3關(guān)于加強基層政治文明建設的思考(編輯修改稿)
2024-08-26 14:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 有制，工人階級的主人翁地位不能變，堅持職工民主管理制度不能削弱，而且必須加強。實行民主管理制度是優(yōu)化投資環(huán)境，保證企業(yè)正確決策 第 3 頁 共 5 頁 推動企業(yè)發(fā)展的有效措施；堅持民主管理制度更是維護廣大職工的利益，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的需要。同時，應加強對各級領(lǐng)導于部特別是企業(yè)領(lǐng)導干部的培訓，將民主管理作為必修課納入黨校、經(jīng)濟管理院校 教程和干部培訓系列。將加強民主管理作為改進領(lǐng)導作風的重要內(nèi)容提出明確要求，列入企業(yè)領(lǐng)導、班子民主生活會范圍。 三、強化監(jiān)督，全面提升民主管理的質(zhì)量和水平。 ⒈ 建立監(jiān)督檢查制度。應建立嚴格的監(jiān)督檢查紀律，實行民主管理責任制，按照一管一級的原則明確責任，凡下級單位因未實行民主管理而導致重大失誤或重大事故的，追究所在單位和上級領(lǐng)導的責任，使民主管理工作由彈性考核向硬性考核轉(zhuǎn)變。 ⒉ 增強監(jiān)督檢查的實效性。在檢查時間上，堅持每半年至少檢查一次；在檢查組織上，做到上級專門檢查與職工代表巡視 相結(jié)合，在檢查內(nèi)容上，把檢查民主管理、職代會決議落實情況、勞動法律法規(guī)執(zhí)行同檢查企業(yè)經(jīng)濟任務完成情況結(jié)合起來；在檢查方式上，把對職工關(guān)注的熱點、難點問題的專項檢查同搜集職工反映、跟蹤調(diào)查研究結(jié)合起來，形成多層次、全方位的監(jiān)督檢查，全面提升民主管理的質(zhì)量。
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