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正文內(nèi)容

落實(shí)推動(dòng)長(zhǎng)期照顧服務(wù)簡(jiǎn)報(bào)(編輯修改稿)

2025-03-12 13:44 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 :直轄市、縣 (市 )政府長(zhǎng)期照顧管理中心。(二 )核心任務(wù): 包括需求評(píng)估、擬訂照顧計(jì)畫(huà)、核定補(bǔ)助額度、連結(jié)照顧 資源安排照顧服務(wù)、持續(xù)追蹤個(gè)案狀況並監(jiān)督服務(wù)品質(zhì)、 定期複評(píng)等。(三 )照顧管理者資格:  國(guó)內(nèi)外大學(xué)醫(yī)學(xué)、社會(huì)工作、護(hù)理、職能治療、物理治療 營(yíng)養(yǎng)、學(xué)、公共衛(wèi)生等相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員擔(dān)任。伍、整合長(zhǎng)期照顧 管理制度 -- 12/16/2023 17圖 1:失能者使用照顧服務(wù)流程圖個(gè)案來(lái)源:案主自行申請(qǐng)、相關(guān)單位轉(zhuǎn)介、照管中心自行開(kāi)發(fā)初步篩選個(gè)案是否符合收案條件由照顧管理專(zhuān)員進(jìn)行家庭訪視及評(píng)估是否符合開(kāi)案條件個(gè)案是否接受服務(wù)與個(gè)案簽訂契約 (或以公文告知 )引進(jìn)照顧服務(wù) (開(kāi)始提供服務(wù))持續(xù)追蹤個(gè)案狀況,監(jiān)控服務(wù)提供品質(zhì)是否符合結(jié)案標(biāo)準(zhǔn)暫時(shí)結(jié)案 永久結(jié)案定期追蹤定期追蹤 + 滿(mǎn)六個(gè)月複評(píng)安排照顧服務(wù)否提供相關(guān)資訊轉(zhuǎn)介其他單位不開(kāi)案否否否核定補(bǔ)助額度擬定照顧計(jì)畫(huà)◎ 照顧服務(wù) (含居家服務(wù)、日間照顧、 家庭托顧 ),照顧服務(wù)依失能程度 核定: 25小時(shí) /月 50小時(shí) /月 90小時(shí) /月◎ 居家護(hù)理◎ 社區(qū)與居家復(fù)健 (物理治療及職能治療 )◎ 輔具購(gòu)買(mǎi)、租借及居家無(wú)障礙環(huán)境 改善◎ 喘息服務(wù)◎ 老人營(yíng)養(yǎng)餐飲服務(wù)◎ 交通接送服務(wù)◎ 機(jī)構(gòu)服務(wù)2/16/2023二、照顧管理制度規(guī)劃與現(xiàn)制之差異(一 )因應(yīng)多元服務(wù)項(xiàng)目之補(bǔ)助,大幅增加現(xiàn)有長(zhǎng)期照顧管理中心照顧管理者角色;強(qiáng)調(diào)需求評(píng)估、資格核定及照顧計(jì)畫(huà)訂定等任務(wù),均需由照顧管理者親自執(zhí)行。(二 )照顧管理制度肩負(fù)連結(jié)「醫(yī)療照護(hù)」與「長(zhǎng)期照顧」二大體系功能,並積極與醫(yī)療機(jī)構(gòu)「出院準(zhǔn)備服務(wù)」連結(jié)。(三 )為促使照顧管理制度健全發(fā)展,有關(guān)「聘僱外籍看護(hù)工之綜合評(píng)估及就業(yè)媒合」與「本國(guó)長(zhǎng)期照顧服務(wù)照顧管理」等作業(yè),於地方政府長(zhǎng)期照顧管理中心按專(zhuān)業(yè)分工 (組 )執(zhí)行。伍、整合長(zhǎng)期照顧 管理制度 -- 22/16/2023 19人力類(lèi)別 推估 2023年人力不足缺口(低推估 )資格建議 培訓(xùn)策略(一 )照顧服務(wù)員 4,600 人 結(jié)業(yè)。 丙級(jí)檢定。 培訓(xùn)。、專(zhuān)技 體系。(二 )社會(huì)工作、護(hù)理、物理治療、職能治療等人員合計(jì)約 453 人。 專(zhuān)業(yè)人員。於大專(zhuān)校院加強(qiáng)各專(zhuān)業(yè)之長(zhǎng)期照顧課程訓(xùn)練。(三 )照顧管理者 98 人具長(zhǎng)期照顧相關(guān)專(zhuān)業(yè)之大專(zhuān)校院學(xué)士學(xué)歷,且有 2年以上實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。