新產品開發(fā)管理辦法(編輯修改稿)
2024-09-06 11:23 本頁面
【文章內容簡介】 試制部門按時組織專家組對階段性驗證的項目進行驗證，并對設計實物進行測試。驗證小組成員應由設計項目總負責人、技術工藝管理人員、質量人員以及必要時外聘的部分專家組成，部門技術主管任組長。驗證內容應包括：1. 調閱該設計項目已發(fā)生的設計評審記錄,了解該設計項目的歷史情況。2. 設計驗證小組的技術工藝人員審核設計項目的技術、工藝文件的規(guī)范性、正確性、合理性、經濟性，對有相關法規(guī)(如環(huán)保、安全)要求的內容應審核文件的符合性。3. 如對性能、指標產生懷疑時，可通過計算或與類似產品進行比較以判斷其真實性。4. 對送驗的實物進行檢測。并填寫檢測記錄。驗證結束后由驗證小組出具書面的設計驗證報告。驗證報告格式見附表4，報告內容應包括：設計驗證的項目名稱、進行的時間、結論，參加的人員應簽名。階段性設計驗證也可以是僅對設計輸出文件和資料的驗證。 設計過程中由于不可予見因素造成對設計輸入有重大作用的設計結果發(fā)生（設計方案的變化、原材料、元器件的改變）也可提出臨時設計驗證的要求。 項目負責人根據(jù)評審結論及時調整設計方案并指導試制的下步工作。驗證報告交試制單位資料管理員保存。第十八條 試制計劃的考核：為了嚴格計劃，在新產品開發(fā)過程中，試制單位應制訂考核辦法，試制單位的管理人員應按期進行試制進度計劃的檢查并考核。 研究院的管理部門對下屬的各所承擔的項目進行也應制訂考核辦法，對試制階段進行考核。對于年度內的試制計劃，公司技術管理部門對分廠、事業(yè)部承擔的項目進行試制階段考核，公司的技術管理部門對進度的考核辦法見附件5“新產品開發(fā)考核及獎勵辦法”。對于較大的跨年度的試制項目，公司技術管理部門依據(jù)試制任務書和新產品開發(fā)計劃對項目完成情況按：“新產品開發(fā)考核及獎勵辦法”進行綜合評價及考核。作出書面意見交公司辦公例會，作為試制獎勵的依據(jù)。第八章 新產品的最終設計驗證（廠內鑒定）第十九條 設計驗證進行的時機應在“新產品試制計劃”中規(guī)定,在達到予定的設計目的后,由設計部門向技術管理部門提出設計驗證的申請。第二十條 最終設計驗證應提供的文件和資料包括： 1. 立項的試制任務書； 2. 產品企業(yè)標準、產品企業(yè)標準編制說明； 3. 產品測試記錄、例行試驗報告； 4. 全套技術圖紙、工藝文件,使用說明書； 5. 試制報告、技術總結報告、可靠性預計報告、成本分析報告、社會經濟效益報告； 6. 使用儀表、器具清單；7. 產品照片一張、底片一張；8. 參加試制人員名單及試制分工情況說明； 9. 已發(fā)生的設計評審記錄。第二十一條 由設計部門提供產品樣品及樣品檢測所需的設備。并指派人員參加樣品的檢測工作。 第二十二條 設計驗證的實施方法 成立設計驗證小組。由技術管理部門提出參加人員,人員組成由公司技術、工藝管理人員、質量管理人員及檢驗人員和相關部門人員組成,組長應由總工或副總工擔任。 一般驗證小組分為文件檢查組和產品檢測組。 驗證小組調閱設計過程的所有設計評審記錄,階段性設計驗證報告,依據(jù)設計輸入,審核已發(fā)生的設計評審和階段性設計驗證報告的正確性。 文件檢查組依據(jù)質量體系文件“文件和資料控制程序”、“設計文件管理制度實施細則”,“工藝文件管理制度實施細則”按歸檔要求檢查技術、工藝文件的齊套性、文件的標準化等是否符合規(guī)定。審查上報的資料是否齊全、內容是否符合要求。并出具標準化、工藝性審查報告。 產品檢測組對送驗的產品樣品依企業(yè)標準進行常溫測試和例行試驗,檢驗設計結果是否滿足試制任務書的要求。對安全、環(huán)保有要求的部分應委托權威部門進行檢測。全部檢測結束后出具鑒定測試報告。第二十三條 核發(fā)鑒定證明設計驗證結束后，對通過設計驗證的項目由驗
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