【文章內容簡介】 教師要做一個成功的引路人 一堂新課開始，教師可透過新課導入的設計、學習氛圍的創(chuàng)設，教材所蘊含的興趣教學因素、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣，讓學生產生學習的意愿和動力。然后，教給學生探索、發(fā)現(xiàn)的方法，讓學生會探索、會發(fā)現(xiàn)。教師除了務必把學生自學作為課堂教學的重要步驟外，還需精心設計每一次自學的目標、資料，同時加強自學方法的指導。 總之，在學校的教育改革中，我們要不斷學習，致力于新課標的研究與探索之中，尋求創(chuàng)新，切實以新 觀念、新思路、新方法投入教學，使學生在新課改中獲得潛力的提高。 新教師專業(yè)培訓心得體會范文模板【篇 8】 短短的幾天的培訓學習，令我的心情久久不能平靜，可以說是我近年來教學生涯中，一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻，卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學，勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度，讓我在這次學習中受益匪淺，百聽不厭，百學不倦。 我想， “ 作為教師，不僅是一個學者，她更應該是一個研究者， ” 在教學育人的過程中，我們教師必須以局內人的身份 “ 進入 ” 生活本身， “ 入乎其內 ” ，根據(jù)教學現(xiàn)場當時的 “ 內在真實 ” ，來展示教學的真實面貌。 “ 十年樹木，百年樹人 ” ，踏上了三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢？，通過培訓，我認為，熱愛學生，尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。經過培訓學習，我更堅定了自己 “ 教書育人 ” 的思想，要逐步從以下幾個方面努力去做： （一） “ 做一天蠟燭，就要發(fā)一天光；做一只春蠶，就要吐一寸絲。 ” 這是我的教育觀和思想觀。我不會有 “ 當一天和尚撞一天鐘 ” 的逍遙懈怠思想，有的就是一種教師的使命感因為我深深地懂得：教師的工作是神圣的，也是艱苦的，教書育人需要感悟、時間 、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的，是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業(yè)的人，是要甘于辛勞，甘于付出，甘于無怨，這是師德的首要條件。 （二）要鼓勵自己 “ 學無止境 ” 我要在新學年里，不斷學習他人的新經驗，使自己具有一桶源源不斷的 “ 活水 ” 。如果不強化 “ 自育 ”意識，力學苦練，做到 “ 問道在先 ”“ 術業(yè)有專攻 ” 恐非易事。 （三）要熱愛自己的學生 教師必須關愛學生，尊重學生的人格，促進他們全面健康地發(fā)展。這種熱愛，首先應該是溫暖的，是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師，應該多與學生進行情感上 的交流，做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當?shù)?.熱情，對他們給予各方面的關注，從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助，把教學中存在的師生的 “ 我 ” 與 “ 你 ” 的關系，變成 “ 我們 ” 的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通，共同分享成功的喜悅，分擔挫折的煩惱。 通過培訓，我懂得了怎樣去愛學生。 “ 愛 ” 是一門藝術，能愛是一個層面，善愛則是另一個層面、作為教師，今后我要努力做到能愛、善愛，去關愛學生成長過程中的每一個微小的 “ 閃光點 ” ，要愛他們具有極大的可塑性，要愛他們在教育過程中的主體能動性 ，要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。 “ 愛 ” 要以愛動其心，以嚴導其行；愛要以理解尊重，信任為基礎； “ 愛 ” 要一視同仁，持之以恒；“ 愛 ” 要面向所有學生。