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正文內(nèi)容

黨風廉政建設心得體會(編輯修改稿)

2024-09-02 13:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 設,為社會經(jīng)濟又好又快發(fā)展發(fā)展起到了保駕護航的作用。 檢察事業(yè)的發(fā)展面臨的新形勢、新 任務,要求在檢察機關黨風廉政建設和反腐敗工作中進一步貫徹落實以人為本、執(zhí)法為民。中央關于當前形勢的戰(zhàn)略判斷和工作的指導方針,同樣適用于檢察事業(yè)。當前檢察工作發(fā)展所面臨的新形勢、新任務,決定了必須堅持以人為本、執(zhí)法為民,切實加強檢察機關的黨風廉政建設和反腐敗工作,努力為經(jīng)濟社會的健康發(fā)展提供堅強保障。 三、堅持以人為本、執(zhí)法為民,加強檢察機關黨風廉政建設和反腐敗工作,不斷推進檢察工作創(chuàng)新健康發(fā)展 結合當前檢察工作的實際,我們應在以下四個方面努力推進檢察機關黨風廉政建設和反腐敗工作:一要著力加強檢察機關 以人為本、執(zhí)法為民教育,加強黨的性質(zhì)和宗旨教育,加強作風建設,引導檢察機關的干警正確認識到手中的權力是人民賦予的。二要著力建立健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)法為民要求的檢察決策機制。三要著力按照法律法規(guī)和政策開展工作,引導檢察干警嚴格按照《檢察官法》的要求履行職責,扎實推進檢務公開,保證檢察權在陽光下運行。四要著力強化權力制約和監(jiān)督,建立健全檢察機制的決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制。 為此,我們要重點做好以下五項工作:一是要強化檢察機關黨風廉政建設的教育激勵機制。首先,要緊密結合 “ 兩學一做 ” 學習教育,加強對檢察機關黨員干部的馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀教育,堅定共產(chǎn)主義理想信念和全心全意為人民服務的宗旨,堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,不斷提高拒腐防變的能力。要加強法制教育,檢察機關是法律監(jiān)督機關,檢察機關的黨員干部要自覺接受外部和內(nèi)部的監(jiān)督,成為遵紀守法的模范。其次,要樹立典型,扶持正氣,造成良好的廉潔從政的氛圍。要注意發(fā)現(xiàn),大力宣傳,用優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡教育人、激勵人。同時,還要用典型案例教育人,使檢察機關的廣大黨員干部從違法違紀人員的蛻變軌跡中受到教育和啟示。此外,我們還要注 重教育的針對性、層次性,防止說和做 “ 兩張皮 ” ,切實使教育入耳、入腦、及心。要使檢察機關的黨員干部真正做到認認真真辦案、踏踏實實做事、清清白白為官。 二是要強化檢察機關黨風廉政建設的干部管理機制。我們首先要把好入口關,堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?,堅持組織考察與干警推薦相結合的制度,堅持黨組集體討論的原則 。其次,要按照高檢院和省檢察院的要求,建立領導干部任職業(yè)績和廉政檔案,使領導干部真正用好黨和人民賦予的權力 。再次,要落實領導干部離任審計制度。審計結果要在一定范圍內(nèi)通報,讓干警明白。 三是要強化檢察機關黨風廉政 建設的權力制約機制。歷史經(jīng)驗證明,不受制約的權力必然導致腐敗。為了有效地克服腐敗現(xiàn)象,我們必須強化黨風廉政建設的權力制約機制。為此,一要堅持黨性原則,加強集體領導,堅持民主集中制發(fā)揚黨內(nèi)民主 。二要強化 “ 一把手 ” 自覺接受監(jiān)督的意識,克服普通黨員監(jiān)督領導干部難、同級紀檢監(jiān)督同級黨組難、下級監(jiān)督上級難的 “ 三難 ” 問題 。三要堅持民主評議制度,充分發(fā)揮干警監(jiān)督作用,把對權力的制約滲透到權力運作的全過程,使違法亂紀的人從 “ 不敢為 ” 到 “ 不能為 ”。四要依法依紀辦案,紀檢監(jiān)察機關要堅持依法依紀辦案,履行好監(jiān)督責任,實現(xiàn)辦案數(shù)量 、質(zhì)量、效率、效果和法律效果、社會效果、政治效果的有機統(tǒng)一。 四是要強化檢察機關黨風廉政建設的監(jiān)督防范機制。一是重要崗位和部門實行干部輪崗交流,避免權力失控。