3后備干部信訪交流材料(編輯修改稿)
2024-08-26 17:40 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 情況相結(jié)合的成果運(yùn)用到解決信訪問(wèn)題中去，在接待群眾來(lái)訪時(shí)有條不紊，答復(fù)內(nèi)容合理明了，處理方式依法得當(dāng)，工作能夠獨(dú)擋一面，得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的普遍好評(píng)。 三、明確鍛煉目的?？h委明確選派后備干部鍛煉的目的不是為提拔干部走過(guò)場(chǎng)，而是要鍛煉的實(shí)際效果。一是為信訪部門(mén)輸送新生力量，加大信訪工作力度，激發(fā)信訪工作活力，確保全縣 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 信訪穩(wěn)定。 20*年啟動(dòng) “ 縣委書(shū)記大接訪活動(dòng) ” ，縣委本著 “ 強(qiáng)抽人、抽強(qiáng)人 ” 的原則，要求在公、檢、法、司、政法委、教育六部門(mén)抽調(diào) 6 名政治素質(zhì)強(qiáng)的后備干部到信訪局鍛煉，以保證北京奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)開(kāi) 幕以及慶祝改革開(kāi)放三十周年慶祝活動(dòng)期間的信訪穩(wěn)定。被選派的 6 名后備干部在完成信訪局交給的各項(xiàng)工作任務(wù)時(shí)，表現(xiàn)出色；二是提升后備干部圍繞中心服務(wù)大局的能力、綜合分析組織協(xié)調(diào)的能力和直面矛盾、化解矛盾的能力，培養(yǎng)他們解決實(shí)際問(wèn)題和做群眾工作的能力。參加鍛煉的后備干部都能本著這個(gè)原則勤學(xué)苦練，他們積極協(xié)助信訪局領(lǐng)導(dǎo)接訪，密切配合相關(guān)單位辦訪，主動(dòng)參與到北京信訪值班。通過(guò)工作鍛煉，后備干部處理信訪事項(xiàng)的能力不斷提高，被提拔的后備干部中有5 名在本單位分管信訪工作，使信訪工作協(xié)調(diào)有序，
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