在教育這個舞臺上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事，這些在教育教學活動中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過的各種事件，不是瞬間即逝，無足輕重，淡無痕跡的，它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經歷的事件中，我們能夠學到很多東西，得到很多大啟發(fā)，甚至會產生心靈的震撼。 走近名師，感受名師，更使我明白了我們教師應該熱愛學生，誨人不倦。愛，是教育的基礎；沒有愛，就沒有真正的教育。在今后的教學中，我將針對自己的不足，以名師為榜樣，研究他們的教學藝術和教學思想，為己所用，取人之長補己之短，爭取使自己的教學更趨完美。 新教師專業(yè)培訓心得體會范文模板【篇 9】 作為一名新教師，我有幸參加這次教師隊伍的培訓，使我獲益良多，我相信這次培訓對于我將會有很大的幫助，特別是在開展教學工作中的影響。我作為一名新教師，所以對作為一名合格的教師應具備的條件未能認識。 在教學常規(guī)和教學方法技巧等問題上， 我迫切需要學習和認識。慶幸的是：教育局領導對我們新來的老師的關心，從實際出發(fā)，從細微處出發(fā)，針對具體問題，精心安排了這次培訓，其目的為了讓我們新教師能更快地適應新環(huán)境，更多地了解學校的情況，更好地開展 “ 無墻課堂 ” 的教育。我也抓住了這一良好的學習機會，懷著一顆誠摯的心加入了這次新教師培訓隊伍中去來，學習別人寶貴的經驗。 有人說 “ 教師是陽光底下最崇高的職業(yè) ” ，當我?guī)е鵁o限的崇敬走上教師這個崗位時，我對教師這個職業(yè)也有了更深刻的 39。認識。在短暫的教師工作中也有了一些自己淺薄的心得和體會。 我認為教師只有努力提高自身 的素養(yǎng)，豐富自身的底蘊，傾情投入教育教學工作，積淀方法，摸索經驗，在活動中歷練，才能促成自身的成長。要想在教育教學工作中有一番出色的表現(xiàn)，沒有捷徑，只有靠自己，一步一個腳印，實實在在地去學習，去探索，去實踐，去思考。教師，作為培養(yǎng)人才的人，教學素質必須要跟上時代的步伐，必須樹立現(xiàn)代教學思想，掌握淵博的知識，具有較強的信息素質和學習能力。我作為教師中的一員，必須不斷學習才能適應教學工作，必須腳踏實地地學習研究，才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上成長起來。 每一個教師都應銘記的格言： “ 沒有愛就沒有教育，師愛就是教師的靈魂 ” ， __X 曾經對記者說： “ 不是我愛學生，而是學生愛我。學生都是愛老師的，關鍵是老師能否感知學生的愛。如今，有許多青年教師問他，當班主任疲倦了怎么辦，他的回答是：一、感受學生的愛，為了學生的愛盡自己的責任；二、把每一個工作日都當作創(chuàng)造日。 ” 作為一名教師就應不斷的學習、實踐與反思，在教學過程中日益成長。我相信只要堅持不懈，以良好的心態(tài)對待成長中遇到的困難和挫折，不斷求知，善于實踐，就會成為一名符合現(xiàn)代教育需要的成功的教師 !總之，這次的新教師隊伍培訓，體現(xiàn)了教育領導對我們新教師的關心，也體現(xiàn)了學校對教學工作的不斷改 進與完善。經過這次培訓，大大激發(fā)了新教師的工作熱情，我也相信每位新教師從培訓中學習了許多寶貴的經驗，我也不例外，我會更加努力學習，提高自己的教學水平，向經驗豐富的老師不斷學習。 新教師專業(yè)培訓心得體會范文模板【篇 10】 經過 3 天的培訓，我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。這次新教師培訓的資料十分豐富，包括怎樣做一個優(yōu)秀的教師、如何做好班主任工作、教學理論學習、教學常規(guī)管理、教學流程設計、教師專業(yè)發(fā)展等諸多方面的系統(tǒng)學習。經過領導的培訓和自我的學習，獲得了很大的收獲，現(xiàn)將自我的心得體會總結如下： 一、不 斷加強師德修養(yǎng) 在培訓期間，最讓我印象深刻的就是關于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德，其實每一項職業(yè)都要求具備必須的職業(yè)道德?？墒菍τ诮處熯@個職業(yè)而言，就顯得尤為重要，且具有必須的特殊性。因為作為一名教師，一言一行都是學生眼中的 39。榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以，教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展。教師的工作職責感應當是極其強烈的，僅有強烈的職責感才能帶動起工作的熱情和動力，才能真正意識到自我職業(yè)的重要性而投入全部的精力。 