4局機關會議制度(編輯修改稿)
2025-08-27 16:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 方人數(shù)接近時，除了在緊急情況下必須按多數(shù)人意見執(zhí)行外，應暫緩作出決定，待進一步調(diào)查研究，交換意見后，下次會議再議。在特殊情況下， 可將分歧意見向上級組織請示報告。 列席黨組會議人員可以發(fā)表意見和建議，但不參與會議表決，黨組成員對其意見要認真考慮。 （四）決議的貫徹執(zhí)行 黨組會議決定的事項，由黨組成員和行政領導按分工組織實施。 決議實施中，應加強督促檢查和信息反饋。對推諉扯皮、執(zhí)行不力的要進行批評教育，違背決議、貽誤工作的要追究責任， 第 4 頁 共 7 頁 嚴肅處理。 因情況發(fā)生變化或出現(xiàn)新問題，需對決議進行重大調(diào)整或變更的，應由分管領導向黨組提出復議（有關干部任免的決定，在通知下發(fā)前需復議的， 必須經(jīng)二分之一以上黨組成員同意方可進行），如同意復議，按復議結(jié)果辦。未經(jīng)黨組正式復議，任何人不得擅自改變會議決議。 （五）議事紀律 黨組會要充分發(fā)揚民主，不允許對發(fā)表不同意見的同志打擊報復。 決議通過后，不同意見允許保留，也可向上級黨組織反映，但對形成的決議要無條件執(zhí)行，在言論和行動上不得有任何反對的表示。 與會人員必須嚴格遵守保密紀律，會前的醞釀過程及會議上各成員及列席人員的發(fā)言、表決，特別是不同意見，不得向外泄漏、擴散。 （六）議事記錄 局辦公室主任列席黨組會議，負責會議議題匯集整理、
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