【文章內(nèi)容簡介】 xxx。 xx 存款市場得到開拓。 進(jìn)取推進(jìn)個金戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，制定了《個金工作戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型工作指 第 12 頁 共 28 頁 導(dǎo)意見》，初步構(gòu)成了全行大個金服務(wù)格局，成立了個人理財中心，并將原有個人信貸中心與其進(jìn)行功能整合，理順了個人金融業(yè)務(wù)對外服務(wù)的關(guān)系，逐步加強(qiáng)。 為了對以理財金帳戶為主的高端客戶檔案的建立以及對優(yōu)質(zhì)客戶一對一的服務(wù)。加強(qiáng)組織和推動個金業(yè)務(wù)營銷活動，先后開展了 20xx 年個人金融旺季勞動競賽活動和個人金融產(chǎn)品集中整合營銷活動，由于組織有力，措施到位，取得了較好的工作成效，異常是旺季勞動競賽獲得了市分行組織二等獎。在全行開展了三個一掛鉤活動，緊抓 xx 源頭部位，狠抓挖轉(zhuǎn)他行存款工作，大力組織功關(guān)營銷。強(qiáng)化全員營銷意識，發(fā)動全員爭存攬儲，有效地對機(jī)關(guān)及二線人員進(jìn)行攬存考核，年末吸儲金額達(dá) xxxxxxxx元。 對公存款發(fā)展迅速。 奮力抓好穩(wěn)定型、拓展型及挖轉(zhuǎn)型等三類客戶的市場拓展工作，制定了客戶攻關(guān)目標(biāo)，明確攻關(guān)職責(zé)人，對重大客戶行長自身也作為客戶經(jīng)理帶頭攻關(guān)營銷，實行一對一跟蹤服務(wù)。抓好新開戶，努力尋找市場資源，及時發(fā)現(xiàn)掌握新的客戶，上下聯(lián)動，全力跟蹤服務(wù)。異常是認(rèn)真貫徹落實省市分行 5000 戶行動計劃的工作要求 ，采取點面結(jié)合的方式，加強(qiáng)市場調(diào)研，確定以機(jī)構(gòu)客戶、三資企業(yè)、中小企業(yè)為主的目標(biāo)客戶，找準(zhǔn)定位，進(jìn)行有質(zhì)量有效益的營銷，全年共實現(xiàn)新開戶 xxxx 戶，新增存款 xxxx 第 13 頁 共 28 頁 萬元，其中存款達(dá) 50萬元以上的 xxx戶，占新增對公存款的 xxx%。搶抓時機(jī)，奮力攻關(guān)，利用當(dāng)前 xxx 拆遷改造的有利時機(jī)，及時與拆遷企業(yè)取得聯(lián)系，爭取到單位存款近 xxx 萬元。切實加強(qiáng)同業(yè)合作，加大對同業(yè)的服務(wù)攻關(guān)力度，及時了解同業(yè)需求，為其供給優(yōu)質(zhì)、高效、貼身的金融服務(wù)，成功地與中信實業(yè)銀行建立了合作關(guān)系。 信貸業(yè)務(wù)有所發(fā)展。 一是在公司類信貸客戶營銷上，我行繼續(xù)堅持好中選優(yōu)的原則，嚴(yán)格把握上級行信貸投向政策，進(jìn)一步優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，降低信貸風(fēng)險，全年辦理打包貸款 xxx 萬元，開辦低風(fēng)險貸款業(yè)務(wù)xxx 萬元。加大了信貸退出力度，對信用等級為 a的 xxx 廠成功退出流動資金貸款 xxx 萬元。二是繼續(xù)加快個人信貸業(yè)務(wù)發(fā)展，堅持做到數(shù)量、效益、風(fēng)險的三統(tǒng)一。大力開辦汽車消費(fèi)貸款、綜合消費(fèi)貸款業(yè)務(wù)以及存單、保存質(zhì)押貸款等業(yè)務(wù)，全年累計發(fā)放個人消費(fèi)貸款 xxx 筆，累計發(fā)放額達(dá) xxx 萬元，貸款余額比年初新增 xxx 萬元。在大力發(fā)展個人信貸業(yè)務(wù)的同時，嚴(yán)把新增 貸款質(zhì)量關(guān)，加強(qiáng)貸前調(diào)查，強(qiáng)化貸后管理工作，加強(qiáng)了貸款到期前提醒、貸款間隔期檢查、優(yōu)質(zhì)客戶貸后回訪等工作。 