3國(guó)土局工作目標(biāo)考核暫行辦法(編輯修改稿)
2025-08-16 19:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 每月對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行評(píng)比計(jì)分，所有考核表均存檔備案， 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 作為年終個(gè)人總評(píng)計(jì)分的依據(jù)。 階段性工作目標(biāo) （ 1）階段性工作目標(biāo)是指。根據(jù)局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)安排部署的專項(xiàng)性的確定具體完成時(shí)限的工作目標(biāo)。 （ 2）階段性工作目標(biāo)考核。 ① 承擔(dān)階段性工作的科室根據(jù)工作任務(wù)，按照個(gè)人崗位職責(zé)將定工作任務(wù)分解到人，同時(shí)，分階段制定短期工作目標(biāo)責(zé)任表，實(shí)行每月測(cè)評(píng)，每季評(píng)分；測(cè)評(píng)和評(píng)分均歸檔備案，作為個(gè)人年終總評(píng)、計(jì)分的依據(jù)，
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