4某年黨建工作規(guī)劃(編輯修改稿)
2025-08-24 17:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè) .按照 “ 集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、 個別醞釀、會議決定 ”的原則，完善黨委內(nèi)部的議事和決策機制，堅持重大決策和措施出臺前的意見征詢和論證制度，充分發(fā)揮好黨的委員會全體會議的作用。進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，努力形成合心合拍合力的良好氛圍。 第 3 頁 共 5 頁 切實加強后備干部隊伍建設(shè)，重視起用優(yōu)秀年輕干部?？茖W(xué)合理分流、配置人員，多形式抓好機構(gòu)改革后的干部交流工作。按照立足當前、著眼長遠的要求，建立高素質(zhì)、梯次型的后備干部隊伍人才庫。建立后備干部活頁檔案，按季度對后備干部的基本情況、近期個人重大事項及考核、培訓(xùn)、獎懲等情 況進行登記。 全面開展干部教育培訓(xùn)工作。嚴格按照上級黨委部署，從今年起，每年抽五分之一在職干部參加各類培訓(xùn)，力爭五年內(nèi)使全體在職干部普遍輪訓(xùn)一遍。根據(jù) “ 理論武裝、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng) ” 的要求，堅持一手抓思想政治和黨性教育，一手抓知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 積極做好新形勢下的老干部工作。進一步理順老干部管理體制，按規(guī)定落實好離退休干部的各項待遇，繼續(xù)完善在職干部聯(lián)系老干部
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