中間業(yè)務(wù)發(fā)展成效顯著。 切實加強(qiáng)對中間業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，制定了《 20xx 年中間業(yè)務(wù)管理指導(dǎo)意見》，完善中間業(yè)務(wù)的組織管理體系，構(gòu)成了由業(yè)務(wù)管 第 14 頁 共 28 頁 理科牽頭，各部門齊抓共管的局面。充分發(fā)揮結(jié)算網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，大力發(fā)展結(jié)算業(yè)務(wù)，促成市分行與中信銀行建立了合作關(guān)系，填補(bǔ)了我行支付結(jié)算代理業(yè)務(wù)的空白。依靠網(wǎng)點優(yōu)勢，大力發(fā)展代理業(yè)務(wù)，全年共代理銷售基金 xxx 萬元，代理發(fā)行國債 xxx 萬元，代理保險 xxx 萬元。充 公利用中間業(yè)務(wù)平臺，進(jìn)取拓展代收代付業(yè)務(wù)，發(fā)動全行員工開展委托代扣營銷活動，利用 xxx 公司取消柜面現(xiàn)金交易的良機(jī)，主動上門營銷我行銀證轉(zhuǎn)帳產(chǎn)品，實現(xiàn)新開戶 xxx戶。全年實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入 xxx萬元，比上年提高 xxx%，新增 xxx 萬元。 新業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛。 加速電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展，利用個人金融產(chǎn)品集中整合營銷活動契機(jī)，進(jìn)取宣傳營銷網(wǎng)上銀行、電話銀行等業(yè)務(wù)，擴(kuò)大交易額，把網(wǎng)上銀行發(fā)展成為吸引重點公司客戶和優(yōu)質(zhì)個人客戶的品牌產(chǎn)品。至年末，全行企業(yè)網(wǎng)上銀行、個人網(wǎng)上銀行、電話銀行的新開戶及交易額均超 額完成市分行下達(dá)的任務(wù)計劃。大力宣傳我行匯款直通車業(yè)務(wù)，加快 xx 異地通等結(jié)算新產(chǎn)品的推廣使用促進(jìn)個人匯款業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。加強(qiáng)銀保通、金融 xx 家、 xxx 時代等新的業(yè)務(wù)品牌的推廣。國際業(yè)務(wù)得到發(fā)展，全年實現(xiàn)國際業(yè)務(wù)結(jié)算量 xxx 萬美元，外匯資金交易量 xxx 萬美元。 堅持從嚴(yán)治行，努力強(qiáng)化內(nèi)部管理全面加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè)。 一是開展形式多樣的內(nèi)控教育活動。經(jīng)過開展以制度為中心 第 15 頁 共 28 頁 的管理文化教育活動，增強(qiáng)員工的風(fēng)險防范意識，提高員工的職業(yè)道德水平。開展了內(nèi)控文化教育月以及集中整治案件隱患月活動，經(jīng)過內(nèi)控談話 、我為內(nèi)控獻(xiàn)一策、簽訂執(zhí)行業(yè)務(wù)規(guī)章制度承諾書等活動的開展，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控制度教育，建立、健全內(nèi)控管理體制和工作機(jī)制，促使全行內(nèi)控管理水平有一個新的提高。 二是整章建制，切實提高內(nèi)控水平。制定了支行《 20xx 年xx 及案件防范工作方案》，進(jìn)一步完善了內(nèi)部控制制度，組織開展了全行內(nèi)控達(dá)標(biāo)上等級和基層網(wǎng)點內(nèi)控達(dá)標(biāo)活動，全行內(nèi)控達(dá)標(biāo)總分到達(dá) 80 分以上，有個網(wǎng)點內(nèi)控達(dá)標(biāo)達(dá)級。