【文章內容簡介】 作完成結果及衡量標準：。3．每月28號須向上級提交上月各車間領料匯總表。4．每月30號須向財務部提交上月各產品領料統(tǒng)計表。5．及時按質完成上級下達的任務。任職要求：生理：年齡：20歲至28歲性別：男、女不限身高：不限體重：與身高成正比，在正常范圍內均可外貌：端莊、五官良好健康狀況：健康、無殘疾，無傳染其他：為人熱情大方知識技能及經歷要求：高中以上學歷（ ）1年以上相同職位的工作經驗具有靈活的處事方式，對工作熱情，認真具有高度的敬業(yè)精神熟練操作OFFICE等辦公軟件技 能：有計算機國家中級證書對數字能一定的敏感能力思維敏捷，能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法具有統(tǒng)計理念綜合素質：具良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密具良好的溝通協調能力能獨立開展工作其它要求：社會背景良好前處理統(tǒng)計職位說明書職務名稱：前處理統(tǒng)計員所屬部門：生產部　直接上級職務：車間主任工作目的:按期完成車間主任下達任務工作要點：　,并將報表于次日十二點前上報廠部,準確計算填制生產原料計劃單、領料單，打印生產投料配方單?！?。、勞保等用品的領用記錄。工作要求:　工作目標與職責:　1. 對前處理主任負責，根據主任指示開展工作。2. 負責車間生產日報表的填制，并將報表于次日十二點前上報廠部。、處理電話內容。、收集、整理、歸檔、裝訂、保管工作。、公司下發(fā)文件的接收、整理、歸檔、保管工作。，準確計算填制生產原料計劃單、領料單；打印生產投料配方跟蹤表。7. 負責填制物料領料單和做好物料領用發(fā)放記錄。、辭工單據的發(fā)放和登記工作。，并對員工工資咨詢及時報廠部核查后做出令其 滿意的明確答復。　，并對計件工時進行核算，統(tǒng)計、比較分析。12. 負責對車間與廠部及有關部門已確定的事務的跟進。、發(fā)放工作。，起草會議紀要。制作車間統(tǒng)計職位說明書職務名稱：車間統(tǒng)計所屬部門：生產部直接上級職務：制作車間主任工作目的：完成制作車間有關統(tǒng)計方面的相關事項及主任交辦的其它事項。工作要點： 對待工作盡職盡責，以高度的熱情完成工作任務。工作中處理好與之接觸的人員之間的關系。工作細心，特別是報表、考勤和寫于白板上的生產任務，一定要確保數據準確無誤。工作要求：具有良好的職業(yè)道德，對工作認真負責。工作目標與職責：定時完成每天的生產報表，并上交班組長以上人員考勤。準確無誤地輸入員工每天的計時考勤。核對計件報表的人數、工時、產量是否正確。各類報表的制作、整理、裝訂及歸檔保管。接聽電話和管理辦公室的日常事務。填寫領料單和登記物料發(fā)放領用記錄。發(fā)放并登記員工的請假、辭工記錄。領取、發(fā)放及保管勞保用品。統(tǒng)計車間各班組產品人均時產和每組排名。完成主任交辦的其它事項。工作完成結果及衡量標準： 每日定時完成前一天的生產日報表和班組長以上人員考勤，并確保數據有根有據。 每日初審前一天員工的計件報表，并上交廠部。每日下班之前，把第二天的生產任務寫于白板上，并確保準確無誤。每月25日上交已核對好的員工當月的計時考勤。每月25日上交已核實好的物料盤點表。及時按質完成上級安排的工作。任職要求：生理：年齡：18歲至25歲性別：女身高：。體重：與身高成正比，在正常范圍內均可。外貌：五官端正健康狀況：健康、無殘疾，無傳染其他：待人熱情大方知識技能及經歷要求：高中以上學歷（ ）半年以上相關工作經驗.技 能：能熟練操作OFFICE等辦公軟件。普通話標準、流利。有一定的文字處理能力和數字理念。綜合素質：具有良好的職業(yè)道德，能保守企業(yè)秘密。具有良好的語言表達能力。具有良好的溝通協調能力。能獨立開展工作。其它要求：社會背景良好包裝部車間統(tǒng)計職位說明書職務名稱： 車間統(tǒng)計所屬部門： 生產部直接上級職務： 主任工作目的： 完成生產日報表和統(tǒng)計各方面生產數據工作要點： 根椐車間生產記錄，準時完成生產日報表 統(tǒng)計、核對各人員考勤和生產工時 統(tǒng)計計件工資 統(tǒng)計每月毛發(fā)數量 統(tǒng)計生產的正、次品率1 對相關報表進行整理、分類、裝訂存檔保管做好各項表格、配方的發(fā)送回收工作完成主任下達的工作任務工作要求：工作目標與職責：對生產日報表及時性、完整性、準確性負責。對各項生產數據的準確性負責。負責對員工的工資咨詢作出滿意的答復。負責產品配方，工資等相關方面工作的保密。