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某中型制造業(yè)模具工程師崗位kpi績效考核指標(biāo)(編輯修改稿)

2024-09-06 23:17 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】，扣5分以上/次；4. 若出現(xiàn)不可彌補(bǔ)的情況，扣10分以上/次；5. 質(zhì)量問題指模具不能正常使用，具體標(biāo)準(zhǔn)由經(jīng)理認(rèn)定；6. 可彌補(bǔ)是指不影響到正常計(jì)劃生產(chǎn)的進(jìn)行；7. 不可彌補(bǔ)是指影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。技術(shù)部經(jīng)理模具設(shè)計(jì)與試模1. 在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成模具設(shè)計(jì)工作，加5分以上/次；2. 按技術(shù)要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成試模及驗(yàn)收工作，加5分以上/次。技術(shù)部經(jīng)理模具管理1

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2025-08-01 21:44

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2025-08-01 22:08

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【總結(jié)】*****有限責(zé)任公司工作說明書編號DW-JD-0003發(fā)布日期單位名稱*****有限責(zé)任公司崗位名稱商務(wù)副總經(jīng)理直接上級總經(jīng)理部門直接下級商務(wù)經(jīng)理直接下級商務(wù)經(jīng)理主要工作職責(zé)負(fù)責(zé)銷售市場管理、銷售目標(biāo)達(dá)成、商務(wù)管理制度建立健全。工作內(nèi)容1、制度的擬訂與執(zhí)行貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)與公司的

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【總結(jié)】*****有限責(zé)任公司工作說明書編號DW-JD-0605發(fā)布日期單位名稱*****有限責(zé)任公司崗位名稱倉庫主管直接上級采控部經(jīng)理部門采控部直接下級庫管下級人數(shù)人主要工作職責(zé)組織指導(dǎo)物資入庫、倉儲、出庫的工作，編制相應(yīng)臺賬。工作內(nèi)容1、制度的擬訂與執(zhí)行貫徹執(zhí)行國家質(zhì)量相關(guān)法規(guī)、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

2025-08-01 21:44

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