、護(hù)理 系等相關(guān)科系設(shè)置長(zhǎng)期 照顧相關(guān)研究所或?qū)W程。(四 )照顧管理督導(dǎo) 49 人具長(zhǎng)期照顧相關(guān)專(zhuān)業(yè)之大專(zhuān)校院碩士學(xué)歷,且有 2年以上實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。、護(hù)理 系等相關(guān)科系設(shè)置長(zhǎng)期 照顧相關(guān)研究所或?qū)W程。人力資源類(lèi)別、目前供需落差,資格與培訓(xùn)策略之規(guī)劃陸、發(fā)展人力資源2/16/2023政府補(bǔ)助費(fèi)用總推估 (單位:億元 )柒、財(cái)務(wù)制度規(guī)劃 補(bǔ)助對(duì)象 年度 服務(wù)使用者 服務(wù)提供單位建構(gòu)照顧管理制度 合計(jì)2023 2023 2023 2023 2023 2023 2023 2023 2023 2023 總計(jì) 2/16/2023 21一、法令制度 近程: 鑑於各目的事業(yè)主管機(jī)關(guān)多已針對(duì)業(yè)務(wù)中涉及長(zhǎng)期照顧部分訂頒相關(guān)規(guī)範(fàn),近期將針對(duì)部分未規(guī)範(fàn)之處,以訂頒行政命令等方式予以充實(shí),以利制度儘速建立。 中長(zhǎng)程: 為配合評(píng)估推動(dòng)以社會(huì)保險(xiǎn)方式辦理長(zhǎng)期照顧之可行性,研擬長(zhǎng)期照顧專(zhuān)法。捌、法令制度及政府部門(mén) 協(xié)同合作機(jī)制2/16/2023 22項(xiàng) 目 內(nèi) 容 主、協(xié)辦單位(ㄧ )統(tǒng)合行政部門(mén)推動(dòng)組織,規(guī)劃並監(jiān)督計(jì)畫(huà)執(zhí) 行。,提報(bào)整合計(jì)畫(huà)至中 央審查。主:內(nèi)政部、衛(wèi)生署、勞委會(huì)、直轄市及縣市政府協(xié):財(cái)政部、主計(jì)處、經(jīng)建會(huì)、農(nóng)委會(huì)、原民會(huì)、研考會(huì)、退輔會(huì)(二 )統(tǒng)整照顧管理制度,訂定需求評(píng)估量表、照顧管 理流程及人員培訓(xùn)課程等。 資待遇。主:衛(wèi)生署、內(nèi)政部、勞委會(huì)協(xié):行政院人事局、直轄市及縣市政府(三 )發(fā)展長(zhǎng)期照顧服務(wù)資源。,完 成服務(wù)提供單位委託事宜。主:內(nèi)政部、衛(wèi)生署協(xié):直轄市及縣市政府(四 )發(fā)展長(zhǎng)期照顧專(zhuān)業(yè)人力、專(zhuān)技設(shè)置照顧服務(wù)相關(guān)科系,自 97學(xué)年度開(kāi)始招生,並加強(qiáng)辦理照顧服務(wù)員培訓(xùn)。「老人學(xué)學(xué)程」或「高齡社會(huì)相關(guān)服務(wù)學(xué)程,以及相關(guān)研究所設(shè)置「長(zhǎng)期照顧管理學(xué)程」。主:教育部協(xié):內(nèi)政部、衛(wèi)生署、勞委會(huì)、直轄市及縣市政府玖、 實(shí)施進(jìn)度及後續(xù)規(guī)劃 -- 1一、近程推動(dòng)事項(xiàng)2/16/2023 23項(xiàng)目 內(nèi) 容 主、協(xié)辦單位(五 )建立長(zhǎng)期照顧財(cái)務(wù)體系。內(nèi)政部、衛(wèi)生署、財(cái)政部、主計(jì)處、直轄市及縣市政府共同主辦(六 )整合與發(fā)展資訊系統(tǒng)。主:內(nèi)政部、衛(wèi)生署、勞委會(huì)協(xié):直轄市及縣市政府(七 )規(guī)劃並建立預(yù)防性照顧體系除針對(duì)失能者提供生活照顧外,亦著重老人預(yù)防保健與健康促進(jìn),以預(yù)防或延緩身心功能的退化,俾減少長(zhǎng)期照顧的需求。將發(fā)展綜合性的疾病管理策略,建立地區(qū)性復(fù)健醫(yī)療體系,以及透過(guò)
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