油脂事業(yè)部崗位說明書(編輯修改稿)
2024-08-31 03:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 提供的預(yù)算執(zhí)行情況分析報告的深度和參考價值。l 對子公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行動態(tài)的熟悉程度，以及每月對子公司的財務(wù)報表分析的深度。事業(yè)部技術(shù)主管崗位說明書崗位名稱技術(shù)主管崗位編號LY－YZS－003直屬上級事業(yè)部總經(jīng)理所屬部門油脂事業(yè)部工資級別直接管理人數(shù) 崗位目的確保下屬企業(yè)持續(xù)的技術(shù)發(fā)展，協(xié)調(diào)與管理各種技術(shù)資源的使用工作職責(zé)：(1) 組織制定下屬企業(yè)科研與新產(chǎn)品開發(fā)計劃，并監(jiān)督實施。(2) 配合集團(tuán)戰(zhàn)略與投資發(fā)展部對下屬企業(yè)重大技術(shù)投資項目的立項論證、過程監(jiān)督、竣工驗收及效果評價工作。(3) 配合部門經(jīng)理組織集團(tuán)授權(quán)范圍內(nèi)一般性投資項目的立項論證、竣工驗收及效果評價工作，并對項目實施過程進(jìn)行監(jiān)督協(xié)調(diào)。(4) 推動下屬企業(yè)的技術(shù)發(fā)展。(5) 參與下屬企業(yè)科研與新產(chǎn)品開發(fā)項目的可行性論證及成果驗收。(6) 技術(shù)革新項目監(jiān)督。(7) 設(shè)備、技術(shù)管理及協(xié)調(diào)。(8) 完成部門經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。與上級的溝通方式：接受經(jīng)理口頭或部門會議決定，口頭或書面向經(jīng)理匯報；與戰(zhàn)略與投資發(fā)展部門的溝通。同級溝通：與各子公司經(jīng)理人員及科研所的溝通。l 給予下級的指導(dǎo)：對本部室技術(shù)管理職員、各下屬公司技術(shù)分管領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)崗位資格要求：l 教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷，機(jī)械加工、工程相關(guān)專業(yè)。l 經(jīng)驗：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。崗位技能要求：l 專業(yè)知識：(1) 糧油加工工藝技術(shù)知識(2) 機(jī)械加工及原理(3) 工程預(yù)、決算知識(4) 消防、環(huán)保、衛(wèi)生、安全知識l 能力與技能：(1) 良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力 (2) 技改、科研與新產(chǎn)品開發(fā)項目管理能力關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)：l 下屬企業(yè)科研與新產(chǎn)品開發(fā)的完整性、科學(xué)性l 下屬企業(yè)技術(shù)投資項目的立項論證、實施監(jiān)督工作完成情況事業(yè)部技術(shù)管理崗位說明書崗位名稱技術(shù)管理崗位編號LY－YZS－003直屬上級事業(yè)部總經(jīng)理所屬部門油脂事業(yè)部工資級別直接管理人數(shù) 崗位
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1