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正文內(nèi)容

4林業(yè)對于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用(編輯修改稿)

2024-08-19 14:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 相關(guān)林業(yè)院校以及相關(guān)林業(yè)專家取得溝通,因而導(dǎo)致林業(yè)技術(shù)推廣遲遲沒有明顯進(jìn)展。 林區(qū)農(nóng)民文化素質(zhì)偏低 近些年來,雖然我國一直不斷加大對教育的投資力度用于農(nóng)村辦學(xué),農(nóng)村受教育狀況有了很大改善,但是并沒有從根本上改變林區(qū)農(nóng)民文化素質(zhì)偏低的狀況。很多林區(qū)農(nóng)民世世代代生活在偏遠(yuǎn)山區(qū),受交通不便、經(jīng)濟(jì)落后等因素的影響,導(dǎo)致其缺乏接受文化教育的機(jī)會,因而也就很難從內(nèi)心里接受林業(yè)技術(shù),對林業(yè)技術(shù)推廣表示不理解,甚至百般阻撓,這是影響林業(yè)技術(shù)推廣效果的一個重要因素一。 缺乏一支高水平的林業(yè)技術(shù)推廣工作隊(duì)伍 林業(yè)技術(shù)推廣工作隊(duì)伍不穩(wěn)定一直以來是困擾林業(yè)技術(shù)推廣工作的重要難題。特別是在基層偏遠(yuǎn) 山區(qū)的林業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍中,人員引不進(jìn)、留不住的問題遲遲得不到解決,林業(yè)技術(shù)推廣工作已經(jīng)失去了對優(yōu)秀技術(shù)人才的吸引力。同時,現(xiàn)有的技術(shù)研發(fā)人員的應(yīng)有作用得不到有效發(fā)揮,很多基層崗位的技術(shù)人員被 第 4 頁 共 6 頁 調(diào)任從事非專業(yè)性的工作,使得技術(shù)研發(fā)人員研究時間被抽空,同時專業(yè)技術(shù)也缺乏訓(xùn)練和智慧,對林業(yè)技術(shù)而言,是一個巨大的損失。另外,有關(guān)主管部門很少組織關(guān)于林業(yè)技術(shù)推廣的專業(yè)培訓(xùn),使得很多林業(yè)技術(shù)推廣人員已經(jīng)很難跟上新時期林業(yè)技術(shù)推廣工作的實(shí)際需求。 3 解決林業(yè)技術(shù)推廣問題的對策 加快林業(yè)技術(shù)推廣制度 完善 要想提高林業(yè)技術(shù)推廣工作的有效性,就需要加快林業(yè)技術(shù)推廣制度完善。一是要改變過去錯誤的思想,不能
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