3關(guān)于黨建工作的調(diào)研3篇(編輯修改稿)
2024-08-26 13:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 分得到發(fā)揮。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，黨支部建設(shè)仍然存在著一些不容忽視的問題，亟需在今后的工作中認真加以解決。 一、當前基層黨支部建設(shè)存在的主要問題 。有的部門黨組織特別是下設(shè)黨支部的部門黨組織，對下設(shè)黨支部工作重視不夠，抓黨支部工作投入精力不足，日常檢查指導(dǎo)不力，使得下設(shè)黨支部工作基礎(chǔ)薄弱，工作落實不到位，黨支部工作制度堅持不好。這種現(xiàn)象在去年? 兩學(xué)一做 ? 學(xué)習教育中表現(xiàn)突出。 支部委員作用發(fā)揮不充分。有的黨支部委員主觀上有抓好黨建工作的愿望，但由于履職能力不足、黨建業(yè)務(wù)知識欠缺，因而作用發(fā)揮有時打了折扣。比如，有的黨支部委員甚至對 ? 三會一課 ? 內(nèi)容和要求都不清楚，落實黨支部 ? 三會一課 ? 制度就更無從談起。還有的黨支部班子成員委員意識淡化，抓黨建責任意識不強，存在著 ? 重行政、輕黨建 ? 的傾向，履行 ? 一崗雙責 ?要求上有差距， ? 掛名 ? 支委的問題還沒有從根本上得到解決。 ? 三會一課 ? 制度落實不到位。有的支委對黨支部? 三會一課 ? 制度重要性認識不夠，黨支部 ? 三會一課 ? 制度堅持不 好，落實上存在 ? 寬松軟 ? 現(xiàn)象，使黨支部 ? 三會一課 ? 制 第 7 頁 共 13 頁 度成了 ? 稻草人 ?? 橡皮筋 ? ，極個別黨支部支委會不開、黨課不上。有的對執(zhí)行黨支部 ? 三會一課 ? 制度存有任務(wù)觀點，制度也堅持了但質(zhì)量不高，特別是 ? 三會一課 ? 記錄不規(guī)范。 。有的黨支部黨員理論學(xué)習制度堅持不好，學(xué)習質(zhì)量不高，學(xué)習形式單一，學(xué)習載體不優(yōu)，針對性和實效性不強，存在就學(xué)習抓學(xué)習的傾向。有的對黨員管理失之于寬、失之于軟，黨員關(guān)系轉(zhuǎn)接不及時，黨員信息資料不全，對部門黨員底數(shù)不清，黨員個人情況不明。有的對黨員監(jiān)督不力，黨 風廉政建設(shè)責任制落實不到位，存在 ? 老好人 ? 思想，不愿得罪人。 。有的黨支部主動開展黨內(nèi)活動不夠，上級部署了就開展，不部署就不開展，沒有形成常態(tài)化制度化。有的黨支部活動形式單一，缺乏吸引力，表面上活動也搞了，聲勢比較大，但實際效果不佳，沒有觸及黨員思想靈魂。 二、對策和建議 通過調(diào)研進一步感到在深入推進全面從嚴治黨的新形勢下，加強基層黨支部建設(shè)的任務(wù)比過去更艱巨，標準要求更高，工作難度更大。加強新形勢下的基層黨支部工作，要以習近平總書記系列重要講話精神為指 導(dǎo)，牢固樹立 ? 黨的一切工作到支部 ? 的鮮明導(dǎo)向，扭住黨支部這個重點，發(fā)揮主體作用，當好主角。 ，努力提升黨支部建設(shè)整體水平。一是建立 第 8 頁 共 13 頁 單位黨委成員聯(lián)系黨支部制度，黨委成員每人聯(lián)系 12 個基層支部，強化對黨支部工作的日常指導(dǎo)幫促，每年參加聯(lián)系點黨支部組織生活不少于 2 次，開展談心活動或召開座談會不少于 1 次，及時幫助聯(lián)系黨支部解決實際問題，總結(jié)推廣加強黨支部建設(shè)的經(jīng)驗做法，示范帶動基層黨支部建設(shè)深入開展。二是建立政治工作考核信息庫，加強對基層黨支部工作的日常考核，及時向單位黨組織通報考核情況 ，督促抓好問題整改，促進黨支部工作抓在經(jīng)常、落在日常。三是優(yōu)化黨支部設(shè)置，按照有利于黨支部作用發(fā)揮、有利于黨支部加強黨員教育管理、有利于聯(lián)系和服務(wù)職工的原則，動態(tài)優(yōu)化黨支部設(shè)置。 ，不斷提高黨支部委員履職能力。一是加大對黨支部委員培訓(xùn)力度，舉辦黨支部委員培訓(xùn)班，突出黨建業(yè)務(wù)知識、學(xué)習貫徹十八屆六中全會精神、加強黨風廉政建設(shè)等內(nèi)容培訓(xùn)，著力提升黨支部委員業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。二是舉辦黨建業(yè)務(wù)知識答題活動，強化對關(guān)于加強
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