煤礦安全生產(chǎn)管理教材(ppt63頁)(編輯修改稿)
2025-03-22 16:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 營管理人員要兼職下井帶班；建立和完善下井帶班制度；明確下井帶班人員的職責；嚴格企業(yè)內(nèi)部管理和考核 勞動防護用品發(fā)放與使用制度 質(zhì)量標準、發(fā)放標準、發(fā)放范圍、使用、監(jiān)督檢查 1礦用設備、器材使用管理制度 符合標準、狀態(tài)完好 1礦井主要災害預防管理制度 明確可能導致重大事故的“一通三防”、防治水、沖擊地壓、職業(yè)危害 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 1煤礦事故應急救援制度 制定事故應急救援預案 1安全獎罰制度 責任、義務、權利，獎罰對應 1入井檢身與出入井人員清點制度 禁止物品檢查、出入井人員清點 1安全操作規(guī)程管理制度 要制定各工種的崗位操作規(guī)程 1安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度 明確現(xiàn)場管理人員的職責，權限等 1安全質(zhì)量標準化管理制度 年度達標計劃和考核標準 1職業(yè)危害防治制度 建立健全職業(yè)危害防治領導機構、防治管理機構，制定相關職業(yè)危害防治制度 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 第四節(jié) 煤礦安全評估與安全評價 為了保障煤礦安全生產(chǎn)，必須對煤礦進行安全程度評估與安全評價 一、安全評估 安全評估： 煤礦必須 每年進行一次 安全程度評估。 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 （一）評估標準和內(nèi)容： 煤礦安全生產(chǎn)保障 ?各級人員的安全生產(chǎn)責任制 ?安全生產(chǎn)規(guī)章制度 ?安全投入 ?機構設置和人員配別 ?人員資質(zhì) ?安全教育培訓 ?特種作業(yè)人員的資質(zhì) ?井下設備、儀表的煤礦安全標志 ?其他 煤礦生產(chǎn)系統(tǒng) ?礦井“一通三防” ?防治水 ?采煤安全 ?掘進安全 ?機電安全 ?運輸安全 ?其他 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 （二）評估的組織實施 煤礦安全程度評估工作由 地區(qū)煤礦安全監(jiān)察機構負責組織實施。 煤礦應首先對照評估標準進行 自查和整改 ，再正式向地區(qū)煤礦安全監(jiān)察機構申請進行安全程度評估。 對拒絕接收安全程度評估的煤礦，由煤礦安全監(jiān)察機構 依法進行查處 。 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 （三）評估結(jié)果的分類和管理 煤礦安全程度評估結(jié)果劃分為 ABCD四個類別 （由地區(qū)煤礦安全監(jiān)察機構審定）： ?A類：安全礦井 ?B類：基本安全煤礦 ?C類：安全較差的礦井 （責令限期整改） ?D類：安全不合格的礦井 （停產(chǎn)整頓） 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 二、安全評價 安全評價：利用系統(tǒng)工程的方法對擬建或已有工程、系統(tǒng)可能存在的危險性及其可能產(chǎn)生的后果進行預測和綜合評價，并提出相應的安全對策措施，以達到工程、系統(tǒng)安全的過程。 （一）安全評價的目的 ?促進煤礦企業(yè)實現(xiàn)本質(zhì)安全化生產(chǎn) ?實現(xiàn)全過程安全控制 ?建立系統(tǒng)安全最優(yōu)方案，為決策者提供依據(jù) ?為實現(xiàn)安全技術、安全管理的標準化和科學化創(chuàng)造條件 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 （二）安全評價的內(nèi)容 ?危險的確認 ?危險性評價 （三）安全評價方法 ?定性安全評價法 ?定量安全評價法 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 第五節(jié) 事故分類、報告及統(tǒng)計分析 一、煤礦事故分類 （四類） 責任事故 （不執(zhí)行安全法律法規(guī)，違反規(guī)章制度） 非責任事故 （自燃事故、技術事故、意外事故） 傷亡事故 根據(jù)傷害程度 ?輕傷（ 1— 105天） ?重傷（ 105— 6000天，殘疾或可能殘疾，需較大手術，嚴重灼傷、燙傷、嚴重骨折） ?死亡（損失大于 6000天） 煤礦安全生產(chǎn)管理人員培訓 第五節(jié) 事故分類、報告及統(tǒng)計分析 根據(jù) 事故造成的人員傷亡或直接
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