【總結(jié)】《心理咨詢技能》?主講?福建中醫(yī)學(xué)院公共管理系?林榕發(fā)前言心理咨詢是生命的流露(一)什么不是心理咨詢?為了更清楚地界定心理咨詢工作的性質(zhì),避免心理咨詢的簡單化、庸俗化或擴(kuò)大化,需要作以下區(qū)別:?1.心理咨詢過程中涉及提供信息、資料,但
2025-01-21 15:07
【總結(jié)】和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢有限公司H&JVANGUARDRESEARCHANDCONSULTINGLTD.此報告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)和君創(chuàng)業(yè)公司的書面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制奇正藏藥薪酬管理咨詢報告H&J和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢有限公司第1頁
2025-08-08 16:13
【總結(jié)】FORWHOMWHO4W12FORWHAT4HOW3誰做?做些什么?為誰?怎么做?4W4W4231FORWHOMWHOHOWFORWHAT?幫助誰心理咨詢的對象條件?心理咨詢最一般、最主要的對象是健康人群或存在心理問題的人群。
【總結(jié)】心理咨詢基本技術(shù)無錫市精神衛(wèi)生中心查智群心理診斷技能初次會談時向求助者做簡要的自我介紹。裝束簡潔得體,行為舉止大方。初次會談時就咨詢的性質(zhì)、解決問題的度、角色、目標(biāo)以及特殊關(guān)系,時間限制、會談次數(shù)、保密性、正常的期望等向?qū)Ψ阶龀鼋忉尅3踉\接待?咨詢者與來訪者之間的距離為1米
2025-04-29 01:39
【總結(jié)】員工培訓(xùn)管理1如何參與專業(yè)培訓(xùn)?培訓(xùn)是機(jī)會,培訓(xùn)是工作,培訓(xùn)是責(zé)任.?開放的心態(tài),主動的態(tài)度,積極發(fā)言,全心投入?跟上思路,用心感悟,不鼓勵記太多筆記?隨時歡迎提問題.?定時休息,不要隨便進(jìn)出走動.?排除干擾,關(guān)閉你的通訊工具.2第一部分:人力資源開發(fā)的目的、作用與標(biāo)準(zhǔn)
2025-01-01 08:01
【總結(jié)】心理咨詢中的提問技術(shù)言語分析?言語描述的限制?知覺、言語、判斷、思維、描述間的關(guān)系?言語建構(gòu)的現(xiàn)實(shí)?自信指的是自己相信自己。?英語confidence(自信)的解釋是:Believethatoneisrightonsomethingorthatoneisabletodos
2025-02-17 23:26
【總結(jié)】心理咨詢師覺察力簡單說來,覺察力就是學(xué)會自我反省,培養(yǎng)對自我的透明度,認(rèn)識并化解自我的反移情。換言之,覺察力包括個人能夠及時體察內(nèi)心變化的能力、及時發(fā)現(xiàn)自我優(yōu)缺點(diǎn)的能力和及時調(diào)整自我狀態(tài)的能力。咨詢師在咨詢過程中,始終要張開另一只眼看自己,隨時隨刻地發(fā)現(xiàn)、矯正自己在咨詢對話與判斷中的失誤。岳曉東制作心理咨詢覺察力換言之,覺
2025-01-18 18:20
【總結(jié)】心理咨詢與技術(shù)心理咨詢概述?羅杰斯對心理咨詢的定義:?是一個過程?咨詢師能給予來訪者一種安全感,是其可以從容開放自己,甚至可以正視自己過去曾否認(rèn)的經(jīng)驗,然后把那些經(jīng)驗融合于已經(jīng)轉(zhuǎn)變了的自己,作出統(tǒng)合。心理咨詢和心理治療的相似之處主要有?兩者所采用的理論方法常常是一致的,目前主要心理治療流派的理論技術(shù)如精神分析、認(rèn)知
2024-12-28 21:48
【總結(jié)】招聘與選拔趙曙明博士中國南京大學(xué)商學(xué)院院長、教授、博導(dǎo)美國南加州大學(xué)兼職教授澳門科技大學(xué)研究生院院長1人力資源管理工作的職能之一人員招聘?招聘的概述?人力資源規(guī)劃?崗位分析?招聘程序?篩選與錄用?招聘面談?招聘測試2I
2025-01-26 22:52
【總結(jié)】1店長培訓(xùn)—基礎(chǔ)篇2關(guān)閉手機(jī)積極參與心態(tài)歸零遵守時間課堂要求3我們今天將…?熟悉店長的工作職責(zé),并理解如何從導(dǎo)購的角色轉(zhuǎn)換為店長的角色;?熟悉店鋪終端日常管理的流程,掌握不同時段的工作側(cè)重點(diǎn),并熟悉如何與上級、商場人員、其他部門同事打交道;?掌握如何對店鋪的業(yè)績目
2025-01-11 23:49
【總結(jié)】1薪酬體系設(shè)計2問題一:精神激勵和物質(zhì)激勵哪個更重要?為什么?一、報酬的戰(zhàn)略意義3一般術(shù)語報酬、傭金、工資、固定工資、計時工資、計件工資、獎金、福利、激勵因素、報酬管理報酬類別報酬直接報酬工薪獎勵間接報酬福利激勵因素物質(zhì)激勵因素精神激勵因素4
2024-12-31 22:49
【總結(jié)】第八章習(xí)題一、單選題()不同,分為銀行匯票和商業(yè)匯票。(A)不同,分為銀行匯票和商業(yè)匯票。2、國際貨物買賣使用托收方式,委托并通過銀行收取貨款,使用的匯票是(
2025-01-27 04:18
【總結(jié)】員工的職業(yè)發(fā)展——共建利益分享的平臺人才戰(zhàn)爭再次告訴我們:為什么優(yōu)秀的人才愿意加盟您的公司?您將如何長久的留住他們?是的,金錢的確很重要但是——我們?yōu)槭裁垂ぷ?——員工的價值定位偉大的公司
2025-01-03 16:30
【總結(jié)】職業(yè)心理咨詢的實(shí)施與技術(shù)提綱緒論(一)職業(yè)咨詢與面談技術(shù)(二)職業(yè)心理測試(三)常見問題(四)案例實(shí)踐與分析你最后悔的是什么??比利時的一家雜志曾對全國60歲以上的老人做了一次問卷調(diào)查,調(diào)查的題目是:“你最后悔的是什么?”?有67%的人后悔年輕
2025-01-18 19:45
【總結(jié)】房地產(chǎn)企業(yè)品牌建設(shè)研究報告(演示稿)Realestateenterprisebrandconstructionresearchreport同致行中國2023年11月什么是房地產(chǎn)品牌?本案解決四個問題:為什么要建設(shè)房地產(chǎn)品牌?向誰學(xué)習(xí)?房地產(chǎn)企業(yè)如何進(jìn)行品牌建設(shè)?什么是房地
2025-02-22 11:58