4開(kāi)創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作新局面報(bào)告(編輯修改稿)
2025-08-27 14:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 部建設(shè)標(biāo)明基準(zhǔn)線，為黨支部考核列出參照系。強(qiáng)化融合思維，把基層黨組織建設(shè)同推動(dòng)重大部署的實(shí)施、促進(jìn)重大任務(wù)的落地、保障重大目標(biāo)的完成緊密結(jié)合起來(lái)，相輔相成，相得益彰。 黨的干部是黨和國(guó)家事業(yè)的中堅(jiān)力量，打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng) 的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，必須貫徹好五大體系。貫徹素質(zhì)培養(yǎng)體系，要重視夯實(shí)根基、強(qiáng)化歷練，堅(jiān)定干部的理想信念，提升干部的干事能力。貫徹知事識(shí)人體系，要重視日常掌握、群眾口碑，多方面了解干部，全方位觀察干部。貫徹選拔任用體系，要重視事業(yè)至上、人事相宜，從工作需要出發(fā)，以事?lián)袢?、視崗選人。貫徹從嚴(yán)管理體系，要重視抓早抓小、防微杜漸，防止小毛病演化成大問(wèn)題。貫徹正向激勵(lì)體系，要重視激發(fā)干勁、讓干部勇于擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步樹(shù)立吃苦者吃香、
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