20xx年福建南平事業(yè)單位面試積極調(diào)整心態(tài)-爭得面試最佳復(fù)習(xí)時機(jī)(編輯修改稿)
2024-08-31 08:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 不會為他玩了！人的動機(jī)分兩種：內(nèi)部動機(jī)和外部動機(jī)。如果按照內(nèi)部動機(jī)去行動，我們就是自己的主人。如果驅(qū)使我們的是外部動機(jī)，我們就會被外部因素所左右，成為它的奴隸。一個人之所以會形成外部評價體系，最主要的原因是父母喜歡控制他。父母太喜歡使用口頭獎懲、物質(zhì)獎懲等控制孩子，而不去理會孩子自己的動機(jī)。久而久 之，孩子就忘記了自己的原初動機(jī)，做什么都很在乎外部的評價。上學(xué)時，他忘記了學(xué)習(xí)的原初動機(jī)———好奇心和學(xué)習(xí)的快樂；工作后，他又忘記了工作的原初動 機(jī)———成長的快樂，上司的評價和收入的起伏成了他工作的最大快樂和痛苦的源頭。對于我們的考試呢？如果你的考試或者準(zhǔn)備工作僅僅是為了一個考試結(jié)果的話，我們當(dāng)然說你的這個想法無可厚非，但是否可以嘗試換個角度？就算姑且為了自己的成長吧，為了我們能不停的比前一天更好。不管考試的結(jié)果是什么，我們進(jìn)入面試的概率有多大，我們也要為下一步的面試認(rèn)真準(zhǔn)備?？?一些相關(guān)的材料，關(guān)注時政熱點(diǎn)。最終的結(jié)果當(dāng)然也有可能是連面試考官的面都見不著，但是我們會充實(shí)的、心態(tài)平穩(wěn)的度過了這段被稱之為黑色十二月的時間，并 且學(xué)到了一些東西。我母親常常告訴我“知識是不壓人的”，不知道什么時候，或許就在下一次面試就派上了用場，或許這就決定了你那次面試是否成功。這就叫做 為自己的
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