【文章內容簡介】 18條； 《 建設工程施工現場管理規(guī)定 》 29條； 環(huán)境法律法規(guī) 、能源管理 《 中華人民共和國節(jié)約能源法 》 21/37條； 《 中華人民共和國水法 》 7條； 《 中華人民共和國清潔生產促進法 》 12/24條。 環(huán)境管理體系標準 目標的制定和管理是管理體系一項重要的活動，目標的實現是組織管理體系有效性的重要標志之一。 制定目標和指標時應考慮： 法律、法規(guī)和其它要求； 企業(yè)的重要環(huán)境因素； 經濟上可行； 相關方的要求。 環(huán)境管理體系標準 目標的類型有：管理型（管理上要達到的）、改善型（改進多少）、監(jiān)測型（達標排放的數值）。 環(huán)境目標可包括如下內容： ? 減少廢物； ? 減少或消除向環(huán)境排放污染物； ? 控制原材料的環(huán)境影響； ? 資源和能源的合理消耗； ? 在產品設計時盡可能考慮生產、使用及處置時的環(huán)境影響最?。? ? 新開發(fā)產品對環(huán)境的影響最小化； ? 提高員工及所在地區(qū)的環(huán)保意識。 環(huán)境管理體系標準 最高管理者確定的環(huán)境管理目標要在有關的職能和層次分解，對各區(qū)域指標的實現情況要進行監(jiān)測，公司要對目標的實現情況定期評審。 管理方案 管理方案是為實現目標而制定的具有可操作性的文件，其包括職責、方法、時間表三要素。 重要環(huán)境因素 → 目標指標 → 管理方案 → 控制重要環(huán)境因素。三者之間的關系。 環(huán)境管理體系標準 某建筑公司某項目部環(huán)境管理方案 （噪聲） 控制措施 責任人 時間 指標 、圍簾； 材料員 施工前 達標 ； 設備員 施工前 排放 、砼泵站進行封閉； 班組長 使用前 GB ； 施工員 全過程 12523 ，取得諒解； 環(huán)保員 施工前 ； 技術負責人 全過程 。 環(huán)保員 按計劃 環(huán)境管理體系標準 項目部的情況具體實際，包括內外部環(huán)境、人員、設備 、質量、工期、產品流程等，所以其方案中的措施、實施 人、時間非常明確，操作檢查性很強。 公司、分公司、工程項目部所建立的環(huán)境管理方案應切 合其所覆蓋區(qū)域的特點和實際情況，所以它們有所區(qū)別。 公司、分公司的管理方案應覆蓋其管理的區(qū)域，有針對 性的解決其區(qū)域中所存在的環(huán)境問題。確定相應的方案或計 劃。 環(huán)境管理體系標準 某建筑安裝公司的管理方案 目標 噪聲達標排放 晝間 ≤ 70dB,夜間 ≤ 55dB 依據標準 建筑施工場界噪聲限值 GB125232023 啟動時間 項目開工前 完成時間 作業(yè)活動結束 責任部門 項目部 責任人 項目經理 管理現狀 由于項目部使用的施工機械如空壓機、切割機 、木工鋸等產生的噪聲較大，如不采取有效的 措施，會對周圍的敏感區(qū)產生影響。 職責 ，項目技術負責人審批。 。 環(huán)境管理體系標準 。 控制措施 。 。 .選用低噪聲的設備； .進場設備驗收，確保功能性能完好； .嚴禁設備超負荷運行； .合理調整作業(yè)時間，避免減少敏感時間段施工； .對產生噪聲的設備圍擋、封閉。 環(huán)境管理體系標準 。 資源提供 項目經理應保證方案所需資源及經費的投入。 環(huán)境管理體系標準 垃圾控制的一些常用措施： ⒈生活垃圾、施工垃圾分開，并封閉；委托有相應資質能力的組織處置； ⒉建立垃圾分檢站、危廢回收站（廢油漆桶、廢棉絲、廢電池等）； ⒊邊角余料、水泥袋等包裝物的回收利用； 圾，簽訂有關的協(xié)議。 環(huán)境管理體系標準 揚塵控制的一些常見控制措施 ⒈現場施工道路硬化，封閉散料庫房和垃圾站； ⒉四級風以上禁止拆遷作業(yè)和土方施工； ⒊施工現場采用密目網進行圍檔； ⒋新開挖的土方壓實工序，如不能及時作業(yè)，密目網苫蓋； ⒌現場攪拌站封閉作業(yè)，執(zhí)行 《 混凝土攪拌站管理制度 》 ； ⒍施工散料入庫存放，專人管理，四級風以上禁止作業(yè)。 ⒎與物資供方簽訂環(huán)保協(xié)議，使其遵守公司有關環(huán)保規(guī)定； ⒏現場入口設置沉淀池，對來往車輛的沖洗、遮蓋和定期清掏沉淀池，其它區(qū)域的清掃、灑水，每日早晚各一次； ⒐逐步將現有車輛改裝為密閉型，防止運輸遺灑和揚塵； ⒑環(huán)保員每周對上述規(guī)定抽查兩次，發(fā)現問題要求整改 ，并驗證有效性。 環(huán)境管理體系標準 實施與運行 、作用、職責和權限 最高管理者應確保組織內的職責和權限得到規(guī)定 ,尤其對環(huán)境有影響的重要崗位。 最高管理者應為環(huán)境管理體系的有效運行提供必要的資源：人力資源、專項技能、基礎設施、技術和財力資源。 組織的最高管理者應指定任命專門的的管理者代表 ，其職責和權限有： a) 確保按照本標準要求建立 、 實施和保持環(huán)境管理體系； b) 向最高管理者報告環(huán)境管理體系的運行情況以供評審 ，并提出改進建議 。 環(huán)境管理體系標準 、 培訓和意識 應建立并保持程序 ， 規(guī)定并實施如下活動： ，確保勝任本崗位工作 ， 明確對這些特定對象的培訓要求； EMS有關的培訓需求 。 ， 進行意識和專項技術技能兩個方面的培訓 ， 并評價培訓效果 。 不少問題的產生是環(huán)境意識不高 ， 缺少嚴格規(guī)定或不按 程序規(guī)定操作引起的 。 所以通過培訓提高員工的意識是預 防問題發(fā)生 ， 確保體系有效運行的重要手段 。 環(huán)境管理體系標準 信息交流 應編制信息交流管理程序文件。 信息是管理的載體。 內 、 外部信息的溝通是管理的有效手段 。 目的：確保體系的有效性 對象：對內 :不同層次和職能之間 、 不同職能部門之間 、 不同層次的人員之間 〈 縱向和橫向 〉 對外 :與環(huán)保部門 、 政府部門 、 監(jiān)測機構 、 相 關方 、 認證機構等 方式：簡報 、 記錄 、 報告 、 內部刊物 、 聲像 、 信息傳 閱 、 開會 、 交談等 環(huán)境管理體系標準 溝通的內容：體系運行情況 法律法規(guī)的傳達與遵循情況 方針目標實現情況 重要環(huán)境因素控制 相關方就環(huán)境方面的反饋與投訴及處置 管理方案貫徹實施情況 環(huán)境污染事故的整改情況 審核 、 管理評審信息 采取的改進措施等 。 應規(guī)定對外部交流的方