負責車間打冷單的發(fā)送和與其它部門的信息溝通。負責車間上報資料的呈送，廠部下發(fā)文件的接收，整理，歸檔和保管工作。負責購取車間使用的勞保用品和辦公用品，并負責發(fā)放。負責辦公室的整理、清潔工作。完成上級安排的各項工作。工作完成結果及衡量標準： 生產日報和考勤表必須于次日上午上交至廠部。 每月25號上交車間物料盤點表。每月28號前上交車間各人員毛發(fā)數量統(tǒng)計表。及時按質按量完成上級交代的任務。任職要求：生理：年齡：18歲至28歲性別：女性身高：160CM以上體重：與身高成正比，在正常范圍之內外貌：五官端正健康狀況：健康、無疾病其他：個性活潑，熱情大方知識技能及經歷要求：高中以上學歷，最好有些財務事業(yè)管理知識，有1年以上相同職位工作經驗。有一定的文字處理能力。有一定的寫作能力。靈活的處事方式，不怕苦的毅業(yè)精神。技 能：對數據非常敏感。熟悉OFFICE等辦公軟件，打字速度40字/分以上。綜合素質：良好的職業(yè)操實前處理班長職位說明書職務名稱：前處理班長所屬部門：生產部直接上級職務：主任工作目的：為客戶提供優(yōu)質的產品，為公司利益奉獻個人力量。工作要點：保證本班處理原料質量，控制好雜物；跟進生產進度，保證原料及時供給；保證配方、工藝得到正確執(zhí)行；對本班工作量、工作區(qū)域、工作人員的合理分配；監(jiān)督本班各組之間的工作及公平公正；跟蹤原料的質量、測試回收率；做好原料的保鮮工作。督促組長做好各類報表。工作要求：盡職盡責，努力做好本職工作。嚴于律己，寬厚待人。工作目標與職責：工作目標：確保品質，安全生產，節(jié)約原料，提高生產效率。職責：服從上司安排，對值班主任負責；準時參加交接班會，并將會議內容傳達給本班員工；領導本班的組長嚴格按工藝操作保證原料充足，無質量投訴，并使原料達到最大限度地利用；正確使用，保養(yǎng)機器設備，對本班安全事故負責；正確使用保管工用具，對本部門財產無損失負責；嚴格執(zhí)行衛(wèi)生管理制度，對本班衛(wèi)生狀況達標負責；對生產現場規(guī)范負責，對生產勞動紀律負責；團結員工，掌握員工的思想狀況，量規(guī)考核員工的工作達標情況；協調本班工作，配合其它工作，及時反饋信息，保證生產的暢通連貫。樹立良好的自我形象，不斷提高自身素質；1及時上繳各類報表，并對報表的正確性、真實性、完整性負責；1定期盤點原料、物料對盤點的正確性負責；1做好交接工作，完成上司交辦的其它工作。工作完成結果及衡量標準： 工作完成要在95%以上。 車間環(huán)境檢查無不合格項目。 生產結束后，準時上交生產記錄，生產記錄必須完整、準確。每天無嚴重的質量事故和安全事故。員工無違紀、違規(guī)行為。物料的報廢、報次率達標準之內。任職要求：生理：年齡： 25歲以上性別：男、女不限身高：160CM以上體重：正常體重外貌：五官端正健康狀況：健康、無殘疾，無傳染其他：無不良生活習慣，責任心強，有一定的管理能力。知識技能及經歷要求：初中以上學歷，一年以上相同職位工作經驗。有較強的管理能力，沉著的處理方式，不怕吃苦的敬業(yè)精神。技 能：對原料的質量非常敏感；對任何事情要不厭其煩地驗證處理；對人員的管理要有上乘的方式方法。綜合素質：良好的職業(yè)道德。具有一定的溝通能力。具備一定的表達能力、分析問題的能力。具有一定的親和力。其它要求：能適應較長上班時間，身體素質較好。前處理組長職位說明書職務名稱：前處理組長所屬部門：生產部前處理直接上級職務：車間主任工作目的:按期完成車間主任下達任務工作要點：，控制好雜物,保證原料餡料及時供應、定工作區(qū)域、定工作崗位、定工作時限,工藝得到正確執(zhí)行工作要求:認真、負責工作目標與職責:，對值班主任負責。，并將會議內容傳達給本組員工。，嚴格按工藝規(guī)范操作，保證送給下一工序原料充足且無質量投訴，對處理的原料 質量負責，正確處理原料，使之達到最大限度地利用原料。、保養(yǎng)機器設備，對本部門無安全事故負責。、保管工用具，對本部門財產無損失負責。，對本部門衛(wèi)生狀況達標負責。、定工作區(qū)域、定工作崗位、定工作時限，對生產現場規(guī)范負責，對生產 勞動紀律負責。，掌握員工的思想動態(tài)，量化考核員工的工作達標情況。，配合其它工作，及時反饋信息，保證生產的暢通連貫。，不斷提高自身素質。，并對報表的正確性、真實性、完整性負責。、物料，對盤點的正確性負責。任職要求:生理:年齡:1835歲性別:不限身高:155CM以上體重:不限外貌:五管端正健康狀況:無傳染性疾病其它:能適應較