推進過程中遇到 “ 中梗阻 ” 問題，是 “ 股長專政 ”“ 小鬼當家 ” 問題，本質是我們在座 “ 一把手 ” 的問題。這種現象、這種問題有兩個原因：一是我們 “ 一把手 ” 執(zhí)行不力、能力不強、管理不到位，自己的 “ 小鬼 ” 都管不住 。二是有意縱容姑息 “ 小鬼 ” 造成的，那更說明你政治品行有問題。對于這些問題，我們要引起高度重視，盡快加以解決。 二、突出重點，創(chuàng)新方法，在干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)中全面提高和檢視執(zhí)行力 (一 )突出重點提高執(zhí)行力。 一是圍繞縣委決策抓執(zhí)行，確保方向不偏。要始終與縣委同心同德、同頻共振，在縣委 “ 指揮棒 ”指引下，把縣委戰(zhàn)略意圖、決策部署變成一個個具體項目、一項項具體工作實施方案，并取得實實在在 的成效。今年縣委確定了一個積極的工作 “ 盤子 ” ，無論是基層黨建整縣推進、脫貧攻堅、清潔家園 “ 三大行動 ” ，還是項目建設、招商引資，都需要我們有強大的執(zhí)行力來保證完成。 二是爭取監(jiān)督支持抓執(zhí)行，確保力量不散。不僅要自覺將政府工作置于人大、政協監(jiān)督之下，而且要積極爭取人大、政協的支持。今年《縣政府工作報告》中沒有單列 “ 十件實事 ” ，采取辦理 “ 三十件重點議案提案 ” 方式，就是要借助人大、政協和 “ 兩代表一委員 ” 力量，促進政府部門提高執(zhí)行力。前期在與人大、政協溝通過程中，我們形成了共識，監(jiān)督就是最大支持、是強大后盾，監(jiān)督 重點是履職盡責，是不履職、不盡責的部門，就是要盯具體事、具體項目。所以無論是 “ 三十件重點議案提案 ” 還是 “ 三案 ” ，各部門要高度重視、認真辦理，要在強大的監(jiān)督氛圍中，把執(zhí)行落實的力量集中到重點工作上來、具體事情上來，一項一項地抓，一件一件地落實。 三是勇于改革創(chuàng)新抓執(zhí)行，確保力度不減。以照貓畫虎、照本宣科的方式抓執(zhí)行肯定不行，不會有好的效果，