二、不斷 提高業(yè)務本事 教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自我的知識，傳授學生先進的文化，提高工作效率，教育能夠是一件普通的事，也能夠是一件艱難的事，關鍵看一個教師如何看待。如果只是單調地將自我肚中的知識塞給學生，這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中，既能引導學生舉一反三，學會學習，又能懂得思考，充分發(fā)揮主觀能動性，這就是件艱難的事。優(yōu)秀教師能在不一樣的條件下，堅持不懈地研究教學方法，有所創(chuàng)新，有所成就，這是十分不容易的。也為我們新教師樹立了楷模，時刻教育我們不能在工作中只積累經驗，更要邊教邊思考， 有所實踐，有所創(chuàng)造。 三、進取從事教育科研 我想， “ 作為教師，不僅僅是一個學者，她更應當是一個研究者， ” 在教學育人的過程中，我們教師必須以局內人的身份 “ 進入 ” 生活本身， “ 入乎其內 ” ，根據(jù)教學現(xiàn)場當時的 “ 內在真實 ” ，來展示教學的真實面貌。目前我縣正在推廣 135 互動課堂教學模式，我們作為新教師應當進取學習新的教學理念和教學模式，不斷學習和創(chuàng)新。 四、做一個會 “ 愛 ” 學生的班主任經過培訓，我懂得了怎樣去愛學生 “ 愛 ” 是一門藝術，能愛是一個層面，善愛則是另一個層面、作為教師， “ 愛 ” 要以愛動其心，以嚴導其行； “ 愛 ” 要以 理解尊重，信任為基礎； “ 愛 ” 要一視同仁，持之以恒； “ 愛 ” 要面向所有學生。今后我要努力做到能愛、善愛，去關愛學生成長過程中的每一個微小的 “ 閃光點 ” ，要愛他們具有極大的可塑性，要愛他們在教育過程中的主體能動性，要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。 郭建利教師說： “ 一個青年教師的成長要經過 4 個過程， 1— 2 年的適應期， 3— 5 年的穩(wěn)定期， 6— 10年的高原期， 10 年以上進入成熟期。 ” 我將邁上三尺講臺，這也是我步入教師行列的新起點。我將忠誠教育事業(yè)，履行教師職責；熱愛學生，為人師表；公正無私，廉潔從教；追求真理，崇 尚科學；依法執(zhí)教，教書育人；勤勉敬業(yè)，嚴謹治學；團結協(xié)作，終身學習，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，為人類社會的禮貌提高，奉獻全部力量！ 新教師專業(yè)培訓心得體會范文模板【篇 11】 春風和煦，陽光普照。懷著欣忭與自豪的心情，我榮幸地加入了太陽底下最光輝的事業(yè) —— 人民教師。正式的加入小學教師的隊伍，不僅讓我感到興奮，更有一種對小學教學的誠惶誠恐。長期教授高中課程，是否能夠轉換好角色，能否準確的把握孩子們的節(jié)奏，自己的業(yè)務技能是否可以適應小學教學的要求，這些問題真是讓我 “ 輾轉反側、夜不能寐 ” 啊 ！ 很快，好消息就到了。為了使新教師準確找準自己的角色定位，快速提升教學技能水平，盡快的讓新教師成為一名符合人民要求的好教師，教育局特地為我們安排了新教師業(yè)務培訓。這次培訓猶如一場及時雨，澆滅了我對自身能力疑慮的小火苗，頓時心中對這次培訓充滿了熱烈的期盼。通過這次新教師的業(yè)務培訓，使我深刻認識到了豐富的教學經驗是抓準角色定位、提高教學水平的不二法門。 老師教導我們 :一定要注重在確定樹立教學風格、形成教學思路、發(fā)現(xiàn)教學問題、總結教學經驗的過程中，不斷豐富和提高自己的教學理念和教學能力，積累有益的教學經驗和教學 方法。我們面對的是一群稚氣未脫的孩童，要學會將情境、游戲和所教知識完美的融合在一起，使學生對課堂產生油然而生的興趣。所以老師們需要一種對教學事業(yè)的熱愛、對教學活動的激情。激情是老師教學的點金石，充滿激情的教師能夠將活力帶給他的班級、他的孩子們，沒有激情教學，是不能在教學中引起學生的 39。興趣的。所以，只有通過教師激情演繹的教學，才是一個真正傳道授業(yè)解惑也的教學，所表現(xiàn)出的機智也越光彩奪目。 時代的呼喚，事業(yè)的使命，教育的責任，激勵著教師們長期精心耕耘在教育這方熱土，一位位教師，桃李芬芳，碩果累累，贏得了家長和社會的敬重，這正是教師職業(yè)的魅力所在。培訓老師果然不同凡響，口吐蓮花、由淺入深、言簡意賅、生動精彩，舉重若輕般把大段大段佶屈聱牙的理論像鋪開一卷美麗的水墨畫一般向我們展示開來。