3關于臺資企業(yè)黨建工作調(diào)研報告(編輯修改稿)
2024-08-26 14:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 黨員的實際行動影響員工、感染員工、帶動員工，有效地推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動與企業(yè)發(fā)展兩不誤、兩促進。 xx 市華映公司黨總支帶領公司黨員、全國勞模林志銀等一批黨員骨干開展技術革新活動，今年華映光電實現(xiàn)產(chǎn)值同比增長 %。龍海中藝箱包公司黨支部在黨員中開展樹立 “ 思想無保守，帶頭爭先創(chuàng)優(yōu)；手中無次品，帶頭完成任務；自身無違法，帶頭遵紀守法 ” 的 “ 三無三帶頭 ”活動。漳浦一帆重工公司黨組織緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，產(chǎn)值與去年同期相比增加了 36%，納稅額比 去年同期增加了 70%。四是凝聚人心，促進和諧。通過開展 “ 心系企業(yè)，情暖業(yè)主 ” 等活動，引導黨組織和黨員積極發(fā)揮 “ 連心橋 ” 作用，關注員工的生產(chǎn)生活狀況，幫助企業(yè)和員工解決實際困難，促進企業(yè)和園區(qū)的和諧發(fā)展。漳州天福集團黨組織班子成員帶頭與困難黨員結成 25 個幫扶對子，從思想關愛、崗位調(diào)整、經(jīng)濟補助等方面進行幫扶，辦好事實事 28 件，并撥出福利資金 200 多萬元，扶助生活困難員工。同時，引導臺資企業(yè)黨組織把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與促進企業(yè)主動承擔社會責任結合起來，推動企業(yè)參與 第 8 頁 共 17 頁 支持地方經(jīng)濟發(fā)展、新農(nóng)村建設、幫扶弱勢群體、助學幫 困、賑災募捐等社會公益活動，在追求經(jīng)濟效益增長的同時承擔更多的社會責任，努力贏得社會的尊重，為企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。閩侯青口投資區(qū)黨工委引導臺資企業(yè)與所在地村子全面開展 “ 村企結對共建新農(nóng)村 ” 活動，有 45 個臺資企業(yè)黨組織與 19 個農(nóng)村黨組織結成共建對子，投入幫扶資金近 370多萬元，為群眾辦實事好事 235 件。 （四）注重落實措施，強化保障。動員社會力量，整合各方資源，切實加大對臺資企業(yè)黨建工作的支持力度，著力解決好有人做事、有錢辦事、有場所活動的問題，有效保障臺資企業(yè)黨建工作開展。一是 推進黨務干部職業(yè)化。針對臺資企業(yè)黨務干部流動性大、選配難度大的問題，建立 “ 黨務干部人才庫 ” ，以組織的名義推薦合適人選進入臺資企業(yè)從事黨務工作。突出抓好黨組織書記隊伍建設，通過外聘、內(nèi)選、選派等方式，選好配強臺資企業(yè)黨組織書記。 xx 市今年以來采取組織推薦、人才推介等形式為臺資企業(yè)選配有對臺工作經(jīng)驗的黨組織書記 11 名。探索建立黨組織與管理層定期平等協(xié)商、相互支持的雙向互動機制，采取黨組織和董事會聯(lián)合學習、黨組織書記列席管理層會議、業(yè)主列席黨組織會議等方式，拓寬黨組織與企業(yè)決策層、管理層的溝通渠道。 xx 市臺資企業(yè) 黨組織書記均由企業(yè)中層以上管理人員擔任，其中由企業(yè)副總以上高管擔任的有 75 名，占 %。二 第 9 頁 共 17 頁 是推進黨建經(jīng)費制度化。按照 “ 黨費撥一點、企業(yè)出一點、財政補一點、社會幫一點 ” 的思路，通過引導財政轉移支付、黨費補助、結對幫扶、社會資助等措施，建立健全非公企業(yè)黨組織運轉經(jīng)費的保障機制，保證臺資企業(yè)中的黨建工作有必要的活動經(jīng)費。xx市近三年來各級共為臺資企業(yè)投入黨建活動經(jīng)費 。xx 縣采取財政劃撥專項補助經(jīng)費，為臺資企業(yè)黨員提供開展黨建活動的經(jīng)費。 xx 市 xx 區(qū)對新組建的黨組織根據(jù)黨組織大小分別撥補 1500 元 — 3000 元不等的黨建工作啟動經(jīng)費， 2024 年來區(qū)財政和區(qū)委黨建經(jīng)費累計下?lián)芘_資企業(yè)黨建工作經(jīng)費 萬元。三是推進活動陣地標準化。采取企業(yè)支持、部門援建、區(qū)域共建等辦法，積極解決部分臺資企業(yè)黨組織活動無場所的問題。大力引導臺資企業(yè)建立單獨的黨員活動室，基本做到有標識、有黨旗、有制度、有黨報黨刊、有黨員電化教育設備、有黨員形象窗口等；暫時沒有條件的，按照 “ 一室多用 ” 的原則，利用會議室等場所設置黨員活動室。各縣（市）區(qū)委組織部為臺資企業(yè)黨組織統(tǒng)一配備黨組織牌匾、黨旗、電教設備、黨刊黨報等，統(tǒng)一制定黨建工作制 度，推進活動陣地規(guī)范化建設。積極整合區(qū)域黨建資源，村級組織和社區(qū)辦公活動場所建設，全面向非公企業(yè)黨組織和黨員開放并提供服務。 二、臺資企業(yè)黨建工作問題分析 臺資企業(yè)黨建工作是非公有制黨建工作的重要組成部分，具 第 10 頁 共 17 頁 有非公企業(yè)黨建的共性。同時，由于臺資企業(yè)投資主體的特殊性和兩岸關系的復雜性，臺資企業(yè)黨建又具有其自身的明顯特點。目前， XX 省根據(jù)臺資企業(yè)的特點對臺資企業(yè)黨建工作進行了有益的探索和實踐，有力推動了臺資企業(yè)黨建工作。但臺資企業(yè)黨組織覆蓋面相對較小、活力不強、工作不穩(wěn)定等問題仍然存在，需要 不斷創(chuàng)新和探索，切實改進和加強。目前，臺資企業(yè)黨建工作主要存在 “ 六難 ” ： 一是定位難明確。雖然《憲法》規(guī)定了中國共產(chǎn)黨的領導地位，使黨組織在社會基層組織開展活動擁有合法性基礎。但從具
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