3街道辦事處基層黨建調(diào)研匯報材料(編輯修改稿)
2025-08-27 00:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 兩委 ” 換屆選舉。 選聘高 校畢業(yè)生到村任職工作情況。 按照上級組織部門的工作部署，今年有 3 名經(jīng)選聘的大學生到街道任大學生村官，為確保新任大學生村官能 “ 下得來、用得上、留得住 ” ，街道黨委積極采取各種舉措為大學生發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。 同時，制訂《大學生村官目標管理考核辦法》，簽訂目標管理考核責任狀，明確大學生村官每天撰寫工作日志，定期對工作進行總結(jié)反饋，年終在村民代表大會上 “ 述職 ” ，接受群眾評議，評議結(jié)果為 “ 優(yōu)秀 ” 的給予表彰。 街道街委的這一要求得到了大學生村干部的認可和響應(yīng)， 3名大學生村官立足農(nóng)村實際主動擔 當貫徹落實科學發(fā)展觀的“ 調(diào)研員 ” 、 “ 宣傳員 ” 、 “ 輔導(dǎo)員 ” 、 “ 信息員 ” ，把科學發(fā)展的新理念傳播到農(nóng)村，教授給農(nóng)民群眾。同時大學生村官圍繞新農(nóng)村建設(shè)中的突出問題，自發(fā)組織了以 “ 深入學習科學發(fā)展觀，激情奉獻新農(nóng)村 ” 為主題的學習活動，大家相互交流經(jīng)驗，暢談感想，紛紛表示，將以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，勇當新農(nóng)村建設(shè)標兵，在農(nóng)村書寫無悔的青春。 二、城市社區(qū)黨建工作 多措并舉，全面加強社區(qū)黨建。 健全街道社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制。街道堅持把黨建工作作為 第 6 頁 共 11 頁 統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)各項工作的重中之重，層層建立了黨建工 作目標管理責任制，健全完善了街道社區(qū)黨建工作各項制度（如：黨政領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)社區(qū)黨建工作，班子成員深入社區(qū)聯(lián)系點），街道黨建領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議，專題研究部署街道社區(qū)黨建工作，確保街道社區(qū)黨建工作新情況及時研究分析、新問題及時共商對策、新經(jīng)驗及時交流推廣。 健全街道社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機制。針對個別社會單位參與社區(qū)黨建工作積極性不高的問題，街道黨委建立了社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度，堅持定期召集各社區(qū)主要企事業(yè)單位負責人參加的會議，共商社區(qū)發(fā)展大計、共謀社區(qū)黨建的新路子，形成了齊抓共管、協(xié)調(diào)并進、整體互動的社區(qū) 黨建工作格局。 配齊黨務(wù)工作者做到 “ 有人辦事 ” ，財政撥?？顚崿F(xiàn) “ 有錢辦事 ” 。 加強社區(qū)黨建必須要有專人干事。從建立辦事處之日起，街道黨委就在熱心社區(qū)黨務(wù)工作的黨員中選拔優(yōu)秀人才，充實社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍。為社區(qū)配備黨務(wù)工作者后，街道還以黨校為依托，定期邀請黨務(wù)方面的專家、教授或優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行授課，提高他們的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。通過強化提高社區(qū)黨務(wù)工作者的素質(zhì)，使社區(qū)黨建工作走上制度化和規(guī)范化的軌道，黨員組織生活、 “ 三會一課 ” 等制度得到了有效的落實。 解決了 “ 有人辦事 ” 的問題，但開展黨員活動、建設(shè)黨員活 第 7 頁 共 11 頁 動場所都需要資金，然而單靠社區(qū)本來就微薄的辦公經(jīng)費來解決，顯然不可能。為此，街道黨委采取了 “ 財政投入一點、社區(qū)自籌一點、共建單位幫助一點 ” 的
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