4某年地稅局工作總結(jié)范文(編輯修改稿)
2025-08-24 18:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 局稅收任務(wù)一半以上，為完成分局稅收任務(wù)立下汗馬功勞 。殷華倫、潘開宏同志，在擔(dān)任巡檢和肖堰各種票據(jù)發(fā)放、稅款入庫的同時，殷華倫肩負著巡檢農(nóng)村片的稅收征管工作，潘開宏肩負著肖堰市場的稅收征管工作，他們不畏艱難困苦，任勞任怨地工作 。殷哲海、李應(yīng)慶任加富、胡修華、張學(xué)東、魯?shù)萝?、李靜、劉友安、趙順常、潘志國等同志，他們克服家庭困難，在工作中作風(fēng)扎實、勤勤懇懇、默默無聞、 第 7 頁 共 15 頁 叫干啥就干啥，踏踏實實的工作。由于大家心系分局，扎實工作。分局工作出現(xiàn)好勢頭，分局的形象在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)樹立起來了，人們對地稅的口碑好了，干部的精神煥發(fā)了，單位的面貌改變了。這都是人氣旺的結(jié)果，給地稅事業(yè)帶 來了生機和活力 十是一心一意抓普查挑燈夜戰(zhàn)填表格。根據(jù) 4 月 5 日縣局召開的《全縣地方稅費源普查工作會議》精神，為切實把稅費源普查工作落實好，完成好，分局結(jié)合實際情況，分階段、分步驟開展稅費源普查工作。主要做法是三個結(jié)合、五個到位。三個結(jié)合，即：一是將稅費源普查工作與完成二季度稅費任務(wù)相結(jié)合 。二是將稅費源普查工作與基礎(chǔ)管理年相結(jié)合 。三是將稅費源普查工作與征管質(zhì)量考核相結(jié)合 。五個到位即：一是思想認識到位、二是宣傳發(fā)動到位、三是組織領(lǐng)導(dǎo)到位、四是貫徹落實到位、五是紀(jì)律執(zhí)行到位。這次稅費源普查工作正值高溫季 節(jié)，我們的干部不分白天黑夜，加班加點，歷時一個月按期完成了稅費源普查工作。在此期間分局涌現(xiàn)出了一批先進典型。如年初剛調(diào)到分局工作的王軍、任加富兩同志對轄區(qū) xx 年稅源底子不熟，他們白天深入到街道納稅戶中逐戶核對，晚上挑燈夜戰(zhàn)填報普查表 。如年初分局崗位輪換的王建忠、胡德志、李應(yīng)慶、魯?shù)萝姷韧?，他們從一個崗位調(diào)整到另一個崗位，在稅費源普查中即檢驗了我們的專管員 xx 年度稅費的征管質(zhì)量，又找出了我們征管中存在的不足，開展了稅費源普查 。如加班加點的敦仕文、胡秀華、潘開宏、殷 第 8 頁 共 15 頁 華倫、張學(xué)東等同志，他們在普查工作中勇挑重擔(dān) ，加班加點、任勞任怨。有了這么多不畏艱難困苦的好同志，分局如期完成了這次稅費源普工作任務(wù)，并有兩位同志在這次稅費源普查中得到縣局嘉獎。稅源普查：個體戶 901 戶，（其中：已辦證 778 戶，東鞏 336 戶，巡檢 225 戶，肖堰 177 戶：未辦證 123 戶，東鞏35 戶，巡檢 33 戶，肖堰 55 戶） 。企業(yè) 19 戶 。社保費普查 45 戶（東鞏 19 戶，巡檢 13 戶，肖堰 13 戶），其中：正常戶 29 戶，停產(chǎn)戶 4 戶 。暫無繳費能力戶 9 戶 。破產(chǎn)清欠戶 3 戶。 二、加強隊伍建設(shè)，從嚴(yán)治隊，提高了干部隊伍的整體素質(zhì) 高素質(zhì)的干部隊伍是完 成各項工作的根本保證，為推動各項工作的順利開展，分局堅持從嚴(yán)治隊，嚴(yán)格管理，不斷改進工作作風(fēng)，始終把建一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績作為各項工作的總目標(biāo)，著力塑造一支勤政廉潔，高效務(wù)實的干部隊伍。 一是強化干部教育，提高整體素質(zhì)。為培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊伍，我們始終把加強干部教育列入主要議事日程，常抓不懈。經(jīng)常組織分局干部學(xué)習(xí) xxxxxx 重要思想、鄧小平特色理論和 xx大報告，提高同志們的思想覺悟和政治鑒別力，增強工作責(zé)任感和事業(yè)心。 二是加強干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。加強干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高了干部業(yè)務(wù)技能 和執(zhí)法水平，促進了稅收征收管理工作。年初縣局對分局中層干部進行了競聘，對專管員實行了分等定級，并在東 第 9 頁 共 15 頁 鞏林業(yè)站四樓會議室對分局稅務(wù)干部業(yè)務(wù)進行了集中考試，人人都取得了好的成績，這都是大家認真自覺學(xué)習(xí)的結(jié)果。 三是合理輪崗，加強對干部職工的管理。根據(jù)分局干部，政治素質(zhì)、工作能力，對轄區(qū)干部進行了大幅度調(diào)整，對在同一崗位上工作時間超過三年的，全部進行了輪崗交流，從而促使了干部職工的廉潔自律意識和愛崗敬業(yè)的自覺性。 四是各組比、學(xué)、趕、幫，強化職責(zé)，嚴(yán)格要求。如一組全體同志團結(jié)協(xié)作凝成三股勁。一 股拼勁豁命干，不被威脅所嚇倒 。一股鉆勁尋稅源，擠壓查堵補缺口 。一股闖勁搏天下，為國聚財敢
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