4某公司“講正氣、樹新風”的實施方案(編輯修改稿)
2024-08-27 15:48 本頁面
【文章內容簡介】 發(fā)動。召開中層以上領導班子動員會，傳達省、市、縣委講正氣、樹新風主題教育活動會議精神，統(tǒng)一思想，提高認識，建立機構，制定出臺有針對性和可操作性的實施方案，對我公司的教育活動做出全面部署，并列出日程安排，提出具體要求，報縣委講正氣、樹新風主題教育活動領導小組辦公室。 第 5 頁 共 10 頁 ２、加強學習教育。按照縣委要求和我公司實施方案，組織全體干部認真學習毛澤東、鄧小平、及胡錦濤同志在中紀委七次全會上的講話，學習徐光春同志在省紀委二次全會講話，中央、省、市關于加強作風建設的一系列文件。在學習形式上，堅持分散自學和集中學習相結合，通過多種渠道，多種方式學習，提高學習效果。其中個人學習時間不少于 40 學時，集中學習時間不少于３天。同時，組織中層以上領導參加先進典型事跡報告會和典型警示教育會，使全公司中層以上領導真正受到教育。 ３、開展專題討論。組織全公司中層以上領導開展轉變作風樹形象，振奮精神促發(fā)展專題討論。通過討論，初步查找作風方面存在 的突出問題，切實提高對開展講正氣、樹新風主題教育活動重要性、必要性的認識，增強工作的自覺性和主動性，立說立行，倡樹新風。 第二階段：檢查剖析 時間安排： 4 月日 ―― ４月日 重點抓好六個環(huán)節(jié)： １、對照檢查，查找班子存在的作風問題。在搞好學習、提高認識的基礎上，領導班子要認真對照黨章、八個堅持、八個反對及中央倡導的八個方面的良好風氣，堅定聯(lián)系思想工作實際，召開多種類型的座談會、設立意見箱等多種渠道，廣泛征求意見，認真查找單位和領導班子存在的問題，認真分析原因，研究改進 第 6 頁 共 10 頁 措施 ，形成共識，經(jīng)領導班子討論修改，形成班子剖析材料。 自我剖析，撰寫個人剖析材料。全公司中層以上領導要按照方案要求，聯(lián)系近一年來個人思想工作情況，認真查找工作作風方面存在的突出問題，深刻進行自我剖析，寫出個人剖析材料。剖析材料包括存在問題、具體表現(xiàn)、原因分析、今后努力方向等。本人認為不宜寫入剖析材料的問題，可另寫專題材料，報送黨委教育活動辦公室。 征求意見，找準查透存在的問題。領導班子和班子成員個人剖析材料形成后，報單位黨支部審查，并根據(jù)審查意見、群眾意見，進一步修改剖析材料。對剖 析材料不疼不癢、對存在問題有意回避或缺乏認識的，單位黨支部要嚴肅指出
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