檢察機關領導干部實行定期交流的制度,能夠避免關系網(wǎng)對其行使權力的影響,能夠避免把公共權力轉化為 “ 個人資本 ” ,能夠避免個人長期行使某一權力產(chǎn)生因循守舊、懈怠無為的現(xiàn)象,有利于干部的成長,有利于廉政建設。二是完善重要部門和崗位的權力分解,形成 “ 隔離帶 ” ,防止濫用權力現(xiàn)象的發(fā)生。三是完善內(nèi)審制度,使權力運行始終處于受控狀態(tài)。四是推行政務公開,規(guī)范權力運作 。 五是要強化檢察機關黨風廉政建設的領導責任機制。各級檢察機關一把手對本單位的反腐敗工作負總責,要做到把黨風廉政建設列入黨組工作的重要議事日程,納入年度工作目標,與業(yè)務工作、綜合工作同布置、同檢查、同落實、同考核,做到責任明確,定期考核 。要建立上級直接領導對下一級 “ 一把手 ”的監(jiān)督責任制,把下級的成績和錯誤與上級直接領導的管理和監(jiān)管聯(lián)系起來 。要建立責任追究制,細化責任內(nèi)容和處理辦法,對因領導干部管理不力而使單位出現(xiàn)違法違紀的問題,要進行追究。 六是要強化檢察機關黨風廉政建設群眾監(jiān)督機制。鄧小平同志指出 ,反對腐敗最重要的保障是堅持群眾路線,完善監(jiān)督機制。事實證明,人民群眾對權力的監(jiān)督有著極大的積極性。我們必須不斷完善黨風廉政建設的群眾監(jiān)督機制,充分發(fā)揮干警的監(jiān)督作用,確保檢察機關及其工作人員置于人民群眾的監(jiān)督之下。 七是要積極推進檢察機關廉政風險防控機制。堅決懲治腐敗的同時,要更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設,積極拓展源頭治理腐敗的領域。以廉政風險防控機制建設為載體,全面整治黨風廉政建設和反腐敗各項任務。廉政風險防控機制建設要與業(yè)務工作和崗位職責緊密結合,以具體工作為切入點,有效識別和積極 預防存在或潛在廉政風險,實現(xiàn) “ 以廉促檢 ” 的聯(lián)動效應 。要全程監(jiān)督控制權力運行,建立結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制 。要進一步明確和細化工作任務,按照責任清晰、目標明確的要求規(guī)范業(yè)務工作流程 。要把精細化管理誠信檔案建設、執(zhí)法檔案建設和個人業(yè)績檔案建設運用到崗位廉政風險管理,實現(xiàn)由制度管人、管事向網(wǎng)絡和信息技術管理發(fā)展 。要通過全員開展風險查找風險防控,強化崗位責任意識、廉潔自律意識和防范風險意識,努力營造良好的黨風檢風。 如何抓好黨風廉政建設心得范文 為了加強黨對黨風廉政建設和反腐敗工 作的統(tǒng)一領導, 2024 年,南寧市全面推進市紀委派駐機構統(tǒng)一管理改革工作,實現(xiàn)派駐監(jiān)督全覆蓋,進一步強化了市紀委各派駐機構執(zhí)紀監(jiān)督問責的職能,實現(xiàn)了紀檢監(jiān)察機構的 “ 三轉 ” 。市紀委派駐機構統(tǒng)一管理后,市直各單位的黨風廉政建設日常工作由各單位的機關紀委來負責。去年八月,為了推進市直機關各單位黨風廉政建設和反腐敗工作,南寧市直機關工委組織推動市直各單位選舉成立了機關紀委,至年底南寧市直機關已有 51 家成立了機關紀委。從工作運行情況來看,各直屬單位機關紀委協(xié)助黨組 (黨委 )抓好黨風廉政建設主體責任落實,在開展黨風廉政建設 中發(fā)揮了較好的作用,工作取得了較好的成效。但仍然存在不少問題。如何抓好機關紀委干部隊伍的建設,推進市直各單位黨風廉政建設 “ 兩個責任 ” 落到實處。本人就此談一些思考。 一、當前南寧市直單位機關紀委組織建設和隊伍建設存在的問題 (一 )隊伍建設發(fā)展不平衡,干部業(yè)務能力水平高低不一。據(jù)統(tǒng)計, 51 個成立機關黨委的市直部門全部成立了機關紀委。有的單位明確了機關紀委負責人,有的單位還未確定機關紀委書記人選。紀委書記或負責人中,專職機關紀委書記 6 人,兼職機關紀委書記 35 人。大多數(shù)兼職機關紀委書記本來就擔任繁重的業(yè)務工 作,兼任機關紀委書記后,負責單位黨風廉政建設日常工作,工作任務重,壓力大。兼職機關紀委書記的年齡結構、政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務能力高低不一,大多數(shù)同志是第一次接觸紀檢工作,都沒有經(jīng)過專門的培訓,對紀檢工作感到茫然,不知道做什么,怎么做。市紀委派駐機構改革
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