3加強法制和道德建設，促進電信通信建設的發(fā)展(編輯修改稿)
2025-08-26 17:20 本頁面
【文章內容簡介】 規(guī)劃和《公民道德建設實施綱要》要 第 6 頁 共 13 頁 求，在全社會要加強法治和道德建設。企業(yè)作為社會的主體部分，特別是電信企業(yè)擔任著黨的 “ 十六大賦于的實現信息化的任務，更有必要加強企業(yè)內部的法治和道德建設。加快以法治企，以德治企的步伐，促進電信通信事業(yè)的發(fā)展。如何搞好法治和德治建設，結合單位實際，本人談幾點 初淺認識。 （一）加強法治建設 ⒈ 指導思想。要以黨的 “ 十六大 ” 精神、鄧小平民主法治理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指針，以依法治國基本方略為總攬，以建立和完善社會主義市場經濟為導向，以通信經營服務效益為中心，以依法治企為目標。緊跟當地黨、政中心工作，深入開展法治案例教育和依法治理工作。在全局營造學法、守法、用法、護法的良好氛圍。堅持法治教育與法治實踐相結合，全方位推進依法治理，建立良好的紀律秩序，使各項工作逐步走向法治化軌道，促進和保障我區(qū)電信通信建設持續(xù)、快速、健康發(fā)展。 ⒉ 目標 任務。根據憲法原則和新時期社會主義民主法治建設和發(fā)展進程，進一步加大執(zhí)法力度，深入推進電信行業(yè)依法治理，全面推進依法管理，依法經營。通過依法治理總體規(guī)劃的實施，努力實現由提高全員法律意識向提高全員法律素質的轉變，實現由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉變，全面提高全員特別是各級領導干部的法律素質。全面提高企業(yè)依法管理水平。全方位推進多項事業(yè)依法治理。形成有法可依、有法必 第 7 頁 共 13 頁 依、執(zhí)法必嚴，違法必究的良好法治氛圍。全面實施依法治企。治理面達到，考核合格率達到以上。嚴格依法辦事。中層以上干部和經營管理人員 ，無違法違紀案件發(fā)生。 ⒊ 具體作法、措施和要求 建立健全局依法治理工作領導小組，主要領導和分管領導分別擔任正副組長，部室主任為成員，領導小組下設辦公室，掛靠安保部門，負責依法治理工作的實施，制定年度工作計劃。做好組織協(xié)調、檢查、指導、考核等工作。 層層建立依法治理工作責任制，部室主任、班組長、支局長為本部門第一責任人，負責組織實施本部門全體員工的依法治理工作，確保全年依法治理工作任務的完成，業(yè)績納入年度方針目標考核，與效績工資掛鉤，實行獎懲。 各級領導與經營管理人員要 帶頭做好依法治理工作。實行依法治室，依法治班組、依法治支局。 建立完善各專業(yè)、工種、職能部門等依法治理工作制度，并嚴格逗硬執(zhí)行。 確定一至二個部門為依法治理工作試點單位，在總結經驗的基礎上，逐步擴展全局性各專業(yè)的依法治理工作。 聘請一名高級律師為局常年法律顧問，指導全局的依法治理工作，依法維護企業(yè)的合法權益。 廣泛開展企務公開，財務公開，業(yè)務招待費用公開和創(chuàng)建文 第 8 頁 共 13 頁 明窗口等活動。 針對本地區(qū)、本部門群眾反映的如在經營管理、服務等方面的難點、熱點問題，制定治理規(guī)劃 和措施，認真治理，取得效果，使群眾滿意率達到以上。 全體員工要加強執(zhí)法意識，做到堅持學法、守法、用法、護法，凡是違法違規(guī)的事不做，與一切違法違規(guī)行為作斗爭。利用法律武器保護個人的權益和企業(yè)的利益。 要把依法治理與精神文明，行風建設等工作結合起來，講究思想道德和職業(yè)道德，貫徹 “ 用戶至上、用心服務 ” 企業(yè)觀念，全面提高服務質量，樹立電信新形象。 （二）加強道德建設
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