3關(guān)于貫徹落實(shí)地區(qū)現(xiàn)場會精神及當(dāng)前社會穩(wěn)定情況的調(diào)研報(bào)告(編輯修改稿)
2024-08-26 16:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 到了當(dāng)前維穩(wěn)工作的重要位置，切實(shí)加強(qiáng)了 領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)了責(zé)任，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，有力地推動了維穩(wěn)工作。 二是積極開展調(diào)查摸底工作。按市委、政府貫徹落實(shí)地區(qū)現(xiàn)場會精神的安排要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、街道辦事處組成專門工作組，由一名分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，從月日日利用天的時(shí)間，對本轄區(qū)的社會治安綜合治理和人民調(diào)解工作進(jìn)行一次全面認(rèn)真的摸底調(diào)查。重點(diǎn)調(diào)查了近年來開展人民調(diào)解和社會治安綜合治理工作的組織機(jī)構(gòu)運(yùn)作狀況、人員到位情況，以及好的做法和存在的問題，充分了解掌握第一手資料，做到心中有數(shù)，有的放矢，為推進(jìn)各項(xiàng) 第 6 頁 共 12 頁 工作深入開展奠定了基礎(chǔ)。 三是積極組織開展試 點(diǎn)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、街道辦事處在調(diào)查摸底、分類整理的基礎(chǔ)上，對農(nóng)村和 XX 縣區(qū)人民調(diào)解和社會治安綜合治理的硬件建設(shè)和軟件標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了統(tǒng)一和規(guī)范，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場按照村以上組建個試點(diǎn)村，個村以下組建個試點(diǎn)村的標(biāo)準(zhǔn)，各街道辦事處按照個社區(qū)居委會以上組建個社區(qū)試點(diǎn)，個以下社區(qū)居委會組建個社區(qū)試點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)，確定了個試點(diǎn)村（社區(qū)），其中農(nóng)村個， XX 縣區(qū)個。在此次檢查調(diào)研的基礎(chǔ)上，經(jīng)過綜合評定，確定了個市級試點(diǎn)單位，即：南城街道辦事處和依干其鄉(xiāng)、喀拉塔勒鎮(zhèn)，以及南城街道辦事處托萬克巴扎巴格社區(qū)和新城街道辦事處健康社區(qū)、依干其鄉(xiāng)阿蘇克村 和喀拉塔勒鎮(zhèn)喬納克村，市級試點(diǎn)單位由市委政法委負(fù)責(zé)抓好示范建設(shè)。 四是積極組建 XX 縣區(qū)夜間巡邏隊(duì)。為進(jìn)一步加大社會治安防范，各街道辦事處在學(xué)習(xí) XX 縣區(qū)社會治安綜合治理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，組建了夜間巡邏隊(duì)。市財(cái)政每年出支近萬元，用于夜間巡邏補(bǔ)助。在夜間巡邏隊(duì)組建前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、街道辦事處按照市委、政府的要求，對村（居）民做了大量宣傳教育工作，充分調(diào)動廣大人民群眾參與社會治安綜合治理的積極性，積極征求群眾意見，在自愿的基礎(chǔ)上招募巡邏隊(duì)員，街道辦事處、社區(qū)層層對招收的巡邏隊(duì)員進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，并建立巡邏隊(duì)員檔案，加 強(qiáng)對其管理。夜間巡邏工作由市委政委主管，市人武部、市公安局協(xié)管，由各 第 7 頁 共 12 頁 街道辦事處主辦，各社區(qū)分頭實(shí)施，抓落實(shí)。巡邏小分隊(duì)人員統(tǒng)一著裝（含標(biāo)示牌），統(tǒng)一任務(wù)和要求，統(tǒng)一起止時(shí)間。 根據(jù)調(diào)研情況來看，廣大居民參與巡邏的積極性很高，如新城辦事處個別社區(qū)巡邏隊(duì)員達(dá)到人，超過規(guī)定人的標(biāo)準(zhǔn)，但有個別街道辦事處由宣傳工作到位，群眾對參與巡邏，維護(hù)治安的認(rèn)識不高，巡邏人員的積極性還沒有充分調(diào)動起來，群眾參與社會治安的積極性還不高，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)工作。 三、存在的問題及應(yīng)對策 （一）存在的問題： ⒈ 政治斗爭形勢依然相當(dāng)復(fù)雜，各類犯罪案件出現(xiàn)新的情況，社會矛盾仍然存在。 等邪教組織、敵對勢力的滲透搗亂破壞活動始終沒有停止，借助基督教發(fā)展 “ 門徙會 ” 邪教組織，影響較大，延伸較快；刑事案件呈下降趨勢，但以流動人員打架斗歐為主的治安案件呈上升勢頭，主要在城效結(jié)合部表現(xiàn)比較突出。另外，一些企業(yè)改制、老城改造拆遷等遺留問題還沒有得到妥善解決，存在隱患，易引發(fā)群體性事件。 ⒉ 領(lǐng)導(dǎo)干部對維護(hù)社會穩(wěn)定工作重視程度還不夠，沒有完全按照 “ 一崗三責(zé) ” 的要求履行職責(zé)，部分基層干部對社會穩(wěn)定工作重要性是 說起來重要，做起來次要，不能很好
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