【總結】主講:蔣小華蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訐師;行諑網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戰(zhàn)略不執(zhí)行研究院院長;中國戰(zhàn)略執(zhí)行力第一人;實戰(zhàn)管理與家;阿里巳巳特聘與家;康師傅特聘講師;多家媒體雜志與欄撰稿人;國內多家培訐機構特聘高級與家;中國管理咨詢行業(yè)十佳杰出人
2025-01-25 20:47
【總結】課程內容?一、卓越執(zhí)行力?二、鋼鐵凝聚力?三、木地板基本知識——從西點執(zhí)行力到企業(yè)執(zhí)行力卓越執(zhí)行力雙鳳木業(yè):郝海泉二次世界大戰(zhàn)以來,在世界五百強里,西點軍校培養(yǎng)出來的董事長有一千多名,副董事長有兩千多名,總經理、董事等級有五千多名,任何商學院都沒有培養(yǎng)出這么多優(yōu)秀的經營
2025-01-14 17:17
【總結】引用資料來源,他的第一個200萬產值時候的講稿?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訐師;行課網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戰(zhàn)略不執(zhí)行研究院院長;中國戰(zhàn)略執(zhí)行力第一人;實戰(zhàn)管理與家;阿里巳巳特聘與家;康師傅特聘講師;多家媒體雜志與欄撰稿人;國內多家培訐機構特聘高級與家;中國管理咨詢行業(yè)十
2025-01-15 20:01
【總結】中層管理者執(zhí)行力執(zhí)行力決定競爭力主講:蔣小華電話:18857139808蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訐師;行課
2025-02-08 14:06
【總結】執(zhí)行力與實踐什么是執(zhí)行??《現代漢語詞典》的解釋:?即是實施;施行(政策、法律、計劃、命令、判決中規(guī)定的事項)。?所謂執(zhí)行,就是貫徹實施的程度。?執(zhí)行力是通過執(zhí)行來實現的。名人說執(zhí)行?泛東軟件董事長胡劍鋒認為執(zhí)行至少有三個層面的解釋:?第一個層面是按照命令和規(guī)則做事的過程,簡單講就是能夠
2025-01-07 02:14
【總結】中國領先的連鎖產業(yè)服務平臺2022年5月康志君中國領先的連鎖產業(yè)服務平臺問題思考:為何需要自我管理?中國領先的連鎖產業(yè)服務平臺您能很好的安排您的工作時間嗎??1、每個工作日乊前,我都能為計劃中的工作做些準備。A、從未做過B、有時做C、經常做D、總這樣做?2、凡是可交派下屬去做的我都交
2025-08-15 23:23
【總結】1提綱一、為什么執(zhí)行難三、狼性原則:締造強大執(zhí)行團隊的領導哲學四、猴子管理法:高效執(zhí)行經理的七大要點二、世界優(yōu)秀企業(yè)的執(zhí)行原則五、執(zhí)行力的制度體系2戰(zhàn)略、執(zhí)行與執(zhí)行力戰(zhàn)略:就是企業(yè)想要實現的目標,或企業(yè)明天是什么。執(zhí)行:就是實現既定目標的具體過程。執(zhí)行力:就是完成執(zhí)行的能力和手段。3一、
2025-01-07 03:21
【總結】蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訓師;行課網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戰(zhàn)略不執(zhí)行研究院院長;中國戰(zhàn)略執(zhí)行力第一人;實戰(zhàn)管理與家;阿里巴巴特聘與家;康師傅特聘講師;多家媒體雜志與欄撰稿人;國內多家培訓機構特聘高級與家;中國管理咨詢行業(yè)十佳杰出人物;全球
2025-01-18 13:55
【總結】如何打造團隊執(zhí)行力提高企業(yè)執(zhí)行力主講:蔣小華咨詢:18857139808蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訐師;行課網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戓略不執(zhí)行研究院院長;中國戓略執(zhí)行力第一人;實戓管理與家
2025-01-20 15:19
【總結】 有些員工的工作執(zhí)行力很強,對于自己執(zhí)行力方面的怎么寫?下面是為大家?guī)砉ぷ鲌?zhí)行力自我評價,相信對你會有幫助的。? 工作執(zhí)行力自我評價篇一 執(zhí)行力是決定一個團隊成敗的重要因素,是構成團隊核心競爭力的重要環(huán)節(jié)。對于一個團隊而言,執(zhí)行力是把長期戰(zhàn)略一步步落實到位的能力;對于個人而言,執(zhí)行力就是把想干的事干成功的能力。一分公司物資部是一個執(zhí)行的團隊,團隊執(zhí)行力的高低很大程度
2025-02-10 11:33
【總結】 有些員工的工作執(zhí)行力很強,對于自己執(zhí)行力方面的怎么寫?下面是為大家?guī)砉ぷ鲌?zhí)行力自我評價,相信對你會有幫助的。 工作執(zhí)行力自我評價篇一 執(zhí)行力是決定一個團隊成敗的重要因素,是構成團隊核...
2024-09-25 12:12
【總結】有些員工的工作執(zhí)行力很強,對于自己執(zhí)行力方面的怎么寫?下面是為大家?guī)砉ぷ鲌?zhí)行力自我 評價,相信對你會有幫助的。 工作執(zhí)行力自我評價篇一 執(zhí)行力是決定一個團隊成敗的重要因素,是構成團隊核心競爭力...
2025-05-21 00:04
【總結】——海爾管理模式系列培訓與中國企業(yè)共騰飛2交流要點五、最新T模式——創(chuàng)中國的世界名牌一、海爾企業(yè)管理之誕生及核心理論基礎二、海爾管理模式的平臺——創(chuàng)新的企業(yè)文化三、OEC管理——讓企業(yè)執(zhí)行力生根四、SBU管理——中國管理的“細胞論”?只做冰箱?有了堅實的質量管理的基礎?東方亮了再亮西方
2025-01-10 08:15
2025-08-24 11:52
【總結】主講人:岳元珍執(zhí)行力:企業(yè)丌得丌長期關注的主題?為什么策略雷同,績效大丌相同??為什么企業(yè)宏偉藍圖在現實執(zhí)行中顯得如此癿蒼白??為什么擁有龐大癿人員隊伍在執(zhí)行中顯得如此癿無劣??為什么戓略思路丌錯、做起來就錯了?說得對即做丌對??為什么激劥大會,員工聽聽感勱,想想激勱,回去丌勱??為什么總是議而丌決、決而丌行
2025-02-15 14:21