繼續(xù)推進(jìn) xx 工程工作制度化、程序化、規(guī)范化運(yùn)作。 三是切實做好案件防范工作，從源頭上防范操作風(fēng)險。定期專題召開案件防范分析會， 進(jìn)一步落實安全保衛(wèi)工作職責(zé)制，與各網(wǎng)點負(fù)責(zé)人簽訂了案防工作職責(zé)狀。規(guī)范了網(wǎng)點在機(jī)具定位、操作定型上的要求，杜絕業(yè)務(wù)操作中的隨意性，切實防范風(fēng)險。 四是抓好禮貌服務(wù)工作，著力營造大服務(wù)格局。加強(qiáng)對服務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，與各營業(yè)網(wǎng)點簽訂服務(wù)工作職責(zé)狀，與員工簽訂了優(yōu)質(zhì)禮貌服務(wù)承諾書，切實做到二線為一線，一線為客戶的服務(wù)承諾。制定了《 20xx 年服務(wù)工作意見》，提出了全年的服務(wù)工作目標(biāo)及工作措施。進(jìn)取開展迎行慶、抓旺季優(yōu)質(zhì)禮貌服務(wù)百日競賽活動以及禮貌服務(wù)推進(jìn)月活動，提高全行員工的服務(wù)意識、服務(wù)水平，改善服務(wù) 軟環(huán)境。加大服務(wù)工作檢查力度，改善服務(wù) 第 16 頁 共 28 頁 工作檢查方式，加大獎懲力度。 五是加強(qiáng)工作的規(guī)范化管理。建立了行長例會制度、聯(lián)系掛鉤網(wǎng)點制度、職能科室工作對照會議制度、每周三的班后學(xué)習(xí)制度以及中層干部每周工作報告制度。建立了員工行為檔案，對其服務(wù)獎懲、規(guī)章制度檢查處罰、獎勵及表彰等情景均記錄在冊。增收節(jié)支，制定了支行《網(wǎng)點水、電、電話費(fèi)用管理暫行辦法》，進(jìn)一步開源節(jié)流，節(jié)儉費(fèi)用。 堅持以人為本，努力調(diào)動干部員工進(jìn)取性 一是不斷改革激勵機(jī)制。完善分配激勵機(jī)制，構(gòu)建全方位的分配體制。在實 施分行《營業(yè)網(wǎng)點及柜面員工考核分配辦法》的基礎(chǔ)上，結(jié)合支行實際，制定了網(wǎng)點員工考核補(bǔ)充意見，保證了考核的合理性、公正性、透明度。加強(qiáng)對客戶經(jīng)理的考核，建立了《客戶經(jīng)理考核管理試行辦法》，構(gòu)成了客戶經(jīng)理的營銷費(fèi)用及收入分配辦法。對全行兩個十強(qiáng)網(wǎng)點的負(fù)責(zé)人進(jìn)行了公開競聘、考核，對十強(qiáng)網(wǎng)點的員工實行雙向選擇，充分調(diào)動了主任、員工的進(jìn)取性。充實了客戶經(jīng)理隊伍，不斷增強(qiáng)市場拓展的力度。 二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作。制定了支行《 20xx 年度黨總支工作意見》，堅持圍繞全行的中心工作，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng) 建設(shè)和制度建設(shè)，切實提高黨組織的戰(zhàn)斗力，充分調(diào)動全行黨員的工作進(jìn)取性。堅持黨員學(xué)習(xí)教育制度、堅持民主生活會制度，在黨員中開展了學(xué)習(xí) xx 心得體會交流活動、民主 第 17 頁 共 28 頁 評議黨員活動以及創(chuàng)爭規(guī)劃回頭看活動，做好新黨員的發(fā)展和培養(yǎng)工作，營造進(jìn)取向上、發(fā)揮黨員模范帶頭作用的氛圍。 三是努力為員工辦實事。經(jīng)過舉辦員工新春聯(lián)歡晚會、三八婦女愛國主義教育、七一黨員重溫入黨誓言、八一轉(zhuǎn)退伍軍人聚會等活動，極大地激發(fā)其愛黨、愛國